隨縣2021年度事業(yè)單位考核聘用三支一扶期滿高校畢業(yè)生公告
為貫徹落實(shí)三支一扶人員服務(wù)期滿就業(yè)政策,根據(jù)《省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳等十一部門關(guān)于深入實(shí)施高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃的通知》(鄂人社發(fā)〔2017〕2號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈隨州市縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開考核聘用三支一扶服務(wù)期滿高校畢業(yè)生實(shí)施辦法〉的通知》(隨人社發(fā)〔2020〕5號(hào))精神,結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)將隨縣2021年度事業(yè)單位考核聘用三支一扶期滿高校畢業(yè)生有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
2021年考試考核招聘三支一扶人員計(jì)劃共32個(gè)。具體招聘單位、崗位及招聘條件詳見(jiàn)附件1《隨縣2021年度事業(yè)單位公開考核聘用三支一扶服務(wù)期滿高校畢業(yè)生崗位表》(三支一扶支醫(yī)人員僅限報(bào)其服務(wù)期間相同崗位)。
二、考核聘用條件與對(duì)象
(一)基本條件
1、遵紀(jì)守法,品行端正;
2、具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
3、具有堅(jiān)持正常工作的身體條件;
4、具備招聘崗位要求的其他條件。
(二)有以下情形之一的不得應(yīng)聘
1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)考核招聘的對(duì)象
2017年以來(lái)通過(guò)全省統(tǒng)一組織考試方式公開招募參加隨縣三支一扶計(jì)劃,且2021年7月底前服務(wù)期滿、年度考核均為合格以上等次的三支一扶高校畢業(yè)生(已被招錄為公務(wù)員、選調(diào)生和聘用為事業(yè)單位工作人員的除外)。
三、報(bào)名及審核
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)與方式
1、報(bào)名時(shí)間:2021年11月15日-11月19日,每天上午8:30--11:30、下午2:30--5:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):隨縣人力資源和社會(huì)保障局408室,聯(lián)系電話:0722-3567537。
3、報(bào)名方式:應(yīng)聘人員到指定地點(diǎn)報(bào)名,縣人社局現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。
(二)報(bào)考的相關(guān)要求
1、應(yīng)聘人員要對(duì)照?qǐng)?bào)考條件要求,如實(shí)填寫有關(guān)信息和提供材料,要對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)核實(shí)即取消報(bào)名資格或聘用資格。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員須提供:《隨縣三支一扶高校畢業(yè)生考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表報(bào)名表》(見(jiàn)附件2),近期免冠1寸照片2張,以及相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(身份證、學(xué)歷學(xué)位證、三支一扶期滿證書、年度考核情況等所要求的其他各類材料,所有復(fù)印件須經(jīng)應(yīng)聘者本人親筆簽名)。
四、面試
(一)面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)后續(xù)面試公告。
(二)面試
本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試,實(shí)行最低分?jǐn)?shù)線控制,得分在70分以上(含70分)為合格,70分以下為不合格,不合格的不予聘用。主要考察參加面試人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)??碱}共3題,答題時(shí)間為10分鐘,考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按順序答完全部考題。面試分?jǐn)?shù)現(xiàn)場(chǎng)公布,考生簽字確認(rèn)后退場(chǎng)。
(三)面試成績(jī)查詢
面試成績(jī)通過(guò)隨縣政府網(wǎng)發(fā)布。
(四)選崗
面試成績(jī)公示七天后,縣人社局根據(jù)面試成績(jī)安排面試成績(jī)合格人員選崗:第一順序,若考生原服務(wù)單位有崗位,在考生和原服務(wù)單位雙向選擇一致的情況下可優(yōu)先選原服務(wù)單位;第二順序,根據(jù)面試成績(jī)排名,從高到低安排考生依次選崗(成績(jī)相同的,以《隨州市招募選派三支一扶高校畢業(yè)生成績(jī)匯總表》上綜合成績(jī)高低決定先后次序),因考生放棄選崗的,依總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
五、體檢
(一)體檢工作由縣人社局組織。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,由縣人社局統(tǒng)一組織,在指定的縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢時(shí)間及體檢地點(diǎn)另行通知。
(二)招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。
(三)應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做體檢項(xiàng)目,待體檢合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
(四)體檢不合格或自動(dòng)放棄的,取消該崗位招聘計(jì)劃。
六、考察
(一)主要內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),了解考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,重點(diǎn)考察德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面。
考核對(duì)象應(yīng)具有良好的思想政治素質(zhì),能夠嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),具有履行職責(zé)必備的能力素質(zhì),能夠模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、和家庭美德,廉潔自律??己藢?duì)象有下列情形之一的,不得確定為合格:
(1)弄虛作假,誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;
(2)貪污、行賄、受賄,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;
(3)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,浪費(fèi)國(guó)家或集體資財(cái)?shù)?
(4)濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;
(5)泄露國(guó)家秘密或者工作秘密的;
(6)參與賭博、迷信等活動(dòng)的;
(7)嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;
(8)政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,以及其他不宜擔(dān)任事業(yè)單位工作人員職務(wù)的情形;
(二)考核方式
1、個(gè)別座談。訪談對(duì)象為工作單位及社區(qū)。主要了解考核對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況。
2、與考核對(duì)象面談。主要了解其學(xué)習(xí)、思想、工作、生活等情況。
3、審核檔案。審核考察對(duì)象人事檔案。包括出生時(shí)間、工作經(jīng)歷、家庭成員以及學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、獎(jiǎng)懲信息等。
組織考察不合格的,不予聘用。
七、公示及聘用
隨縣人社局根據(jù)應(yīng)聘人員考核情況、體檢結(jié)果研究確定擬聘人員,在隨縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,由隨縣人社局發(fā)出聘用通知,招聘單位及其主管部門按照崗位設(shè)置管理和崗位聘用有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同(試用期3個(gè)月)。聘用人員自正式簽訂合同之日起,在聘用單位服務(wù)期不得低于3年(不含三支一扶服務(wù)年限)。
公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到或不服從崗位安排的,取消聘用資格。產(chǎn)生的缺額,不再遞補(bǔ),并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。
八、紀(jì)律要求
1.嚴(yán)格考核招聘程序和紀(jì)律,堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。此次考核聘用三支一扶高校畢業(yè)生工作由縣紀(jì)委監(jiān)委部門全程監(jiān)督。
2.本次考核招聘工作有關(guān)政策口徑和考核招聘公告由隨縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,隨縣人社局咨詢電話:0722-3567537。
附件1:隨縣三支一扶高校畢業(yè)生考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx
附件2:隨縣2021年度事業(yè)單位公開考核聘用三支一扶服務(wù)期滿高校畢業(yè)生崗位表.xlsx