為完善基層公務(wù)員培養(yǎng)選拔機(jī)制，進(jìn)一步暢通國(guó)有企事業(yè)單位優(yōu)秀人才進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)的通道，浙江省將繼續(xù)開展公開選拔、公開選拔工作2024年擬選調(diào)公務(wù)員，計(jì)劃選調(diào)公務(wù)員共計(jì)230人。

自2023年11月3日起，報(bào)考人員可登錄長(zhǎng)三角公務(wù)員考試綜合平臺(tái)網(wǎng)站（）、浙江省公務(wù)員考試招聘網(wǎng)（）等網(wǎng)站查詢?nèi)」_選拔和公開招聘的公告和計(jì)劃評(píng)選、報(bào)名時(shí)間為11月9日9:00至11月15日17:00。 資格初審時(shí)間為11月9日9:00至11月17日17:00。 筆試時(shí)間為12月9日。

2024年，省、市機(jī)關(guān)公開選拔正科級(jí)公務(wù)員（含其他相當(dāng)職級(jí)）共208名，其中省選拔單位54名，市選拔單位154名。 選拔范圍為全省各區(qū)、市、直轄市具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)以下公務(wù)員（職級(jí)）（一級(jí)正職人員）（含參照國(guó)家規(guī)定管理的人員）公務(wù)員法）。

全省機(jī)關(guān)擬公開選拔調(diào)任公務(wù)員共22名，其中省級(jí)選拔單位擬選拔5名，市級(jí)以下選拔單位擬選拔17名。 選拔職位為三級(jí)至四級(jí)偵查員和鄉(xiāng)、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，主要補(bǔ)充縣級(jí)以上機(jī)關(guān)、單位急需的專業(yè)人才。 選調(diào)范圍包括本省國(guó)有企業(yè)、高等院校、科研院所以及公務(wù)員法以外的其他事業(yè)單位從事公務(wù)的人員。 市級(jí)以下機(jī)關(guān)、單位原則上在所在設(shè)區(qū)的市內(nèi)選調(diào)相關(guān)人員。 衢州市、舟山市、麗水市以??及山區(qū)、海島縣人民政府機(jī)關(guān)可以在全省范圍內(nèi)選派相關(guān)人員。

2024年浙江省機(jī)關(guān)單位公開評(píng)選

關(guān)于選拔錄用公務(wù)員的公告

根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開選拔辦法》、《浙江省公務(wù)員調(diào)動(dòng)安置實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，浙江省公務(wù)員局決定組織開展2024年機(jī)關(guān)、單位公務(wù)員公開選拔和公開選調(diào)工作。 現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

位置

根據(jù)編制空缺和實(shí)際用人需要，省、市機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)、單位，以下簡(jiǎn)稱選拔機(jī)構(gòu)）安排了選拔計(jì)劃，共208名公務(wù)員（含公務(wù)員，下同）； 全省各級(jí)機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)、單位，以下統(tǒng)稱選調(diào)單位）擬選調(diào)公務(wù)員共22名。

注冊(cè)范圍及資格條件

公開選拔

1、選型范圍：

（一）省選拔單位對(duì)象是在本省內(nèi)區(qū)、市、市級(jí)以下機(jī)關(guān)工作的、已登記為公務(wù)員的鄉(xiāng)、科級(jí)以下職務(wù)（職級(jí)）公務(wù)員，具有2年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)。 省級(jí)選拔單位定向轉(zhuǎn)崗崗位的選拔范圍是經(jīng)省委組織部或市委組織部在全省設(shè)區(qū)市范圍內(nèi)確定的轉(zhuǎn)學(xué)生，并具有2名以上的人員。多年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)驗(yàn)。 具有下列職務(wù)（職級(jí)）的公務(wù)員。

（二）市級(jí)選拔單位針對(duì)在本市所轄縣（市、區(qū)）以下機(jī)關(guān)工作、已登記為公務(wù)員、具有以上學(xué)歷的鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)以下公務(wù)員（職級(jí)）。 2年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)。 市級(jí)選拔單位定向轉(zhuǎn)崗崗位的選拔范圍是經(jīng)省委組織部或者市委組織部確定的所轄縣（市、區(qū)）轉(zhuǎn)校生。本市人，并有2年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下職務(wù)（職級(jí)）的公務(wù)員。

