【導(dǎo)讀】據(jù)介紹，技術(shù)移民在各類移民申請者中占到了相當(dāng)大的比例，移民國家提高對申請人語言能力、職位級別等方面的要求后，申請者中簽的幾率將大大降低。以下是整理的德國技術(shù)移民的相關(guān)內(nèi)容，歡迎閱讀！

　　

【篇一】德國技術(shù)移民的相關(guān)內(nèi)容

　　
如果有工作和認(rèn)可的資格，具有合格職業(yè)培訓(xùn)的畢業(yè)生和專業(yè)人員能夠在德國的所有職業(yè)中獲得資格，這消除了對瓶頸職業(yè)的限制；

　　有專業(yè)資質(zhì)的技術(shù)人員可以在德國享有6個月的求職時間，找到工作后首次居留時間定于5年；

　　鑒于德國中等專業(yè)市場人才短缺的現(xiàn)象，21歲以內(nèi)的外國人可以在德國有半年時間尋找專業(yè)培訓(xùn)位子，前提條件是會說德語，在德生活來源有保障；

　　有職業(yè)經(jīng)驗(yàn)，但沒有正式文憑的在德技術(shù)人員可以申請?jiān)诘聡M(jìn)修；

　　短缺職業(yè)的外國人如果有至少五年的專業(yè)實(shí)踐證明，即使沒有正式的職業(yè)資質(zhì)證明，也可以在德國工作。但是雇主必須承擔(dān)雇傭關(guān)系終止事務(wù)，例如該人繼續(xù)非法在德國居留的12個月的生活費(fèi)以及驅(qū)逐費(fèi)用；

　　聯(lián)邦政府希望加快申請流程，國外專業(yè)資格的認(rèn)證需在所有文件提交后四周內(nèi)完成，正常情況下技術(shù)移民簽證發(fā)放時間為四周；

　　在德國居留達(dá)到4年，或者繳納養(yǎng)老金超過48個月的有資質(zhì)的專業(yè)人員允許獲得永久居留。如果在德國完成了職業(yè)培訓(xùn)或大學(xué)課程，年限將縮短至3年。

　　

【篇二】德國移民的理由

　　1、全民免費(fèi)教育福利

　　所有德國境內(nèi)所有孩子，不管其父母是不是德國公民，都享受公立幼兒園，小學(xué)，中學(xué)和大學(xué)免費(fèi)教育。進(jìn)入大學(xué)階段（包括本科和碩士），根據(jù)父母收入情況，可以申請助學(xué)金，一個月有從200到800歐不等的教育補(bǔ)貼。進(jìn)入博士階段，和雇主簽訂正式合同，根據(jù)專業(yè)和合同的不同，可以拿到每個月1000-2000歐不等的補(bǔ)貼。

　　小貼士：在有家庭的情況下，應(yīng)為家人孩子盡早辦理家庭團(tuán)聚簽證。一方面德國公立幼兒園位置緊俏，應(yīng)趁早申請；另一方面德國幼兒園會優(yōu)先讓給年紀(jì)更小的孩子。如果孩子年滿18周歲，則不能以家庭團(tuán)聚的方式前來德國，只能通過留學(xué)的方式，而留學(xué)成功率沒有家庭團(tuán)聚成功率高，周期短。

　　2、養(yǎng)老保險(xiǎn)

　　法定養(yǎng)老保險(xiǎn)是德國社會福利保障的支柱，保障職員退休后有一個安詳無憂的晚年生活。德國根據(jù)法律規(guī)定，所有受雇員工都必須參與養(yǎng)老保險(xiǎn)，而自由職業(yè)者（包含自主創(chuàng)業(yè)，企業(yè)經(jīng)營者和自主經(jīng)營者）可以自由選擇是否參與養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　小貼士：移民德國后，累計(jì)繳納滿5年可在退休年齡后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。準(zhǔn)備在德國永居者，建議積極投保養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　3、醫(yī)療保險(xiǎn)

　　所有在德居居住的人都必須投保醫(yī)療保險(xiǎn)。德國的醫(yī)療保險(xiǎn)體制是一種公共保險(xiǎn)體制，根據(jù)個人的收入情況確定公共保險(xiǎn)費(fèi)用。德國的醫(yī)療保險(xiǎn)分公立保險(xiǎn)和私立保險(xiǎn)。在校學(xué)生，公司職員必須投保公立醫(yī)療保險(xiǎn)。其中公司職員的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用由雇主和職員共同承擔(dān)。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)支付治療費(fèi)用，此外還有藥品、輔助工具、住院醫(yī)療費(fèi)用及衛(wèi)生預(yù)防措施，看牙醫(yī)時補(bǔ)牙拔牙等大部分費(fèi)用也由醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。此外，保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)還承擔(dān)療養(yǎng)的全部或部分費(fèi)用。

