2.被中國共產(chǎn)黨開除黨籍或者被撤銷公職的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查,尚未解除黨紀(jì)、行政處分等的人員;
4.在各級公務(wù)員考試、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家性考試中,被查明有嚴(yán)重違紀(jì)違法行為,且仍在考試禁考期內(nèi)的人員;
5.依法被列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7、非2024屆畢業(yè)生的全日制普通高校畢業(yè)生(非2024屆畢業(yè)生的全日制畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷報(bào)考,如碩士生不能以已取得的本科及以下學(xué)歷報(bào)考);
8.應(yīng)聘人員不得報(bào)考入職后有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的職位;不得報(bào)考有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的用人單位的職位;
9.有服務(wù)年限要求且尚在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員;
10.法律、法規(guī)規(guī)定不得擔(dān)任事業(yè)單位工作人員的其他情形。
(三)申請須知
詳見《江西省2024年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)名指南》(附件2,以下簡稱《報(bào)名指南》)。
3. 網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,按照以下程序進(jìn)行:
1.報(bào)名??忌捎?024年2月21日9:00至2024年2月26日17:00期間登錄江西人事考試網(wǎng)(),進(jìn)入考生報(bào)名頁面,如實(shí)填寫個(gè)人報(bào)考信息,并上傳考生近期(6個(gè)月內(nèi))電子版照片(半身、免冠、正面證件照,白底彩色),進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
本次招聘采用誠信報(bào)名制,招聘單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,請應(yīng)聘人員認(rèn)真核對崗位要求,如不符合崗位要求,請勿報(bào)名、參加考試;已參加考試的,成績無效。
2.網(wǎng)上繳費(fèi)。已成功提交報(bào)名信息的考生可進(jìn)入繳費(fèi)頁面繳費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按贛發(fā)改繳費(fèi)函[2017]340號文件規(guī)定為每人每科50元。繳費(fèi)截止時(shí)間為2月27日17:00。已完成繳費(fèi)的考生視為報(bào)名成功。未按要求繳費(fèi)視為放棄報(bào)名。繳費(fèi)成功后,報(bào)名崗位不可更改或取消。
2月21日9時(shí)至2月23日17時(shí),符合免除考試費(fèi)用條件的低收入家庭、脫貧家庭、扶貧監(jiān)測等人員,可向江西省人事考試中心提出免除考試費(fèi)用申請,相關(guān)要求詳見《報(bào)名指南》。
3.報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì)。為引導(dǎo)考生有序報(bào)名,各招聘崗位已完成繳費(fèi)報(bào)名人數(shù)將于2月23日、24日17:00在江西人事考試網(wǎng)公布,此后不再公布報(bào)名人數(shù)。
4、網(wǎng)上變更報(bào)名。對錄用人數(shù)與招錄人數(shù)比例未達(dá)到3:1的崗位,該崗位招錄人數(shù)相應(yīng)減少,直至取消該崗位招聘。崗位減少、取消情況將在江西省人力資源社會保障廳官網(wǎng)、江西人事考試網(wǎng)公布,請及時(shí)關(guān)注。被取消崗位的考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可網(wǎng)上變更報(bào)名一次,如不變更報(bào)名,已繳納的筆試費(fèi)用可退還。招錄人數(shù)減少崗位的考生不得變更報(bào)名,變更報(bào)名期間不受理未登記人員報(bào)名。
根據(jù)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位國有企業(yè)牽頭安排殘疾人就業(yè)辦法》(考聯(lián)發(fā)〔2021〕51號),事業(yè)單位對殘疾人專項(xiàng)崗位不規(guī)定考試名額比例。
5、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證??忌捎?月25日9:00至3月29日17:00期間,登錄江西人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
四、筆試、資格審查、換屆及面試
本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1. 筆試
1、時(shí)間地點(diǎn):筆試將于3月30日上午在南昌舉行。
2.考試內(nèi)容。筆試科目為“職業(yè)能力傾向測驗(yàn)”及“綜合應(yīng)用能力”,每科滿分150分,總分300分。所有考生均需參加對應(yīng)類別的兩項(xiàng)考試。考試范圍詳情請參閱《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試大綱(2022年)》(附件4)。
3.考試方式。兩門筆試科目將連續(xù)考試,不間斷。兩門科目試卷裝訂在一起,在考試開始前發(fā)放。每門科目答題紙將分別發(fā)放。第一門考試時(shí)間結(jié)束后,收回第一門考試答題紙;第二門考試時(shí)間結(jié)束后,收回第二門考試答題紙及所有發(fā)放的考試資料。
4、公布成績。筆試成績預(yù)計(jì)于5月中旬公布,考生可在江西人事考試網(wǎng)查詢筆試成績。
5、確定面試人選。本次招聘按筆試成績從高到低確定面試人選,按擬招聘崗位數(shù)1:3的比例確定(崗位表備注欄對面試比例有其他要求的,按要求執(zhí)行;如排名靠后分?jǐn)?shù)相同,則合并面試)。面試人選名單將在江西省人力資源社會保障廳官網(wǎng)、江西人事考試網(wǎng)公布。