（3）應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行應(yīng)聘。 符合條件的轉(zhuǎn)學(xué)生可以選擇申請(qǐng)定向職位或非定向職位，但不得同時(shí)申請(qǐng)兩者。

浙江省內(nèi)，中央直屬機(jī)構(gòu)、設(shè)在各市、縣（市、區(qū)）的省級(jí)機(jī)關(guān)、單位（含垂直管理單位、派出單位等，下同）、市級(jí)機(jī)關(guān)、單位位于所轄縣（市、區(qū)）符合條件的單位也可以參加評(píng)選。

2、申請(qǐng)人應(yīng)具備以下資格：

（一）具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和優(yōu)良的政治素質(zhì)，深刻認(rèn)識(shí)“兩個(gè)建立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，業(yè)績(jī)突出，受到群眾認(rèn)可。

（三）具有2年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)。

“基層工作經(jīng)歷”是指在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、各類企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織以及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在部隊(duì)、部隊(duì)的工作經(jīng)歷團(tuán)級(jí)以下單位、退役軍士、義務(wù)兵的現(xiàn)役經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷。 （基層工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2023年11月）

（4）除選崗有特殊要求外，申請(qǐng)人年齡須在35周歲以下（1987年11月以后出生）。

（五）具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷。

（六）在同級(jí)機(jī)構(gòu)工作2年以上（工作年限計(jì)算時(shí)間截至2023年11月）。

（七）歷年公務(wù)員年度考核被評(píng)為合格以上的。

（八）具有擬任崗位所需的工作能力和經(jīng)驗(yàn)。

（九）具有正常履行職責(zé)的身體條件和精神素質(zhì)。

（十）符合公開選拔職位要求的其他資格條件。

（十一）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

3、有下列情形之一的，不得參加公開選拔：

（一）被開除黨籍的。

（二）依法被列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

（三）涉嫌違紀(jì)違法，正在接受有關(guān)專門機(jī)構(gòu)審查調(diào)查但尚未得出結(jié)論或者正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。

（四）受到警告、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處罰等影響期限屆滿前或者期限屆滿后使用的。

（五）新錄用的鄉(xiāng)（街道）公務(wù)員在鄉(xiāng)（街道）機(jī)關(guān)工作不滿5年（含試用期）的。

（六）按照有關(guān)規(guī)定，在困難、邊遠(yuǎn)地區(qū)或者目標(biāo)單位工作的，未完成最低服務(wù)年限或者有其他限制性規(guī)定的調(diào)動(dòng)。

（七）尚在試用期或者晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿一年的。

（八）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員就職后不得報(bào)考構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的選拔職位，有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系的也不得報(bào)考、三代以內(nèi)的旁系血親關(guān)系，或者與其近親婚姻關(guān)系。 由雇主擔(dān)任的擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的職位。

公開選拔

1、調(diào)節(jié)范圍：

公務(wù)員法以外的國(guó)有企業(yè)、高等學(xué)校、科研院所及其他事業(yè)單位從事公務(wù)的人員。 在：

（一）省級(jí)機(jī)關(guān)、單位的申請(qǐng)人，須是省內(nèi)相關(guān)單位人員，符合條件的浙江省中央單位人員也可申請(qǐng)；

（二）申請(qǐng)市、縣（市、區(qū)）級(jí)機(jī)關(guān)單位的人員，應(yīng)當(dāng)是所在設(shè)區(qū)的市級(jí)相關(guān)單位人員。 設(shè)區(qū)市的中央或省級(jí)有關(guān)單位符合條件的人員也可以申請(qǐng)；

（三）山區(qū)海島縣（溫州市洞頭區(qū)、定海區(qū)、舟山市普陀區(qū)、岱山縣、嵊泗縣、玉環(huán)市的26個(gè)山區(qū)縣、6個(gè)海島縣）及其政府機(jī)關(guān)衢州、舟山、麗水市級(jí)除所在區(qū)、市的合格人員外，省內(nèi)其他有關(guān)單位和浙江中央單位的合格人員也可以申請(qǐng)。

2. 資格條件：

報(bào)考人員除符合《公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、《公務(wù)員調(diào)任條例》和《浙江省公務(wù)員調(diào)任實(shí)施辦法》規(guī)定的資格外，還應(yīng)當(dāng)具備以下條件：還滿足以下條件：

