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        2016六安奎文區(qū)招聘師范類2024年應(yīng)屆畢業(yè)生公告

        根據(jù)奎文區(qū)教育教學(xué)工作需要,決定面向國(guó)內(nèi)高等院校公開招聘師范類2024年應(yīng)屆畢業(yè)生到我區(qū)中小學(xué)校任教?!?/p>

        一、招聘條件

        2024年師范碩士及以上畢業(yè)生(正常:以研究生學(xué)歷申請(qǐng)者,本科專業(yè)為師范專業(yè)或研究生專業(yè)為與所申請(qǐng)學(xué)科學(xué)科教學(xué)及課程教學(xué)理論相關(guān)的專業(yè)),非限于戶籍和籍貫,并符合以下條件:

        1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;

        2、品行良好,熱愛(ài)教育事業(yè);

        3、具備崗位所需的專業(yè)或技術(shù)資格(詳見附件1);

        4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

        5、符合招聘崗位要求的其他條件。

        以下人員不能申請(qǐng):

        1、受過(guò)刑事處罰、被開除公職的人員;

        2.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位錄用(聘用)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)弄虛作假或者其他嚴(yán)重違紀(jì)行為的;

        3、公務(wù)員和公務(wù)員法規(guī)定的機(jī)關(guān)(單位)工作人員,被辭退不滿五年的;

        4、依法被列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

        5、有學(xué)術(shù)造假行為的;

        6、畢業(yè)生委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)(培養(yǎng)單位出具同意申請(qǐng)證明或者解除合同證明的除外);

        7、法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

        申請(qǐng)人不得申請(qǐng)《事業(yè)單位人員管理資格回避規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部規(guī)定[2019]1號(hào))中規(guī)定回避的職位。

        2、招聘計(jì)劃

        具體崗位設(shè)置、招聘人數(shù)及要求見附件1。

        報(bào)名完成后,招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)比例未達(dá)到1:3的職位,將根據(jù)實(shí)際報(bào)考人數(shù)調(diào)整該職位的招聘人數(shù)。

        三、招聘程序

        (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

        報(bào)名時(shí)間:3月28日至3月29日(工作時(shí)間8:30-11:30、14:00-17:30)。

        報(bào)名地點(diǎn):?jiǎn)础し染频辏?jì)南長(zhǎng)清大學(xué)城店,濟(jì)南長(zhǎng)清大學(xué)城三清青年城2號(hào)樓1925室)。

        咨詢熱線:19506512767(3月27日開通,工作時(shí)間8:30-11:30、14:00-17:30)。

        報(bào)名材料:

        1、《濰坊市奎文區(qū)2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生教師培訓(xùn)班公開招聘報(bào)名表》(附件2,自行下載打印一份);

        2、本人身份證、教師資格證、普通話水平證明、英語(yǔ)水平證明(原件及復(fù)印件1份)。 如果您目前正在申請(qǐng)上述證書,可以提供附件3格式的相應(yīng)承諾函;

        3、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件1份);

        4.學(xué)籍在線核查報(bào)告。 研究生需提供本科畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及學(xué)信網(wǎng)提供的《教育部學(xué)歷證書電子登記表》和《中國(guó)高等教育學(xué)位網(wǎng)上核查報(bào)告》(原件及彩色復(fù)印件1份);

        5、本科專業(yè)為師范類專業(yè)的證明材料(學(xué)科教學(xué)、課程教學(xué)論專業(yè)的研究生無(wú)需提供);

        6.1張近期1寸免冠照片(門票)。

        申請(qǐng)人須將申請(qǐng)表及2-5項(xiàng)復(fù)印件按順序裝訂,與其他原件一起在報(bào)名時(shí)提供。 登記表及復(fù)印件將予以保存以供日后參考,且不會(huì)退還。

        (二)資格審查

        對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,審查合格的,辦理參加招聘考試的相關(guān)手續(xù)。

        (三)招聘考試

        招聘考試分為面試和筆試。 具體考試安排將通過(guò)奎文區(qū)人民政府網(wǎng)站()“通知公告”欄目發(fā)布。

        1.面試。 按照應(yīng)聘崗位分類組織,采取試講形式,重點(diǎn)考核考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、行為表現(xiàn)等方面,滿分100分。 面試成績(jī)按60%計(jì)入招聘考試總成績(jī)。

        面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分對(duì)各職位候選人進(jìn)行排序。 在達(dá)到基本分?jǐn)?shù)線(由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定)的報(bào)考人員中,按照與崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入該職位筆試范圍的報(bào)考人員。 ,若過(guò)線人數(shù)未達(dá)到1:3,則全部進(jìn)入筆試。

