一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩?/p>

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）堅持工作需要和人員與崗位的相適應，注重綜合能力與專業(yè)知識的結合。

2、人事管理

納入相應事業(yè)單位設置并實行合同聘用管理。 崗位級別由參賽單位競聘后確定。

三、申請條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律；

3、具有良好的品行和職業(yè)道德；

4、具備崗位所需的專業(yè)或技術資格；

5、身體條件符合崗位要求；

6、該職位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得申請就業(yè)

1、因犯罪受過刑事處罰的；

2、受到開除黨籍或者開除公職處分的；

3、尚未解除黨紀、政治紀律或者正在接受紀律審查的人員；

4、涉嫌違法犯罪，正在接受司法調查，尚未得出結論的；

5、各級各類事業(yè)單位公開招聘過程中，因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違法行為處理規(guī)定》而被記入事業(yè)單位公開招聘應聘誠信檔案的人員；且備案期限尚未屆滿；

6、依法被列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

7、法律、政策規(guī)定不宜擔任事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

（三）招聘崗位、招聘計劃數量及具體條件

此次公開招聘中小學、幼兒園優(yōu)秀教師崗位44個，招聘計劃300人。 年齡、學歷、教師資格、普通話水平等要求見崗位清單（附件1）。

該職位的教學（工作）經驗和其他資格要求：

報考中小學崗位要求截至2024年2月。 具有10個學期及以上全職普通中小學教學經歷或教育類中小學教研員工作經歷區(qū)、縣（市）級以上行政主管部門。

報考幼兒園崗位要求截至2024年2月，具有幼兒園教學經歷合計10學期及以上（具有合法辦學資格）或在教育所屬教研機構擔任學前教育教研員工作經歷區(qū)、縣（市）級以上行政主管部門。

崗位其他資格要求：應具備下列五項資格之一：

①省特級教師、高級教師；

②市級以上黨委、政府或者教育行政部門評選表彰的優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師（年度考核結果確定為優(yōu)秀并獲獎或者記三等功的除外）、模范教師、綜合教書育人標兵、優(yōu)秀班主任等榮譽；

③近五年來經市級以上黨委、政府或教育行政部門選拔認定的與學科相符的名工作室教師、優(yōu)秀教師、學科帶頭人、骨干教師、教學能手申請（如有期限限制，則期限必須在2019年4月14日之后到期）；

④近五年內參加教育行政部門（含直屬教育科研機構）組織的與所申請學科相符的教學競賽（包括碎片化教學、講座、微課、網上集體備課競賽）須是教練員）并獲得地市級獎勵一等及以上獎勵、省級及以上獎勵，或評估為地市級以上精品課程、精品課程（精品課程、精品課程是指在教學競賽中參加過的教學競賽）不設一、二、三等獎）；

⑤近五年??主持與申請學科相一致的地市級以上科研項目，其成果在地、市教育行政部門評選中獲一等獎及以上（含直屬教育科研院所）省級及以上獎勵。

闡明：

1、取得學歷證書、相關資格證書、榮譽證書等時間、年齡等時間計算截止時間為2024年4月14日。40周歲及以下是指1983年4月14日以后出生的人員， 45歲及以下是指1978年4月14日以后出生的人。

2、該職位所需工作經驗為全職工作經驗，工作年限按完整學期累計計算。 在全日制普通高校（含出國留學）學習期間的實習、兼職、參加社會實踐等不能算作工作經歷時間。

3、申請人的學歷必須是國家認可的。 我省技工院校預科技師（技師）班畢業(yè)生，可憑本科學歷申請符合崗位資格的招聘崗位。 對國民教育資格有疑問的，以省級以上教育行政部門的認證結果為準。 對黨校資質存疑的，以組織部門會同有關業(yè)務主管部門的認證結果為準。 以上情況均由湖南湘江新區(qū)教育局根據相關職能部門的認定意見予以確認。 出國留學取得的學歷必須經過教育部認證后方可注冊。 出國留學獲得的學歷經教育部認證后，可視為國內同級別課程內的全日制學歷統(tǒng)一招生。

4、資格審查貫穿招聘全過程。 如在任何階段發(fā)現應聘者不符合應聘要求、提供虛假應聘材料或隱瞞真實情況的，一經查實，將取消其考試和錄用資格，由此造成的一切損失由我方承擔。申請人。 相關人員對此負責。