（一）具有下列工作經(jīng)驗(yàn)和資格：

報(bào)考省級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位三至四級(jí)研究員職務(wù)：要求現(xiàn)任國(guó)有企事業(yè)單位相當(dāng)于副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，并擔(dān)任過副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)在國(guó)有企事業(yè)單位工作3年以上或擔(dān)任高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，以及事業(yè)單位中擔(dān)任六級(jí)以上管理職務(wù)的人員。

報(bào)考市、縣（市、區(qū)）級(jí)機(jī)關(guān)、單位的申請(qǐng)人：須是與所報(bào)考職位同等職位級(jí)別的現(xiàn)任國(guó)有企事業(yè)單位，并擔(dān)任過副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員任職2年以上或擔(dān)任高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。

（二）具有所選崗位所需的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技術(shù)崗位要求。

（三）除選聘崗位有特殊年齡要求外，應(yīng)聘者年齡須在40周歲以下（1982年11月以后出生）。

(4)具有學(xué)士及以上學(xué)歷。

（五）近三年年度考核合格（合格）及以上。

（六）具有公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升公開選任職務(wù)所需的最低累計(jì)工作年限。

（七）具有正常履行職責(zé)的身體條件和精神素質(zhì)。

（八）符合擬聘崗位要求的其他資格條件。

（九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作年限、工作年限和年齡的計(jì)算時(shí)間截至2023年11月。現(xiàn)任職位以注冊(cè)前的職位為準(zhǔn)。

3、有下列情形之一的，不得參加公開選拔：

(一)因犯罪受過刑事處罰的。

（二）被開除黨籍的。

（三）被開除公職的。

（四）依法被列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

（五）涉嫌違法違紀(jì)行為，正在接受有關(guān)專門機(jī)構(gòu)審查，尚未得出結(jié)論。

（六）受到警告、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處罰等影響期限屆滿前或者期限屆滿后使用的。

（七）接受審計(jì)機(jī)關(guān)的審計(jì)。

（八）尚在試用期或者晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿一年的。

（九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員就任后不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的崗位，也不得報(bào)考有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系的人員、三代以內(nèi)的旁系血緣關(guān)系，或者與本人有近親婚姻關(guān)系。 由雇主擔(dān)任的擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的職位。

工作計(jì)劃

職業(yè)調(diào)查

11月3日起，報(bào)考人員可登錄浙江省公務(wù)員考試招聘網(wǎng)（）進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，查詢公開選拔、公開選拔的職位及具體資格條件。

登記

時(shí)間：2023年11月9日9:00-2023年11月15日17:00。

報(bào)名前，申請(qǐng)人須下載打印《公開選拔公務(wù)員報(bào)名推薦表》或《公開選拔公務(wù)員報(bào)名推薦表》（以下統(tǒng)稱《報(bào)名推薦表》），并提交按干部管理權(quán)限將《登記推薦表》送至任免機(jī)關(guān)（單位）。 ）組織（人事）部門審核并蓋章。

申請(qǐng)人必須注冊(cè)個(gè)人信息并選擇要注冊(cè)的職位。 經(jīng)審核并蓋章的《報(bào)名推薦表》制作成電子文件（掃描或拍照，電子文件須處理成jpg或jpeg格式），通過報(bào)名系統(tǒng)上傳。 未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳《報(bào)名推薦表》并提交職位的，各單位將不予審核資格。

申請(qǐng)人必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名和登記。 截止時(shí)間后不再接受報(bào)名和報(bào)名。

資格初審

時(shí)間：2023年11月9日9:00-2023年11月17日17:00。

各單位對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行資格初審。 資格初審合格者不得申請(qǐng)其他職位。 資格初審未通過的，可于2023年11月15日17:00前再次提出申請(qǐng)，并接受資格初審。

付款確認(rèn)

時(shí)間：2023年11月18日9:00-2023年11月20日17:00。

通過資格預(yù)審的申請(qǐng)人登錄報(bào)名系統(tǒng)，在線支付并檢查是否完成。 未按時(shí)繳納費(fèi)用的，視為放棄報(bào)名。

對(duì)于確認(rèn)的帶薪員工人數(shù)低于選拔或調(diào)動(dòng)候選人人數(shù)三倍的崗位，計(jì)劃將酌情減少或取消。 預(yù)案將在浙江省公務(wù)員考試錄用網(wǎng)公布。 如果選拔或調(diào)動(dòng)職位被取消，申請(qǐng)人可以在收到通知后24小時(shí)內(nèi)申請(qǐng)其他職位。 考生因自身原因無法正常聯(lián)系或在收到通知后未在期限內(nèi)變更申請(qǐng)的，視為考生放棄變更申請(qǐng)的權(quán)利，考試費(fèi)用將按規(guī)定收取。已退款。