        2、筆試。 內(nèi)容統(tǒng)一,不區(qū)分職類。 主要考察履行職責(zé)所應(yīng)具備的教育教學(xué)理論知識(shí)。 滿分為100分。 筆試成績(jī)按40%計(jì)入招聘考試總成績(jī)。

        3、分?jǐn)?shù)計(jì)算及總分排名方法。 面試、筆試成績(jī)計(jì)算及總成績(jī)換算均計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。 根據(jù)招聘考試總成績(jī),按職位從高分到低分的順序?qū)?yīng)聘人員進(jìn)行排名。 總成績(jī)相同時(shí),面試成績(jī)較高者排名第一; 若面試成績(jī)?cè)俅蜗嗤瑒t組織分?jǐn)?shù)相同的考生參加補(bǔ)考(面試)。

        (四)簽訂協(xié)議

        根據(jù)各崗位招聘考試總成績(jī)排名,按照擬招聘崗位數(shù)量等額確定入圍人選,并簽訂協(xié)議。

        (五)檢查、體檢

        考察了解入圍人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、遵守法律法規(guī)等情況,并按照《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格干部檔案管理的意見》(關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格干部檔案管理的意見)的要求審查個(gè)人檔案。魯組發(fā)[2017]2號(hào)),我們還將對(duì)入圍候選人是否符合規(guī)定的崗位條件以及提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確進(jìn)行審核。

        體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 按規(guī)定需要復(fù)驗(yàn)的,以復(fù)驗(yàn)結(jié)論為準(zhǔn)。

        檢查、體檢的具體安排稍后通知。 體檢費(fèi)用由您自理。

        入圍候選人未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受考察、體檢或提供相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。 在檢查、體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,取消其聘用資格。 2024年7月31日前未畢業(yè)、未取得相應(yīng)證書或有其他不符合報(bào)考條件的,取消就業(yè)資格。 個(gè)人檔案存在問(wèn)題未明確或處理不到位,且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的,取消聘任資格。

        對(duì)入圍候選人考察、體檢未通過(guò)而造成的職位空缺,按照同崗位招聘考試總成績(jī)等額填補(bǔ)。 填補(bǔ)后仍有空缺的,按實(shí)際體檢合格人數(shù)確定。

        (六)辦理入境手續(xù)

        考察、體檢合格的入圍候選人名單予以公布(7個(gè)工作日)。 公示期滿后,如無(wú)異議或不影響就業(yè)的問(wèn)題,按規(guī)定程序辦理相應(yīng)的入職手續(xù)。 因公布的人員放棄任職資格而出現(xiàn)的空缺,不再填補(bǔ)。

        4、相關(guān)福利及管理

        1.根據(jù)工作需要,安排招聘人員到奎文區(qū)直屬中小學(xué)工作,與學(xué)校簽訂聘用合同,納入正式編制。 根據(jù)事業(yè)單位人事管理相關(guān)要求,新錄用人員實(shí)行試用期(12個(gè)月)。 試用期滿考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。

        2、按照《奎文區(qū)教育系統(tǒng)教職工管理暫行規(guī)定》,教職工實(shí)行服務(wù)年限制度。 一般情況下,累計(jì)工齡不滿6年的人員不得轉(zhuǎn)出教育系統(tǒng)。

        5、其他事項(xiàng)

        應(yīng)聘期間,應(yīng)聘者須認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章及附件,及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,保持溝通暢通。 如因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息,影響報(bào)名考試的,須承擔(dān)相應(yīng)后果。

        本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)書籍,也不持有、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

        應(yīng)聘者的資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。 不符合招聘條件的,經(jīng)核實(shí),取消考試或聘用資格。 公開招聘違紀(jì)違法行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違法行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

        其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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        1、濰坊市奎文區(qū)2024屆師范畢業(yè)生公開招聘崗位匯總表(山東師范大學(xué)站)

        2、濰坊市奎文區(qū)公開招聘2024屆師范院校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表

        3、承諾書

        濰坊市奎文區(qū)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

        2024 年 3 月 20 日

        [免責(zé)聲明]本文來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),不代表本站立場(chǎng),如轉(zhuǎn)載內(nèi)容涉及版權(quán)等問(wèn)題,請(qǐng)聯(lián)系郵箱:136311265@qq.com,我們會(huì)予以刪除相關(guān)文章,保證您的權(quán)利.轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處:http://xouvqe.cn/?id=306891

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