沙發(fā)里的土豆
企業(yè)人力資源管理員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))具備以下條件之一者
(1)具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;
(2)具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
(3)具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;
(4)具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
助理人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))具備以下條件之一者
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
(2)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
(3)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資 源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
(4)取得大學(xué)專科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
(5)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
(6)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
(7)具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書。
人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))具備以下條件之一者
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
(2)取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
(3)取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
(4)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
(5)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書,取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
(6)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書,取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
(7)取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
高級(jí)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))具備以下條件之一者
(1)具有學(xué)士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作9年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(2)具有碩士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作6年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(3)具有博士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(4)取得二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
報(bào)名時(shí)所需材料:
(1)學(xué)歷證書1份,身份證復(fù)印件2份;
(2)從事本工種連續(xù)工齡的單位人事勞動(dòng)部門的蓋章證明;
(3)免冠近照1寸、2寸藍(lán)底彩色照片各4張。
擴(kuò)展資料:
人力資源管理師國(guó)家職業(yè)等級(jí)
一級(jí):高級(jí)人力資源管理師,相當(dāng)于高級(jí)職稱。
組織制定和實(shí)施本企業(yè)人力資源管理的戰(zhàn)略規(guī)劃和重大事件的策略性解決方案,解決人力資源管理決策過程的重大疑難問題或?qū)ο嚓P(guān)問題提出相關(guān)建設(shè)性解決方案,能夠與相關(guān)單位建立良好的合作渠道。
二級(jí):人力資源管理師,相當(dāng)于中級(jí)職稱。
處理復(fù)雜的或部分非常規(guī)的人力資源管理問題,確定工作方法,開發(fā)相關(guān)工具,指導(dǎo)主要相關(guān)人員的工作,審核相關(guān)文件制度,對(duì)人力資源管理領(lǐng)域出現(xiàn)的問題提出建設(shè)性建議,并對(duì)工作成果進(jìn)行評(píng)估,聽取內(nèi)外人員的意見,協(xié)調(diào)相關(guān)人員解決問題。
三級(jí):人力資源管理助理,相當(dāng)于助理級(jí)職稱。
助理人力資源業(yè)務(wù)管理人員。主要特征是,起草本專業(yè)相關(guān)文件,落實(shí)相關(guān)制度,在相關(guān)人力資源管理策略制定過程中,能夠?qū)ο嚓P(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行測(cè)算,獨(dú)立完成崗位日常管理工作,如獨(dú)立辦理招聘、勞動(dòng)合同、勞務(wù)外派、社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)。
四級(jí):人力資源管理員,人力資源員。
主要工作的特征是在他人指導(dǎo)下,從事人力資源管理行政性事務(wù)工作。負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)資料、數(shù)據(jù)的收集、分析、整理和信息的傳遞;制作臺(tái)帳;承辦相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)。職能范圍局限于人力資源內(nèi)部。
參考資料:百度百科--人力資源管理資格認(rèn)證考試
嘰嘰咕咕喳喳
人力資源管理師報(bào)考時(shí)間一年2次,每年的3月和9月。報(bào)名條件如下:
1、四級(jí)企業(yè)人力資源管理員(具備以下條件之一者)
(1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè) 工作 4 年 (含) 以上。
(2)取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè) 畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)或取得經(jīng)評(píng)估論證、 以中級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)上。
(3)高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。
2、三級(jí)企業(yè)助理人力資源管理師(具備以下條件之一者)
(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 5 年 (含) 以上。
(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 并具有高級(jí)技工學(xué)校、 技師學(xué)院畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)。
中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 并具有經(jīng)評(píng)估論證、 以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(3)具有大學(xué)專科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后 累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(4)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后 累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年 (含) 以上。
