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        2016 年選拔大學(xué)生村官納入選調(diào)生培養(yǎng)管理的通知及條件

        各市委組織部、市人社局(公務(wù)員局):為加強(qiáng)大學(xué)生村官工作與選調(diào)生工作的政策銜接,進(jìn)一步拓寬年輕干部來源渠道,根據(jù)中組部要求,現(xiàn)就…

        為加強(qiáng)大學(xué)生村官工作和選拔干部工作的政策銜接,進(jìn)一步拓寬年輕干部來源渠道,按照中央組織部要求,現(xiàn)就2016年選拔大學(xué)生村官納入選拔干部培養(yǎng)管理有關(guān)工作通知如下。

        一、評(píng)選名額及條件

        根據(jù)大學(xué)生村官隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和基層工作需要,省招錄選派300名大學(xué)生村官,納入入選者培養(yǎng)管理,基本條件如下:

        1.在本村(社區(qū))工作滿3年(截至2016年6月30日計(jì)算),報(bào)名時(shí)擔(dān)任村(社區(qū))委員會(huì)副職以上職務(wù)。

        2.中國共產(chǎn)黨黨員。

        3、年度考核、合同期考核均合格及以上。

        4、年齡不超過35周歲(1980年7月1日以后出生)。

        5.具備正常履行工作職責(zé)的身體條件。

        6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

        2. 工作步驟

        1.組織推薦。各市根據(jù)大學(xué)生村官選拔條件、素質(zhì)、能力、綜合業(yè)績及定期考核情況,按照分配名額1:5的比例推薦人選。推薦人選只能報(bào)考本市崗位,并填寫《2016年江蘇省選調(diào)推薦表》。市委組織部對(duì)《2016年江蘇省選調(diào)推薦表》審核后,填寫《2016年江蘇省選調(diào)推薦候選人名單》。本市實(shí)際推薦人數(shù)未達(dá)到1:5比例的,選調(diào)計(jì)劃相應(yīng)減少。

        2.網(wǎng)上報(bào)名:省委組織部組織推薦人選網(wǎng)上報(bào)名。

        3、參加筆試。2016年選拔考試與江蘇省公務(wù)員錄用考試同期進(jìn)行,筆試為江蘇省公務(wù)員丙類科目。筆試成績按崗位類別和筆試成績高低順序,按照1:3的比例確定面試人選,達(dá)不到1:3比例的,選拔名額相應(yīng)減少。

        4、進(jìn)行面試。所有參加面試的應(yīng)聘人員參加江蘇省公務(wù)員面試,面試結(jié)果當(dāng)場公布。根據(jù)崗位類別,筆試成績與面試成績按1:1折算后計(jì)算,再按1:1.2的比例(四舍五入)從高到低確定應(yīng)聘人員。

        5、公示候選人。候選人在所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))以一定形式進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括候選人姓名、性別、出生年月日、入黨時(shí)間、職務(wù)及任職時(shí)間、年度考核和合同考核結(jié)果、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、工作業(yè)績等。公示期不得少于5個(gè)工作日。

        6.組織考察。省委組織部成立考察組對(duì)擬任人選進(jìn)行考察,擬任人選名單在江蘇省委組織部網(wǎng)站公示??疾炱陂g,將注重發(fā)揮黨組織把關(guān)作用,綜合考慮大學(xué)生村官的道德業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作業(yè)績、認(rèn)可度等,通過個(gè)別面試、民主測評(píng)、實(shí)地考察、集體訪談等方式,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))進(jìn)行調(diào)查了解。加強(qiáng)“德”情考察,注意從崗位職責(zé)履行情況、日常生活學(xué)習(xí)情況等中甄別“德”情真實(shí)情況,對(duì)“德”情測試不合格的,一律不予錄用。

        7.確定擬聘人員。按照筆試、面試、考察成績1:1:1的比例折算成量化分?jǐn)?shù)確定擬聘人員,并在省委組織部網(wǎng)站上公布擬聘人員名單。

        8、組織體檢。按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定,組織對(duì)擬錄用人選進(jìn)行體檢,對(duì)體檢不合格的人員一次性補(bǔ)錄。補(bǔ)錄人選名單在省委組織部網(wǎng)站上公布。

        9、確定錄用。體檢合格的應(yīng)聘人員報(bào)省委組織部研究確定錄用。錄用人員名單在省委組織部網(wǎng)站上公布。

        10.履行聘任手續(xù)??紤]到培養(yǎng)和管理的連續(xù)性,納入選拔管理的大學(xué)生村官仍可在原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作,并繼續(xù)在村(社區(qū))委員會(huì)任職,在村(社區(qū))工作時(shí)間累計(jì)不少于6年。

        11.依法登記。新錄用公務(wù)員實(shí)行一年試用期,試用期滿考核合格的,按照《公務(wù)員法》有關(guān)規(guī)定登記為公務(wù)員,辦理錄用、定級(jí)手續(xù);不合格的,取消錄用資格。

        3. 工作紀(jì)律

        各地要堅(jiān)持條件要求,嚴(yán)格程序要求,認(rèn)真審核推薦人選,配合組織考察。參加評(píng)選的大學(xué)生村官要如實(shí)填寫個(gè)人信息、提供獲獎(jiǎng)證書等材料,發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,取消評(píng)選資格,嚴(yán)肅追究紀(jì)律責(zé)任。

        四、相關(guān)要求

        各市請(qǐng)于2016年1月22日前將《2016年江蘇省選調(diào)生推薦人選名單》(Excel格式,加蓋章)和《2016年江蘇省選調(diào)生推薦表》(一式三份)報(bào)送省委組織部干部一處。聯(lián)系電話:

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