(二)資格審查
面試前,應(yīng)聘人員須攜帶應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件按招聘單位要求的時(shí)間和地點(diǎn)到面試現(xiàn)場,具體事宜由招聘單位另行通知。請?jiān)诮Y(jié)果??公布后保持聯(lián)系方式暢通。如因提供信息不準(zhǔn)確而影響面試,由此造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
資格審查時(shí),對不符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員,招聘單位應(yīng)當(dāng)取消其面試資格。資格審查貫穿招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假或不符合所公布崗位資格要求,一經(jīng)查實(shí),取消其面試、錄用資格,由此造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(三)更換
因取消或放棄面試資格而產(chǎn)生的面試空缺,將按筆試成績從高到低的順序?qū)ξ幢贿x中的應(yīng)聘人員進(jìn)行擇優(yōu)錄用,補(bǔ)錄人員須通過資格審查后方可參加面試,如無人可補(bǔ)錄,將組織現(xiàn)有應(yīng)聘人員參加面試,面試當(dāng)天放棄者,不再補(bǔ)錄。
(四)面試
面試由事業(yè)單位主管部門組織實(shí)施,面試辦法詳見《崗位表》。面試總分為100分,對未形成有效競爭的崗位,招聘單位應(yīng)設(shè)置面試及格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到及格分?jǐn)?shù)線者,不予錄用。招聘單位在《崗位表》中對面試分?jǐn)?shù)另有要求的,按其要求執(zhí)行。
5. 總成績計(jì)算方法
本次招聘考試筆試和面試成績各占50%,總成績計(jì)算公式為:考生總成績=筆試成績×(50÷筆試總成績)+面試成績×(50÷面試總成績)。例如:某考生筆試成績?yōu)?40分,面試成績?yōu)?0分,則該考生總成績=240×(50÷300)+80×(50÷100)=80分。總成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
六、體檢、考察、公示及錄用
1、體檢。根據(jù)考生總成績,按照擬招聘崗位數(shù)1:1的比例從高到低確定體檢人選(總成績相同時(shí),按面試成績從高到低確定;面試成績相同時(shí),按“職業(yè)能力傾向測驗(yàn)”和“綜合應(yīng)用能力”科目筆試成績排序)。有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的,按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;無行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的,按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.考察。招考單位及其主管部門應(yīng)當(dāng)對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察,全面了解其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵守法律法規(guī)、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。
3、公示:對考核合格的考生進(jìn)行公示,公示期限為7個(gè)工作日。
4.補(bǔ)缺。因體檢、考察、公示不合格造成崗位空缺或應(yīng)聘人員主動放棄的,由招錄單位及其主管部門研究決定是否補(bǔ)缺;需要補(bǔ)缺的,按照總成績從高到低的順序進(jìn)行補(bǔ)缺。補(bǔ)缺人選應(yīng)當(dāng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察、公示。
5.就業(yè)。公示期滿后,對不存在問題或所舉報(bào)問題不影響就業(yè)的,辦理就業(yè)備案手續(xù);存在影響就業(yè)的問題,經(jīng)核實(shí)的,不予備案;所舉報(bào)問題一時(shí)難以核實(shí)的,暫緩備案,待核實(shí)有結(jié)論后,再決定是否備案。
七、紀(jì)律監(jiān)察和問責(zé)
如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員在招聘過程中存在違紀(jì)違法行為的,將依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違法行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)予以嚴(yán)肅處理,追究責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣,或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的,其違紀(jì)違法行為將記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員信用檔案。涉嫌違法犯罪行為的,將移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
8.其他注意事項(xiàng)
1、本考試不指定任何備考書籍,不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦備考培訓(xùn)班。
2.報(bào)名參加考試時(shí),如對資格審核、具體崗位要求有疑問,請直接撥打崗位列表中對應(yīng)招聘單位咨詢電話;如對考務(wù)、報(bào)名有技術(shù)問題,請撥打0791-12333電話。
附錄:
1.江西省屬事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位名單
2.江西省屬事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)名指南
3. 編制主題及專業(yè)目錄
4.事業(yè)單位公開招聘公共科目筆試大綱(2022年版)
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中共江西省委組織部江西省人力資源和社會保障廳
2024 年 2 月 18 日