(5)具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
3、二級(jí)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。
(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 的高級(jí)技工學(xué)校、 技師學(xué)院畢業(yè)生累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 3 年 (含) 以上或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含)以上。
(3)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(4)具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年 (含) 以上。
(5)具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
4、一級(jí)企業(yè)高級(jí)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級(jí)/ 技師職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。
擴(kuò)展資料:
應(yīng)試技巧:
首先,注意區(qū)分題型,針對(duì)性答題。簡(jiǎn)答題只需要把答案要點(diǎn)寫上就可以了,沒有必要展開敘述,浪費(fèi)時(shí)間。而綜合題則要求較高,需作必要的論證??偟亩?,都要求簡(jiǎn)潔,將關(guān)鍵的事件、觀點(diǎn)、要點(diǎn)寫清楚即可。
其次,不要留空白,可以結(jié)合工作實(shí)際答題。有些考生遇到不會(huì)的題目,通常就是留下一片空白,其實(shí)這是很不值的。大家都在實(shí)際工作中有各種各樣的經(jīng)歷,遇到實(shí)在記不起答案的題目,可以聯(lián)想到實(shí)際工作中的情況,作簡(jiǎn)要的回答。
還有,注意條理性和層次感。答題最好是一個(gè)要點(diǎn)一個(gè)要點(diǎn)以“一、二、三……”等形式明顯或分行分段來區(qū)分,判斷和論證之間也要明顯區(qū)分,等等。有些考生一大堆文字下來,也很難看出到底作出了什么判斷、說了幾個(gè)要點(diǎn),這就難給評(píng)卷人員留下好印象。
最后,注意利用和分析好案例型題目。案例型題的答題要點(diǎn)很多都已經(jīng)隱含在題目的敘述當(dāng)中,只要認(rèn)真分析思考題目,斟詞酌句,即可在案例本身中有所發(fā)現(xiàn)。
參考資料來源:百度百科-人力資源管理師考試
胃食眉眉
您好,我是人力資源本專業(yè)畢業(yè)的,目前在這個(gè)行業(yè)工作7年多了,給你以下建議: 首先,沒有基礎(chǔ)完全可以學(xué)。人力資源的大部分知識(shí)要在實(shí)際工作中累積,并且即使人力資源管理專業(yè)畢業(yè),在工作的前5年用到的都是很簡(jiǎn)單的基礎(chǔ)知識(shí),這些基礎(chǔ)知識(shí)找本書看上兩遍就可以拿來用了,而更多的知識(shí)是在漫長(zhǎng)的工作中學(xué)到的。 另外,對(duì)于人力資源管理師的考證,你可以找個(gè)培訓(xùn)班報(bào)個(gè)名,先考“助理人力資源管理師”,這個(gè)很好考,尤其很多培訓(xùn)班都包過的,考了之后對(duì)于你應(yīng)聘人事崗位會(huì)有幫助。不要直接考“人力資源管理師”,這個(gè)是中級(jí)職稱,有些培訓(xùn)班想讓你多掏錢,給你造個(gè)假的工作經(jīng)歷幫你報(bào)考中級(jí)職稱,但是如果你不熟悉人力資源管理的話,考了也沒用,人家?guī)拙湓捑湍軉柍稣婕賮怼?/p>
奧迪風(fēng)度
黃健的回答:1、這個(gè)不一定的,一般應(yīng)屆畢業(yè)生都是從人事文員做起的,主要負(fù)責(zé)檔案管理,整理一些規(guī)章制度,起草一些通知。所以這個(gè)不是非要人力資源專業(yè)的。2、報(bào)考人力資源管理等級(jí)考試要從3級(jí)開始,只要你是本科學(xué)歷,直接就可以報(bào)考,不需要工作經(jīng)驗(yàn),否則是需要3年工作經(jīng)驗(yàn)才可以報(bào)考的。
小巴布2016
企業(yè)人力資源管理員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))具備以下條件之一(1)具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;(2)具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。(3)具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;(4)具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。助理人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))具備以下條件之一 (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。(2)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。(3)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。(4)取得大學(xué)??茖W(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。(5)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。(6)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。(7)具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書。關(guān)于人力資源的更多信息,可以到尚德了解一下。尚德機(jī)構(gòu)是一家職業(yè)教育機(jī)構(gòu),成立于2003年3月,致力于提高學(xué)員職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。尚德機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)課程和服務(wù)范圍,從職業(yè)資格認(rèn)證、技能培訓(xùn)到與職業(yè)相關(guān)的就業(yè)服務(wù),業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó)多個(gè)城市,服務(wù)全國(guó)學(xué)員。尚德機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化的課程體系,是尚德機(jī)構(gòu)職業(yè)培訓(xùn)的模板。
最真的poor
1、你如果是大學(xué)畢業(yè)的你可以考取三級(jí)人力資源管理師證,這個(gè)證件只要到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門就可以報(bào)名參加考試了。不用通過什么培訓(xùn)??!都是騙人的。你最好去買這兩本書:《企業(yè)人力資源管理師》——占試卷的80%(選擇、技能都有)?!镀髽I(yè)人力資源管理師 基礎(chǔ)知識(shí)》——占20%(均為選擇題)。其他的書就不用看了。一般是在勞動(dòng)保障部報(bào)名,報(bào)名費(fèi)是290元,不包括書本。2、這個(gè)證書考過一般對(duì)于人力資源管理的整體就有了一定的概念(不僅僅是招聘,人力資源管理是包括六個(gè)方面的——培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效考核、員工關(guān)系管理、人力資源規(guī)劃、薪酬管理等),做起管理來就有知識(shí)可以應(yīng)用了。不過現(xiàn)在很多公司的人力資源管理都是停留在行政管理,這點(diǎn)知識(shí)儲(chǔ)備已經(jīng)夠了。 能夠讓你更好的盛任你現(xiàn)在的職位。 3、今年下半年的報(bào)名時(shí)間差不多在九月中旬。你可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障部門去問看看。4、人力資源管理師考試時(shí)間 每年上半年和下半年各舉行一次。 