四、招聘程序

發(fā)布信息——網上報名（含資格初審）——資格審查——考核（試教）——體檢——考察——確定擬錄用人員名單（含資格終審）——公示——錄用（辦理相關錄用手續(xù)） ）。

注：每人限報聘1個職位，招聘條件以本簡章為準。 招聘過程中涉及的排名是在所申請的職位內單獨進行的。 應聘者應仔細閱讀本說明書及誠信承諾書，并符合所申請職位的要求。 填寫的信息和提交的材料應當完整、真實、準確。

本次招聘考試不指定考試輔導或復習書籍，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試培訓班或輔導班。 請廣大申請人提高警惕，切勿上當受騙。 招聘信息以湖南湘江新區(qū)民政和社會保障局網站、湖南湘江新區(qū)教育局網站公布為準。

（一）發(fā)布信息

招聘簡章和擬聘人員公告通過湖南湘江新區(qū)民政和社會保障局網站、湖南湘江新區(qū)教育局網站發(fā)布。 考試具體安排及各環(huán)節(jié)相關信息在湖南湘江新區(qū)教育局網站公布。 建議申請人自行核實，恕不另行通知。 申請人未及時核對相關信息，導致無法正常查閱信息的，后果由申請人承擔。

（二）網上報名

1、報名時間：4月15日9:00至4月17日17:00。

2、報名方式：本次招聘采用網上報名方式，不接受其他報名方式。 報考人員需在規(guī)定時間內登錄湖南湘江新區(qū)教育局網站鏈接的“湖南湘江新區(qū)教師招聘系統(tǒng)”進行網上報名。

3. 注冊系統(tǒng)需要您的身份證號碼進行注冊。 注冊成功后，使用您的身份證號和密碼登錄（請妥善保管登??錄密碼），并根據系統(tǒng)提示填寫注冊信息。

4、按要求上傳近期一寸正面無冠電子證件照及符合崗位要求的相關材料原件照片（或掃描件）。 照片（或掃描圖片）必須為JPG格式，大小不超過1M。 確保照片（或掃描圖像）清晰。

5、資格初審：4月15日9:00-4月18日17:00。 受理報名時，工作人員將對報名者填寫的信息以及上傳的資質材料照片進行初步審核。 請報考人員及時登錄“湖南湘江新區(qū)教師招聘系統(tǒng)”查詢資格初審結果。 資格初審合格者，不得修改信息、變更職務； 資格初審未通過的，可在資格初審期間完善（修改）信息并重新提交。 因申請人提交信息缺失、上傳照片（或掃描件）質量不符合要求導致無法識別、或初審結果未及時核對等影響資格審核結果的；結果不能正常參考，后果由申請人承擔。 資格初審合格者為有效申請者。

6、各招聘崗位有效應聘人數與招聘計劃人數的比例必須達到3：1后，方可開始考試。 若達不到該比例，則減少該職位的計劃招聘人數，直至取消該招聘職位。 減少或取消的計劃數量，由湖南湘江新區(qū)教育局協(xié)調調往其他崗位（具體崗位調整通知見湖南湘江新區(qū)民政和社會保障局網站）湖南省湘江新區(qū)區(qū)、教育局） 招聘職位被取消的，該職位的有效應聘者經資格初審后，可以提出書面換崗申請。 具體提交時間、地點請參見位置調整通知。

（三）資格審查

1、參加資格審查的人員為有效報名人員。

2、資格審查時間、地點和具體要求將于4月29日在湖南湘江新區(qū)教育局網站公布。

3、資格審查時，報考者須提交《報名表》（報考者可登錄“湖南湘江新區(qū)教師招聘系統(tǒng)”自行打?。┘耙韵虏牧显蛷陀〖?原件核對后退回，并收回復印件。

①有效居民身份證（不能用電子身份證代替）； ②畢業(yè)證書及有效的《教育部學歷證書電子登記表》復印件或加蓋檔案部門公章的畢業(yè)生登記表復印件； ③教師資格證書及中國教師資格網證書核驗截圖或加蓋檔案部門公章的教師資格證書申請表復印件； ④職稱證書復印件和加蓋教育行政部門公章的職稱證明文件或者加蓋檔案部門公章的職稱評定表復印件； ⑤ 發(fā)證機關提供的普通話水平證書及普通話水平證書網頁驗證截圖或成績單； ⑥ 教學經歷證明（附件2）； ⑦符合崗位要求的相關資質材料及相關證明文件（包括通知、通知）。

