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        大力宇哥
        首頁(yè) > 考試培訓(xùn) > 電大管理會(huì)計(jì)期末考試

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        向著好吃奔跑

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        ⑴該項(xiàng)目具有財(cái)務(wù)可行性。因?yàn)樵擁?xiàng)目的折現(xiàn)率16%大于行業(yè)基準(zhǔn)折現(xiàn)率12%,凈現(xiàn)值NPV=90萬(wàn)元大于0,獲利指數(shù)PI大于1,所以該項(xiàng)目具備財(cái)務(wù)可行性。⑵內(nèi)部收益率IPP = 16% + (18%-16%) = 16%+×2% = 因?yàn)樵擁?xiàng)目的內(nèi)部收益率IRR為>12%,所以該項(xiàng)目是可行的。

        電大管理會(huì)計(jì)期末考試

        254 評(píng)論(10)

        屁界的戰(zhàn)斗豬

        1.剩余能力無(wú)法轉(zhuǎn)移,無(wú)論追加與否都存在固定成本160000 元,因此決策關(guān)鍵在追加訂貨帶來(lái)的毛利。2.單位變動(dòng)成本=163500-160000=3500 元3.追加的單位毛利=4000-3500=500 元4.追加決策的增量損益=500*2300=1150000 元

        338 評(píng)論(13)

        扶阿婆過(guò)馬路

        電大管理會(huì)計(jì)試題 浙江廣播電視大學(xué)2006年春季學(xué)期開(kāi)放教育本科期末考試《管理會(huì)計(jì)》試題 2006年7月 1、以下按成本性態(tài)劃分的成本概念是( )。 A.相關(guān)成本

        206 評(píng)論(15)