下載并打印入場(chǎng)券

時(shí)間：2023年12月4日9:00-2023年12月9日17:00。

完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員登錄浙江省公務(wù)員考試招聘網(wǎng)，下載打印準(zhǔn)考證。

參加考試

考試由筆試和面試組成。 綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%確定。 綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高到低確定名次。 申請(qǐng)公開選拔職位的人員還必須在筆試或面試中參加職業(yè)能力測(cè)試。

筆試

筆試采用閉卷形式，主要考察政治理論、政策水平、分析解決實(shí)際問題的能力、書面表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。 滿分100分，筆試及格分?jǐn)?shù)60分。

筆試階段進(jìn)行職業(yè)能力測(cè)試的公開選拔崗位，公共科目筆試和職業(yè)能力測(cè)試均要求成績(jī)?cè)?0分以上。 未達(dá)到面試資格者，將被取消面試資格。 成績(jī)合格及以上的，筆試成績(jī)按公共科目筆試成績(jī)的50%和專業(yè)能力考試成績(jī)的50%相結(jié)合。

筆試階段進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的公開選拔崗位，筆試成績(jī)按照崗位備注中規(guī)定的比例合并。

公共科目筆試時(shí)間：2023年12月9日上午9:00-12:00。

地點(diǎn)：詳見門票。 報(bào)考者須攜帶二代身份證和準(zhǔn)考證參加公共科目筆試。 專業(yè)科目考試時(shí)間、地點(diǎn)由單位另行通知。

資格審查

各單位根據(jù)各崗位候選人筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查候選人，一般按5：1的比例確定。 筆試成績(jī)相同的最后一名考生同時(shí)進(jìn)入資格審查。 未達(dá)到規(guī)定比例的，經(jīng)省公務(wù)員部門同意，可以適當(dāng)減少或者根據(jù)實(shí)際人數(shù)確定。 筆試成績(jī)不合格者，不得進(jìn)入資格復(fù)審。

資格審查材料包括個(gè)人身份證原件及復(fù)印件、《注冊(cè)推薦表》、學(xué)位證書及其他相關(guān)材料。 資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，筆試合格者按規(guī)定比例從高分到低分依次更換，成績(jī)相同者一并更換。

資格復(fù)審一般只進(jìn)行一次。 補(bǔ)補(bǔ)后申請(qǐng)人主動(dòng)放棄或者資格審查不合格的，單位應(yīng)當(dāng)與同級(jí)公務(wù)員部門協(xié)商決定是否繼續(xù)補(bǔ)補(bǔ)。

資格審查時(shí)間、地點(diǎn)由單位另行通知。

面試

通過資格審查的應(yīng)聘人員將進(jìn)行面試。 面試主要考察履行崗位職責(zé)所需的基本素質(zhì)和能力。 滿分100分，及格分60分。

面試階段進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的公開選拔職位，專業(yè)能力面試和綜合能力面試均要求成績(jī)?cè)?0分以上。 未達(dá)到資格分?jǐn)?shù)的，將被取消后續(xù)輪次的入圍資格。 對(duì)于成績(jī)合格及以上的，面試成績(jī)將綜合能力面試成績(jī)的50%和專業(yè)能力面試成績(jī)的50%相結(jié)合。

面試階段進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的公開選拔職位，按照崗位備注中規(guī)定的比例合并面試成績(jī)。

檢查和體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定報(bào)考人選。 報(bào)考科目與選拔或轉(zhuǎn)學(xué)計(jì)劃的比例一般為2：1。 比例不足的，按照實(shí)際報(bào)考人數(shù)確定報(bào)考人數(shù)。