　　小貼士：無論您是持有歐盟藍(lán)卡、法人簽證、員工簽證或者家團(tuán)簽證，入境德國之后都應(yīng)該立刻加入德國保險(xiǎn)，否則無法在德國進(jìn)行延簽，而達(dá)到移民的目的。根據(jù)申請人的不同情況，建議申請人參加性價比的醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　4、失業(yè)保險(xiǎn)

　　所有受雇員工都必須參與失業(yè)保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用由雇員和雇主各承擔(dān)一半。領(lǐng)取時長和金額根據(jù)申請者失業(yè)前交保險(xiǎn)的年限和具體的工資情況。失業(yè)金通常為在職薪水的60％（如果有1個孩子則為67％）。失業(yè)金獲取時限視年齡而定。

　　小貼士：當(dāng)獲得永居后停止工作，可向德國當(dāng)?shù)卣岢錾暾埵I(yè)金。

　　5、生育金

　　生育津貼是政府給產(chǎn)婦的補(bǔ)貼。一般可以拿到休產(chǎn)假前三個月稅后工資的平均值，其中保險(xiǎn)公司每天支付13歐元，剩下的由雇主補(bǔ)足。

　　小貼士：如果懷孕時未成為法定醫(yī)療保險(xiǎn)的成員，如私立醫(yī)療保險(xiǎn)成員，家庭主婦，自由職業(yè)者，個體戶，學(xué)生，公務(wù)員等，可以申請一次性補(bǔ)助210歐元。

　　

擴(kuò)展閱讀：適合德國移民的人群

　　一、看好德國投資市場的創(chuàng)業(yè)者

　　中國目前已經(jīng)是在德國投資項(xiàng)目最多的國家，超越美國（第二名）和瑞士（第三名）。在進(jìn)入歐洲投資的中國企業(yè)中，63%的企業(yè)選擇了德國作為投資地。

　　德國商業(yè)環(huán)境利好的具體原因包括基于很多商業(yè)現(xiàn)代化法案都大大保障并傾斜向創(chuàng)業(yè)市場，給創(chuàng)業(yè)者增加了信心。

　　法人簽證即是創(chuàng)業(yè)者移民的選擇，投入資金到一項(xiàng)完全自己掌控的項(xiàng)目中，并根據(jù)自己的業(yè)務(wù)需求去運(yùn)營公司，在沒有營業(yè)額和雇員數(shù)量等硬性要求的情況下，只需按商業(yè)計(jì)劃書正常運(yùn)營3年即可轉(zhuǎn)永居。

　　二、重視子女教育及自身教育的人群

　　德國作為九年義務(wù)教育的發(fā)源地，歷來深受全球教育界所推崇，無論是在新型專業(yè)的建設(shè)還是在學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施的完善方面，德國政府每年對教育的資金投入都十分巨大。

　　獲得德國居留身份后，子女不僅可以享受德國公立學(xué)校的免費(fèi)教育，還能夠接受全球一流的教育模式，精通中、英、德三門語言。德國大學(xué)畢業(yè)后更能獲得全球高含金量的文憑。

　　三、需要優(yōu)質(zhì)生活保障的人群

　　德國的社會福利是全球赫赫有名的。其醫(yī)療保障體系非常健全，保險(xiǎn)覆蓋率更是高達(dá)100%，一人參保，全家皆可受益。

　　獲得德國居留身份后，可享受配偶合法工作、子女免費(fèi)教育、同等育兒補(bǔ)助等等福利。甚至對于今后渴求優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老環(huán)境的人來說，同樣是明智之選。

　　四、尋求舒適工作環(huán)境的企業(yè)管理階層

　　據(jù)經(jīng)合組織（OECD）對36個發(fā)達(dá)國家的調(diào)查顯示，發(fā)現(xiàn)德國已成為目前世界上工作時間最短的國家。

　　德國員工的年平均工作小時數(shù)只有1371小時，即每周工作27.37小時，每天工作僅3.91小時。此外，在德國工作，還可享受平均年假30天（70%以上），以及104天的雙休日。各種節(jié)日、選舉都會放假，并且從不加班。

　　五、世界旅行者、經(jīng)商者

　　德國屬于申根國，也是歐盟經(jīng)濟(jì)國，申請人拿到居留簽證之后即可在26個申根國家自由暢行。若是獲得德國護(hù)照，更可免簽至全球177個國家或地區(qū)，極大的便利了歐洲乃至世界的經(jīng)商和旅行。