        霏霏頭頭

        第1題: 銷(xiāo)售收入為20萬(wàn)元,貢獻(xiàn)邊際率為60%,其變動(dòng)成本總額為( 8)萬(wàn)元。第2題: 單價(jià)單獨(dú)變動(dòng)時(shí),會(huì)使安全邊際(同方向變動(dòng) )第3題: 下列因素單獨(dú)變動(dòng)時(shí),不對(duì)保利點(diǎn)產(chǎn)生影響的是( 銷(xiāo)售量)第4題: 某企業(yè)每月固定成本1000元,單價(jià)10元,計(jì)劃銷(xiāo)售量600件,欲實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤(rùn)800元,其單位變動(dòng)成本為(7 )元。第5題: 標(biāo)準(zhǔn)成本制度的重點(diǎn)是( 成本差異的計(jì)算分析)。第6題: 與生產(chǎn)數(shù)量沒(méi)有直接聯(lián)系,而與批次成正比的成本是(調(diào)整準(zhǔn)備成本 )第7題: 本量利分析的前提條件是( ABCD)(A變動(dòng)...B相關(guān)...C成本...D產(chǎn)銷(xiāo)...)第8題: 本量利分析基本內(nèi)容有( B安全性分析 C成本分析)第9題: 安全邊際率=(A安全邊際額*實(shí)際銷(xiāo)售額 C 安全邊際額*實(shí)際銷(xiāo)售量)第10題: 從保本圖得知( A實(shí)際銷(xiāo)售量...D安全邊際越大...)第11題: 貢獻(xiàn)邊際率的計(jì)算公式可表示為( B貢獻(xiàn)..C一變動(dòng)..D固定成本/保本銷(xiāo)售額)第12題: 下列各項(xiàng)中,能夠同時(shí)影響保本點(diǎn)、保利點(diǎn)及保凈利點(diǎn)的因素為( A固定..B貢獻(xiàn)...C單位...)第13題: 企業(yè)上年銷(xiāo)售收入為2000萬(wàn)元,利潤(rùn)為300萬(wàn)元,預(yù)計(jì)下年度銷(xiāo)售收入將增加100萬(wàn)元,若銷(xiāo)售利潤(rùn)率保持不變,則目標(biāo)利潤(rùn)為( 315萬(wàn)元) 。第14題: 在長(zhǎng)期投資決策評(píng)價(jià)中,屬于輔助指標(biāo)的是( 投資利潤(rùn)率 )。 第15題: 一般說(shuō)來(lái),計(jì)件工資制下的直接人工費(fèi)屬于( 變動(dòng)成本 )。 第16題: 在一般情況下,若銷(xiāo)售量不變,期末存貨量等于期初存貨量,全部成本法計(jì)算的凈收益( 無(wú)關(guān)系 )變動(dòng)成本法計(jì)算的凈收益。第17題: 在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中,應(yīng)當(dāng)將銷(xiāo)售費(fèi)用歸屬于下列各項(xiàng)中的( 非生產(chǎn)成本)。第18題: 按照管理會(huì)計(jì)的解釋?zhuān)杀镜南嚓P(guān)性是指(與決策方案有關(guān)的成本特性)。第19題: 階梯式混合成本又可稱(chēng)為(半固定成本)。第20題: 將全部成本分為固定成本、變動(dòng)成本和混合成本所采用的分類(lèi)標(biāo)志是( 成本的目標(biāo)) 第21題: 在歷史資料分析法的具體應(yīng)用方法中,計(jì)算結(jié)果最為精確的方法是(回歸直線法)第22題: 當(dāng)相關(guān)系數(shù)r等于+1時(shí),表明成本與業(yè)務(wù)量之間的關(guān)系是(完全正相關(guān))。第23題: 在不改變企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能力的前提下,采取降低固定成本總額的措施通常是指降低(酌量性固定成本)。第24題: 單耗相對(duì)穩(wěn)定的外購(gòu)零部件成本屬于(技術(shù)性變動(dòng)成本)。第25題: 下列項(xiàng)目中,只能在發(fā)生當(dāng)期予以補(bǔ)償,不可能遞延到下期的成本是(期間成本)。第26題: 為排除業(yè)務(wù)量因素的影響,在管理會(huì)計(jì)中,反映變動(dòng)成本水平的指標(biāo)一般是指(單位變動(dòng)成本)。