委托他人參加資格審查的，還應當提交申請人手寫的授權委托書以及受委托人的有效居民身份證原件和復印件。

4、各招聘崗位合格應聘人數與計劃招聘人數的比例必須達到3：1后，方可開始考試。 若達不到該比例，則減少該職位的計劃招聘人數，直至取消該招聘職位。 減少或取消的計劃數量，由湖南湘江新區(qū)教育局協(xié)調調往其他崗位（具體崗位調整通知見湖南湘江新區(qū)民政和社會保障局網站）湖南省湘江新區(qū)區(qū)、教育局） 如果招聘職位被取消，申請人不能再申請其他職位。

5、未按時參加資格審查或資格審查不合格的，取消其資格。

六、準考證打印通道將于5月15日上午10：00開通，資格審核通過者可登錄“湖南湘江新區(qū)教師招聘系統(tǒng)”打印準考證。 準考證和有效居民身份證是本次招聘考試各環(huán)節(jié)必須提供的證件。 請考生妥善保管，以免影響考試。

（四）評估

1、符合條件的候選人進入考核流程。

2、考核時間、地點及具體要求將于5月15日在湖南湘江新區(qū)教育局網站公布。

3、參加考核時，考生須攜帶準考證和有效居民身份證（不能用電子身份證代替）。 缺乏文件的考生不得參加評估。 未按時參加考核者，將被取消資格。

4、考核方式為試教（音樂、美術、體育、幼兒園崗位考生除試教外還須展示專業(yè)技能，專業(yè)技能展示占試教成績的10%）。 考核結果當場公布（分數保留小數點后兩位）。 滿分100分，80分為及格線。 未達及格線者，不予進入體檢流程。

5、考核結果為考生的總分。

（五）體檢

1、體檢時間及相關要求將于5月22日在湖南湘江新區(qū)教育局網站公布。

2、體檢對象根據各崗位實際招聘計劃人數，按1：1的比例，在考核達到及格線的人員中，確定參加體檢的人員根據總分從高分到低分。 同一職位最終考核成績相同的，增設結構化面試環(huán)節(jié)（含補充階段），根據結構化面試成績從高分到高分確定入圍體檢人選。低的。

3、體檢按照現行公務員錄用體檢標準進行。

4、體檢費用由考生個人承擔。 未按時參加體檢或體檢不合格者，不納入體檢對象。 同等職位且考核分數在及格線以上的，按照從高分到低分的順序進行填補（同一職位只填補一次）。

5、為保證正常教學秩序，結合教育崗位實際工作情況，經醫(yī)院確認懷孕的體檢科目將保留體檢資格，體檢統(tǒng)一于2025年6月進行（后續(xù)手續(xù)不合格或放棄的，不予報銷）。

(六)檢查

體檢合格者進入檢查流程。 考察按照湖南省公務員錄用考察的有關規(guī)定執(zhí)行。 考察中出現不及格或棄權情況時，對報考同一職位且考核分數在及格線以上的應聘者，按照從最高分到最低分的順序進行補缺（同一職位補缺一名） ）。 體檢合格后，將開始檢查程序。

（七）公告

經考察，考察合格者為擬錄用人員。 擬聘人員名單經湖南湘江新區(qū)民政和社會保障局審核同意后，在湖南湘江新區(qū)民政和社會保障局、教育局網站公示湖南湘江新區(qū). 期限為7個工作日。 如在公示期間放棄或被舉報發(fā)現不合格的，該職位將不予填補。

（八）就業(yè)

1、公示無異議后，由湖南湘江新區(qū)教育局協(xié)調分配，確定用人單位并辦理相關聘用手續(xù)。

2、所有用工人員必須與用人單位簽訂勞動合同。 試用期按照規(guī)定約定。 試用期合格者，正式聘用； 試用期未通過的，予以取消。 本次招聘的中小學、幼兒園教師5年內不得從湖南湘江新區(qū)教育系統(tǒng)調出。

3、應聘者因個人原因未能在規(guī)定時間內辦理聘用手續(xù)的，視為自動放棄，取消其聘用資格，不再招聘該職位。

5、其他

本手冊由湖南省湘江新區(qū)管委會教育局負責解釋。

支持熱線：

0731-88999957、0731-88999309、0731-88999312

監(jiān)控電話：

0731-88999276

湖南省湘江新區(qū)管委會教育局

湖南湘江新區(qū)管委會民政和社會保障局

2024 年 4 月 8 日