選拔、調(diào)動(dòng)單位應(yīng)當(dāng)選派二人以上人員組成考察組，對(duì)主體的品德、能力、勤勉、業(yè)績(jī)、廉潔、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)以及與所申請(qǐng)職位的適合程度進(jìn)行全面考察。 檢查工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入檢查政治忠誠(chéng)、政治決心、政治責(zé)任、政治能力、政治自律等，重點(diǎn)學(xué)習(xí)政治理論、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)。和公眾的認(rèn)可。 嚴(yán)把政治、道德、能力、作風(fēng)、廉潔把關(guān)。 政治素質(zhì)、道德操守、誠(chéng)信不達(dá)標(biāo)的，取消任職資格。 檢查組可以采取個(gè)別約談、民主評(píng)議、現(xiàn)場(chǎng)走訪、約談檢查對(duì)象等方式。 必要時(shí)，還可以開展專項(xiàng)調(diào)查、延伸檢查等，充分聽取檢查對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾、組織（人事）部門、紀(jì)委的意見。 監(jiān)督機(jī)關(guān)黨組織的意見，審查干部人事檔案，參照公務(wù)員法核實(shí)公務(wù)員或管理人員登記表及其他需要核實(shí)的信息（如個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告等） 、違規(guī)違紀(jì)行為、社會(huì)信用記錄等），并如實(shí)出具檢查報(bào)告。 檢查對(duì)象所屬機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合檢查組的工作，客觀、真實(shí)反映檢查對(duì)象的實(shí)際情況。

在公務(wù)員公開選拔和調(diào)動(dòng)過程中，經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)候選人不符合擬選職位要求的，報(bào)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后，可以放棄擬任職位。

選拔或者調(diào)動(dòng)單位可以根據(jù)需要組織考察對(duì)象體檢。 是否組織體檢由各單位在《崗位一覽表》中明確，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

相關(guān)手續(xù)的公告及辦理

根據(jù)考察情況和崗位要求，按照干部管理權(quán)限和人員與崗位相適應(yīng)的原則，選拔或調(diào)動(dòng)單位集體討論，擇優(yōu)選拔，確定擬選拔或調(diào)動(dòng)的人員。 對(duì)入選單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。 公示期滿后，無問題或者舉報(bào)的問題不影響任用、調(diào)動(dòng)或調(diào)動(dòng)手續(xù)的，按照有關(guān)規(guī)定辦理； 舉報(bào)問題嚴(yán)重并經(jīng)查實(shí)的，取消選調(diào)資格，由選調(diào)單位決定是否更換。 由同級(jí)公務(wù)員部門研究確定。 擬公開選拔、調(diào)任人員的試用期，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、《浙江省公務(wù)員調(diào)任任用實(shí)施辦法》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》執(zhí)行。其他相關(guān)規(guī)定。

因考生自愿放棄等原因?qū)е旅嬖?、考察（體檢）、公示等出現(xiàn)空缺的，由公開選拔或者公開選拔單位與同級(jí)公務(wù)員主管部門協(xié)商決定是否予以保留。填寫候選人。

防范措施

（一）應(yīng)聘者對(duì)崗位清單中的專業(yè)、學(xué)歷、其他申請(qǐng)資格等相關(guān)事項(xiàng)需要咨詢的，可根據(jù)崗位清單中公布的咨詢電話直接聯(lián)系相關(guān)單位。

（二）資格審查貫穿公開選拔、公開選拔的全過程。 在任何階段發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)人不符合考試資格的，用人單位可以取消其報(bào)考、選拔、調(diào)動(dòng)資格； 報(bào)名時(shí)符合資格條件，但報(bào)名后工作單位或職務(wù)發(fā)生變化的，在同級(jí)機(jī)構(gòu)工作不滿2年、正處于試用期的，或者晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿一年的，終止選拔、調(diào)任程序，不再作為選拔、調(diào)任人選。

（三）申請(qǐng)者自愿放棄選拔或調(diào)動(dòng)資格的，須在考察后3個(gè)工作日內(nèi)提出。 如果以后放棄資格，將記入誠(chéng)信檔案。

（四）在下次選拔公告發(fā)布前，省、市級(jí)機(jī)關(guān)因新的用人需求需要及時(shí)補(bǔ)充人員的，經(jīng)同級(jí)公務(wù)員部門同意，可以選拔入圍選拔面試人員中符合頂替崗位資格的人員。 組織員工進(jìn)行第二次面試，選出最佳調(diào)動(dòng)人選。

（五）本公告中的“以上”、“以下”等表述均包含本數(shù)。 其他未盡事宜，由省公務(wù)員局負(fù)責(zé)解釋。

浙江省公務(wù)員局

2023 年 11 月 3 日

2024年浙江省省市政府機(jī)關(guān)公務(wù)員

打開職位選擇列表

2024年浙江省機(jī)關(guān)公務(wù)員

打開職位列表