第27題: 在管理會(huì)計(jì)中,狹義相關(guān)范圍是指(業(yè)務(wù)量的變動(dòng)范圍)。第28題: 在應(yīng)用歷史資料分析法進(jìn)行成本形態(tài)分析時(shí),必須首先確定a,然后才能計(jì)算出b的方法時(shí)(散布圖法)第29題: 某企業(yè)在進(jìn)行成本形態(tài)分析時(shí),需要對(duì)混合成本進(jìn)行分解。據(jù)此可以斷定:該企業(yè)應(yīng)用的(多步分析程序)第30題: 在應(yīng)用高低點(diǎn)法進(jìn)行成本性態(tài)分析時(shí),選擇高點(diǎn)坐標(biāo)的依據(jù)是(最高的業(yè)務(wù)量)第31題: 下列應(yīng)計(jì)入制造成本的是(制造費(fèi)用)第32題: 下列應(yīng)計(jì)入期間成本的是(管理費(fèi)用)。第33題: 下列關(guān)于變動(dòng)成本法描述正確的是(不受業(yè)務(wù)量增減變動(dòng)而固定不變)。第34題: 由于某項(xiàng)決策引起的需要?jiǎng)佑帽窘瓞F(xiàn)金、承兌匯票、有價(jià)證券等流動(dòng)資產(chǎn)的成本是(現(xiàn)付成本)。第35題: 產(chǎn)品的銷(xiāo)售收入超過(guò)其變動(dòng)成本的金額稱(chēng)為(邊際貢獻(xiàn))。第36題: 大眾公司生產(chǎn)的A產(chǎn)品,每件售價(jià)120元,每件變動(dòng)成本80元,固定成本總額30000元,全年業(yè)務(wù)量2000件。則保本點(diǎn)的銷(xiāo)售量為(750件)。第37題: 根據(jù)現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)水平,正常的生產(chǎn)能力,以有效經(jīng)營(yíng)條件為基礎(chǔ)而制定的標(biāo)準(zhǔn)成本是(正常標(biāo)準(zhǔn)成本)第38題: 企業(yè)每年需要對(duì)部件18000件,外購(gòu)價(jià)格每件15元。該企業(yè)現(xiàn)有的生產(chǎn)車(chē)間有剩余生產(chǎn)能力,可加工該部件,加工成本資料如下:直接材料6元,直接人工元 , 變動(dòng)制造費(fèi)用3元,固定制造費(fèi)用2元,則A部件應(yīng)(自制)。 第39題: 某人希望連續(xù)5年內(nèi)的每年年末從銀行取款5000元,銀行年利率為5%,問(wèn)此人第一年年初應(yīng)一次存入多少錢(qián),此題要用到(年終現(xiàn)值系數(shù))第40題: 用凈現(xiàn)值法判斷方案是否可行,則(凈現(xiàn)值大于0可行)。 第41題: 作為客戶財(cái)富管家的理財(cái)規(guī)劃師,不僅要幫助客戶管理財(cái)富,還要幫助他們找到最適合且能最大限度增加財(cái)富的職業(yè)渠道。職業(yè)規(guī)劃是一切理財(cái)規(guī)劃的基礎(chǔ),也可以說(shuō)是理財(cái)規(guī)劃的最高境界。職業(yè)規(guī)劃是涉及( A更換工作B職業(yè)成長(zhǎng)D職業(yè)定位E退休計(jì)劃 )。第42題: 經(jīng)典的職業(yè)規(guī)劃的理論有GinsBerg,GinsBurg,AxelreD AnD HermA理論。它認(rèn)為影響職業(yè)選擇的因素主要有:( A個(gè)人價(jià)值B教育因素C感情因素D真實(shí)需要 )。第43題: 職業(yè)選擇是一個(gè)發(fā)展的過(guò)程。這種過(guò)程起源于人的幼年,結(jié)束于青年時(shí)期。而現(xiàn)實(shí)階段跨了青少年中期和青年時(shí)期,它包含的三個(gè)階段是:(C實(shí)施階段D探索階段E具體化階段 )第44題: Super理論雖然為職業(yè)選擇的專(zhuān)業(yè)研究提供了理論基礎(chǔ),但是隨著職業(yè)選擇理論的發(fā)展,這個(gè)理論也漸漸不能適應(yīng)形勢(shì),因?yàn)樗雎粤? 貧窮 不同種族 婦女 )的因素。 