具體安排是: 上半年,5月的第三個(gè)周末(一般是周日) 下半年,11月的倒數(shù)第二個(gè)周末(一般為周日)5、2010年人力資源管理師全國(guó)統(tǒng)一考試時(shí)間: 上半年:2010年5月23日 下半年:2010年11月21日6、最近一次考試時(shí)間是2010年5月23日理論考試:8:30——10:00 技能考試:10:00——12:00備注:我今年剛剛考過三級(jí),有很多材料,什么方面的都有,也有參加過當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)。你如果需要的話就hi我吧?。?申報(bào)條件 四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者) (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。 (2)經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。 三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者) (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。 (2)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 (3)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。 (4)取得大學(xué)專科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。 (5)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。 (6)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。 (7)具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書。 二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者) (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。 (2)取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。 (3)取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。 (4)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。 (5)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書,取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 (6)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書,取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。 (7)取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。 一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者) (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。 (2)取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 (3)取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè) 補(bǔ)充:高級(jí)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí),具備以下條件之一者) (1)取得本職業(yè)人力資源管理師資格證書后,連續(xù)從事本職工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。 (2)具有大專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作10年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。 (3)具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位,連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上; (4)具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位,連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上; 上海人力資源管理師鑒定申報(bào)條件: 國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)(中級(jí)) 具有高中及以上學(xué)歷,并從事本職業(yè)工作一年以上。 國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)(高級(jí))(具備以下條件之一者) (1)取得本職業(yè)四級(jí)(中級(jí))職業(yè)資格證書兩年以上。 (2)具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷,并從事本職業(yè)工作一年以上。 國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)(技師)(具備以下條件之一者) (1)取得本職業(yè)三級(jí)(高級(jí))職業(yè)資格證書兩年以上。 (2)具有大學(xué)??茖W(xué)歷,并從事本職業(yè)五年以上。 (3)具有大學(xué)本科學(xué)歷,并從事本職業(yè)三年以上。 (4)具有碩士及以上學(xué)位,并從事本職業(yè)工作一年以上。 國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)(高級(jí)技師) 經(jīng)本職業(yè)一級(jí)正規(guī)培訓(xùn)且達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),具備以下條件之一者: 1、取得本職業(yè)二級(jí)職業(yè)資格證書后繼續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,現(xiàn)任中型企業(yè)人力資源部正副負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)或大型企業(yè)人力資源部人事經(jīng)理及以上職務(wù)。 2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)5年以上,現(xiàn)任大型企業(yè)人力資源總監(jiān)及以上職務(wù)。
1、促進(jìn)就業(yè)法律制度;(對(duì)社會(huì)特定人口群體促進(jìn)就業(yè)措施指的是:婦女、殘疾人員、少數(shù)民族人員、退出現(xiàn)役的軍人) 2、勞動(dòng)合同和集體合同制度; 3、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制度;(
一.成績(jī)查詢 單科考試成績(jī)合格者,成績(jī)保留期為一年,在成績(jī)保留期內(nèi),考生可參加一次補(bǔ)考。 省中心公布成績(jī)后,向考生通報(bào)鑒定結(jié)果。有關(guān)通知請(qǐng)及時(shí)關(guān)注山西省人力資源
盤錦明亮信息咨詢有限公司是2017-11-20在遼寧省盤錦市興隆臺(tái)區(qū)注冊(cè)成立的有限責(zé)任公司(自然人獨(dú)資),注冊(cè)地址位于遼寧省盤錦市興隆臺(tái)區(qū)泰山路西盤錦市果菜有限
可以的,只要符合報(bào)考要求,報(bào)考要求如下:三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)1、取得大學(xué)??茖W(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;2、取得大學(xué)本科學(xué)歷
企業(yè)人力資源管理員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))具備以下條件之一(1)具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)
優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識(shí)庫