縣大數(shù)據(jù)信息中心2020年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告

　　
為提升我縣政務(wù)服務(wù)效能，加強(qiáng)“數(shù)字政府”建設(shè)，縣政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局下屬事業(yè)單位縣大數(shù)據(jù)信息中心擬從隨縣在職在編人員中，公開(kāi)選調(diào)4名公益性一類(lèi)事業(yè)編制工作人員。為保證公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的選調(diào)原則，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　
一、選調(diào)對(duì)象

　　
隨縣在編在職身份為公益性一類(lèi)事業(yè)編制工作人員。

　　
二、選調(diào)崗位及資格條件

　　
(一)選調(diào)崗位

　　
縣大數(shù)據(jù)信息中心工作人員4名，其中：

　　
1、管理職位1名

　　
2、業(yè)務(wù)崗位3名

　　
(二)選調(diào)條件

　　
1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾認(rèn)可。

　　
2、具有公益性一類(lèi)事業(yè)編制在崗正式人員身份。

　　
3、事業(yè)單位年度考核近三年均為合格以上等次。

　　
4、大學(xué)本科以上文化程度。

　　
5、年齡45周歲以?xún)?nèi)(1974年9月30日以后出生)，身體健康。

　　
6、近五年未受過(guò)黨政紀(jì)處分。

　　
7、符合公開(kāi)選調(diào)職位要求的其他資格條件。

　　
(1)報(bào)名管理職位人員應(yīng)是縣直部門(mén)所屬二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人，且任職3年以上。

　　
(2)報(bào)名業(yè)務(wù)崗位人員同時(shí)應(yīng)具備下列條件之一：

　　
①?計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

　　
②統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)及應(yīng)用數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)并有計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)。

　　
③目前已從事政務(wù)服務(wù)、信息技術(shù)或數(shù)字化崗位工作經(jīng)歷一年以上。

　　
8、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　
報(bào)名人員不能申報(bào)有回避關(guān)系的選調(diào)職位。任職年限、工作年限均截至2020年9月30日止。

　　
(三)有下列情形之一的不得參加公開(kāi)選調(diào)

　　
1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　
2、受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的。

　　
3、被依法列入失信懲戒對(duì)象的。

　　
4、按照有關(guān)規(guī)定，工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

　　
三、報(bào)名及資格審查

　　
(一)報(bào)名時(shí)間

　　
2020年10月26日-10月30日。

　　
(二)報(bào)名方式

　　
采取個(gè)人自薦和組織審查方式進(jìn)行。凡符合職位要求的人員，填寫(xiě)《2020年隨縣縣直事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件1)，經(jīng)所在單位同意并加蓋公章，連同身份證復(fù)印件、任職文件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、本科學(xué)歷學(xué)信網(wǎng)認(rèn)定報(bào)告、近三年年度考核表、征信查詢(xún)報(bào)告、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、一寸免冠登記照2張等相關(guān)材料于2020年10月30日17：00前報(bào)縣政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局辦公室(縣政府大樓902室)，聯(lián)系人：王珊珊?，辦公電話(huà)：3338915。

　　
(三)資格審查

　　
資格審查時(shí)間為2020年11月2日，由縣人社局、縣政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局共同對(duì)報(bào)名人員的報(bào)名資格進(jìn)行審查。對(duì)資格審查合格人員發(fā)放《面試通知書(shū)》。

　　
四、面試

　　
(一)面試時(shí)間、地點(diǎn)

　　
面試初定于2020年11月上旬集中進(jìn)行，具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　
(二)面試方式

　　
采取結(jié)構(gòu)化面試，主要考察參加面試人員的政策理論水平、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、解決實(shí)際問(wèn)題的能力等綜合素質(zhì)。

　　
面試考官由7人組成，設(shè)主考官1人。面試期間，對(duì)參加面試人員實(shí)行全封閉管理，全程佩戴口罩，面試結(jié)束后解除封閉。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)公布，根據(jù)面試成績(jī)按選調(diào)崗位1：1的比例，由高到低確定選調(diào)對(duì)象。

　　
(三)面試須知

　　
參加面試人員必須憑本人身份證和《面試通知書(shū)》，在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。未攜帶本人身份證、《面試通知書(shū)》的，或者未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，取消面試資格。

　　
五、結(jié)果公示

　　
選調(diào)對(duì)象在政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日，同時(shí)公布舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　
六、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

　　
對(duì)公示期間無(wú)舉報(bào)和沒(méi)有其他異常情況的，由縣人社局按規(guī)定程序辦理調(diào)配手續(xù)。

　　
七、防疫要求

　　
參加面試人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。進(jìn)入面試場(chǎng)所前，要出具健康碼，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從防疫工作安排的，取消面試資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

　　
八、紀(jì)律要求

　　
1、對(duì)弄虛作假的報(bào)考人員，無(wú)論任何時(shí)候，一經(jīng)查證屬實(shí)，均取消選調(diào)資格。

　　
2、嚴(yán)格選調(diào)程序和紀(jì)律，堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”原則，不準(zhǔn)徇私舞弊，違者將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。縣紀(jì)委監(jiān)委對(duì)此次縣政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　
附件1：2020年隨縣縣直機(jī)關(guān)選調(diào)干部推薦報(bào)名表.doc

隨縣人力資源和社會(huì)保障局 隨縣政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局

2020年10月26日