第45題: 在HollAnD的職業(yè)象征理論建立在一系列假設(shè)基礎(chǔ)上,在這些假設(shè)中,可以將人歸類(lèi)為( 冒險(xiǎn)..現(xiàn)實(shí)...藝術(shù)...)中的一種。 第46題: 約翰?霍倫的理論是建立在他稱(chēng)之為人生定位這一概念的基礎(chǔ)之上的,在他的理論中人生定位被解釋為是建立在遺傳和對(duì)環(huán)境需求進(jìn)行反應(yīng)的個(gè)人生命歷史之上的一種發(fā)展的過(guò)程?;魝惖睦碚摻⒌募僭O(shè)條件:(B人們尋找...C個(gè)性和...D在我們的....E同時(shí).... )第47題: 社會(huì)認(rèn)識(shí)職業(yè)理論產(chǎn)生于阿爾伯特?班杜拉的社會(huì)認(rèn)識(shí)論,并試圖說(shuō)明文化、性別、遺傳天賦、社會(huì)關(guān)系和不可預(yù)料的人生事件這些可能影響和改變職業(yè)選擇努力的因素。以下是該理論的創(chuàng)立者的是:( A蘭特C布朗.HACKett)。第48題: 社會(huì)認(rèn)識(shí)職業(yè)理論假設(shè)職業(yè)選擇被個(gè)人發(fā)展的信念所影響,并通過(guò)以下四個(gè)主要渠道進(jìn)行改變( A替代學(xué)習(xí),B個(gè)人成就,D社會(huì)同化,E生理狀態(tài)和反應(yīng) )。 第49題: 在管理會(huì)計(jì)中,狹義相關(guān)范圍是指( 業(yè)務(wù)量的變動(dòng)范圍)第50題: 下列各項(xiàng)中,能反映變動(dòng)成本法局限性的說(shuō)法是( 不符合傳統(tǒng)的成本觀念) 。第51題: 在變動(dòng)成本法下,銷(xiāo)售收入減變動(dòng)成本等于(貢獻(xiàn)邊際)。第52題: 如果本期銷(xiāo)售量比上期增加,其它條件不變,則可斷定變動(dòng)成本法計(jì)算的本期營(yíng)業(yè)利潤(rùn)( 一定大于上期) 。第53題: 在計(jì)算保本量和保利量時(shí),有關(guān)公式的分母是(單位貢獻(xiàn)邊際 )。第54題: 在其它因素不變時(shí),固定成本減少,保本點(diǎn)( 降低)。 第55題: 經(jīng)營(yíng)杠桿系數(shù)等于1 ,說(shuō)明(固定成本等于0 ) 。第56題: 已知上年利潤(rùn)為10萬(wàn)元,下一年經(jīng)營(yíng)杠桿系數(shù)為,銷(xiāo)售量變動(dòng)率為15%,則下一年利潤(rùn)預(yù)測(cè)數(shù)為(萬(wàn) )第57題: 在管理會(huì)計(jì)中,單一方案決策又稱(chēng)為(接受或拒絕方案決策 ) 。第58題: 下列各項(xiàng)中,屬于無(wú)關(guān)成本的是(沉沒(méi)成本 ) 。第59題: 現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)分為兩大分支,一是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),二是( 管理會(huì)計(jì) )第60題: 為排除業(yè)務(wù)量因素的影響,在管理會(huì)計(jì)中,反映變動(dòng)成本水平的指標(biāo)一般是指( 變動(dòng)成本率)。第61題: 在應(yīng)用高低點(diǎn)法進(jìn)行成本性態(tài)分析時(shí),選擇高點(diǎn)坐標(biāo)的依據(jù)是(最高的業(yè)務(wù)量和最高的成本 )。第62題: 在變動(dòng)成本法下,產(chǎn)品成本只包括( 變動(dòng)成本 )。第63題: 成本按其核算的目標(biāo)分類(lèi)為(A責(zé)任成本 D業(yè)務(wù)成本 E質(zhì)量成本)。第64題: 固定成本具有的特征是(B單位固定成本的反比例變動(dòng)性 E固定成本總額的不變性)。第65題: 變動(dòng)成本具有的特征是(C單位變動(dòng)成本的不變性 D變動(dòng)成本總額的正比例變動(dòng)性)。第66題: 下列成本項(xiàng)目中,(C職工培訓(xùn)費(fèi) D廣告費(fèi) E新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)費(fèi))是酌量性固定成本。第67題: 成本性態(tài)分析最終將全部成本區(qū)分為(B變動(dòng)成本 E固定成本)第68題: 成本性態(tài)分析的方法有(A B C D E )。第69題: 在我國(guó),下列成本項(xiàng)目中屬于固定成本的是(A廣告費(fèi) B保險(xiǎn)費(fèi) E按平均年限法計(jì)提的折舊費(fèi))。第70題: 以下屬于半變動(dòng)成本的有(水電費(fèi) 煤氣費(fèi) 電話費(fèi))。第71題: 歷史資料分析法具體包括的方法有(回歸直線法 散布圖法 高低點(diǎn)法)。第72題: 在相關(guān)范圍內(nèi)保持不變的有(單位變動(dòng)成本 固定成本總額)。第73題: 下列各項(xiàng)中,屬于未來(lái)成本的有(預(yù)算成本 標(biāo)準(zhǔn)成本)。第74題: 由于相關(guān)范圍的存在,使得成本性態(tài)具有以下特點(diǎn),即(可轉(zhuǎn)化性 暫時(shí)性)。第75題: 在應(yīng)用回歸直線法時(shí),只有當(dāng)相關(guān)系數(shù)復(fù)合以下條件之一時(shí)才能繼續(xù)計(jì)算回歸系數(shù),即(B r=+1 Er--+1)。第76題: 下列各項(xiàng)中,一般應(yīng)納入變動(dòng)成本的有(B單位核算...D直接材料E按產(chǎn)量法....)。第77題: 下列關(guān)于管理會(huì)計(jì)說(shuō)法正確的是(A不要求...B會(huì)計(jì)報(bào)告.... D采用會(huì)計(jì)....)第78題: 下列屬于約束性固定成本的是(C固定資產(chǎn)折舊 D管理人員工資)。第79題: 業(yè)務(wù)預(yù)算具體包括(B生產(chǎn)預(yù)算 C銷(xiāo)售預(yù)算 D制造費(fèi)用預(yù)算)。第80題: 現(xiàn)金預(yù)算包括(ABCD)。第81題: 預(yù)測(cè)分析的基本內(nèi)容一般包括(ABCD)。第82題: 理財(cái)師在制定詳盡的退休規(guī)劃之前,需要比較客戶退休后的資金需求和退休后的收入之間的差別??蛻舻耐诵萆钭罱K都要以一定的收入來(lái)源為基礎(chǔ),其收入主要包括( ABCDE)。第83題: 通常客戶的退休后的資金需求與對(duì)客戶退休收入的預(yù)測(cè)之間會(huì)存在差距,理財(cái)規(guī)劃師應(yīng)找出目前計(jì)劃中不合理的部分并加以修改,通常利用( A延長(zhǎng)... B參加.... C提高.... E進(jìn)行..... )途徑對(duì)退休養(yǎng)老規(guī)劃方案的進(jìn)一步修改。 第84題: 任何一項(xiàng)退休養(yǎng)老規(guī)劃都必須充分考慮經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等客觀因素的影響,這些不以個(gè)人意志為轉(zhuǎn)移的影響因素大致可以包括以下幾個(gè)方面:( ABCDE)。 第85題: 理財(cái)規(guī)劃師在建立退休養(yǎng)老規(guī)劃的過(guò)程中,必須建議養(yǎng)老計(jì)劃的客戶必須遵循以下的幾點(diǎn)原則( ABCDE )。 第86題: 理財(cái)規(guī)劃師在建立退休養(yǎng)老規(guī)劃的過(guò)程中,必須建議養(yǎng)老計(jì)劃的客戶必須遵循一定的原則,以下是遵循彈性化原則的有:( B退休養(yǎng)老規(guī)劃的制定,應(yīng)當(dāng)視個(gè)人的...... E由于所在工作單位..... )。 第87題: 為了遵循“保證給付的資金滿足基本支出,報(bào)酬較高的其他投資滿足生活品質(zhì)支出”原則。一般來(lái)說(shuō).滿足基本支出的保證給付的資金通常是( A基本養(yǎng)老保險(xiǎn) C個(gè)人商業(yè)保險(xiǎn) D企業(yè)年金)。第88題: 客戶之所以需要將自己的錢(qián)通過(guò)受托人的安養(yǎng)信托機(jī)制進(jìn)行管理,是因?yàn)榭蛻粲匈Y產(chǎn)管理及資產(chǎn)保全的需求,而信托的機(jī)制滿足了他們的需求。而客戶對(duì)于管理財(cái)產(chǎn)有“三不”:(A客戶預(yù)先安排....B客戶為錢(qián)工作.....E客戶在特定..... )。 第89題: 理財(cái)師在為客戶進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃的過(guò)程中,進(jìn)行的SWOT分析包括( A優(yōu)勢(shì) B劣勢(shì) C挑戰(zhàn) E機(jī)遇 )。第90題: DonAlD Super創(chuàng)建了一種具有六個(gè)階段的職業(yè)選擇理論,以下屬于這六個(gè)階段的是( ABCDE)第91題: 理財(cái)規(guī)劃師為客戶進(jìn)行退休養(yǎng)老規(guī)劃的時(shí)候應(yīng)當(dāng)遵循保證給付的資金滿足基本支出的原則,下列屬于保證給付的資金的有:( 基本..個(gè)人...企業(yè)年金)第92題: 張先生今年58歲,打算后年退休,退休前的收益率為10%,針對(duì)張先生的目前狀況,理財(cái)規(guī)劃師的理財(cái)建議適當(dāng)?shù)氖牵?A期定額投資,1/3...... B定額投資,選擇..... C應(yīng)盡制.... D適當(dāng)降低.....)第93題: 對(duì)公司效益良好,于今年成立了企業(yè)年金理事會(huì),開(kāi)始企業(yè)年金計(jì)劃,并分別委托一家基金管理公司作為投資管理人,一家商業(yè)銀行作為托管人和賬戶管理人。以下關(guān)于企業(yè)年金參與主體的關(guān)系,說(shuō)法正確的是:( B該企業(yè)年金計(jì)劃中的受托人是企業(yè)年金理事會(huì) C該企業(yè)....基金管理公司 D......委托人事企業(yè)年金理事會(huì))。第94題: 一般而言,為了滿足客戶退休后的年平均收益率,理財(cái)師可以建議其購(gòu)買(mǎi)( A長(zhǎng)期債券 B貨幣市場(chǎng)基金 C短期國(guó)債 )金融產(chǎn)品。 第95題: 高先生今年36歲,打算65歲退休,考慮到通貨膨脹,他退休后每年生活費(fèi)需要10萬(wàn)元。高先生預(yù)計(jì)可以活到85歲,他首先拿出10萬(wàn)元儲(chǔ)蓄作為退休基金的啟動(dòng)資金,并打算每年年末投入1萬(wàn)元固定資金。根據(jù)該案例,假定退休后的投資回報(bào)率為3%,以下說(shuō)法正確的是:( A在估計(jì)...先付年金法 B經(jīng)估計(jì)...規(guī)模為 )第96題: 接上題的案例,假定高先生退休前的年收益率為6%,關(guān)于高先生退休時(shí)的退休基金規(guī)模,說(shuō)法正確的是:(C經(jīng)估計(jì)...為 E在估計(jì)...后付年金法 )。 第97題: 通??蛻粼谕诵輹r(shí)的退休基金規(guī)模達(dá)不到退休后的資金需求,從而產(chǎn)生一定的資金缺口。為了彌補(bǔ)這一缺口,理財(cái)師可以建議客戶通過(guò)( A B C D E)等途徑來(lái)調(diào)整退休養(yǎng)老金規(guī)劃方案。 第98題: 我國(guó)目前的企業(yè)年金計(jì)劃均實(shí)行確定繳費(fèi)計(jì)劃(DC計(jì)劃),( A企業(yè)繳費(fèi) C投資收益 E個(gè)人繳費(fèi) )是退休時(shí)個(gè)人賬戶資產(chǎn)的組成部分。 第99題: 企業(yè)年金是養(yǎng)老保險(xiǎn)制度中的重要組成部分,這幾年得到迅速的發(fā)展完善。以下關(guān)于企業(yè)年金與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的關(guān)系的描述,正確的是:( A效益良好..計(jì)劃 D企業(yè)年金...保險(xiǎn)制度)。 第100題: 標(biāo)準(zhǔn)成本控制系統(tǒng)的內(nèi)容包括(A標(biāo)準(zhǔn)成本制定 B成本差異的帳務(wù)處理 D成本差異的計(jì)算分析).

        222 評(píng)論(11)

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