人力資源初級(jí)經(jīng)濟(jì)師的作用
雨林之聲
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01 國家政策扶持，證書含金量升值2021年，人社部發(fā)布了《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定》及《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試實(shí)施辦法》，從落實(shí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱制度改革任務(wù)可知，國家對(duì)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)人才越來越重視，相信各個(gè)行業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)人才的需求也會(huì)不斷增強(qiáng)。從市場就業(yè)來看，隨著國家經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀，對(duì)各個(gè)行業(yè)的經(jīng)濟(jì)專業(yè)人才有了較善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。由此可見，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格證書的含金量將不斷升值。02 持證可申領(lǐng)職業(yè)技能提升補(bǔ)貼400-2000元目前，山東、海南、河南、四川、廣東等地區(qū)人社局推出了《申領(lǐng)職業(yè)技能提升補(bǔ)貼》政策，持有包含經(jīng)濟(jì)師證書等140項(xiàng)國家職業(yè)資格證書，可申領(lǐng)職業(yè)技能提升補(bǔ)貼，400-2000元！更多補(bǔ)貼地區(qū)查看>>03 填報(bào)專項(xiàng)附加扣除可抵扣個(gè)稅根據(jù)國家政策，自2019年1月1日起個(gè)人所得稅增加附加扣除項(xiàng)，取得“經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書”的專業(yè)人員，可以享受扣除福利！取證后，申報(bào)時(shí)可以選擇繼續(xù)教育下“職業(yè)資格繼續(xù)教育”進(jìn)行申報(bào)扣稅，按3600元/年(年度匯算清繳)扣除。個(gè)稅抵扣應(yīng)該如何進(jìn)行申報(bào)？注意：由于該政策自2019年1月1日起開始實(shí)行，因此只能是2019年以后取證的考生，才可以享受此項(xiàng)福利。04 證書等級(jí)可對(duì)應(yīng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)人社部職稱制度改革意見表示，經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員各級(jí)別職稱分別與事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)相對(duì)應(yīng)。正高級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位一至四級(jí)，副高級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位五至七級(jí)，中級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位八至十級(jí)，初級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位十一至十三級(jí)。因此、考取了經(jīng)濟(jì)師證書可以提高自身的升職空間，為晉升高一級(jí)崗位做好準(zhǔn)備。05 大城市積分落戶部分地區(qū)通過中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試，被聘任為中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱，可以用于辦理工作居住證或落戶加分，比如北京，上海、廣州等。
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經(jīng)濟(jì)師分為許多不同的專業(yè)，那么人力資源經(jīng)濟(jì)師有什么用處呢。以下是由我為大家整理的“人力資源經(jīng)濟(jì)師證書有用嗎”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
人力資源經(jīng)濟(jì)師證書用處
額外補(bǔ)貼多
持經(jīng)濟(jì)師相關(guān)證書的人才國家需求量不斷增大，2019年陸續(xù)各省出文件通知：擁有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師可申領(lǐng)補(bǔ)貼400~2000元。
而且擁有人力資源管理師職稱后，不僅可以增加10%的退休金，還可以減免3600個(gè)稅。
工資漲幅大
通過經(jīng)濟(jì)師考試之后，就可以在單位被聘任為經(jīng)濟(jì)師職稱，可以加工資。一般在500-2000元左右，在很多單位中級(jí)經(jīng)濟(jì)師可以享受科級(jí)干部的待遇。
積分落戶快
上海、深圳落戶中級(jí)職稱可加100分，廣州、北京落戶中級(jí)職稱都可享加分。 就業(yè)前景廣：目前中國有1000萬左右的HR，而擁有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源)證書的HR僅有120萬左右!
800萬的人才缺口，證書就是你比別人升職快、加薪多的硬本事。
拓展閱讀：
報(bào)考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源)有哪些條件
1. 具備博士學(xué)位;
2. 具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年;
3. 具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年;
4. 具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年;
5. 具備大學(xué)專科學(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年;
6. 高中畢業(yè)或中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)，取得經(jīng)濟(jì)系列初級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年。
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源)好考嗎?考幾門
相對(duì)來說比較好考。
不考數(shù)學(xué)，只考選擇題。
只考兩科：經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)
其實(shí)任何考試只要跟對(duì)合適的老師+掌握考試方法+80%的認(rèn)真學(xué)習(xí)，基本都能考過。
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1：職稱晉升
事業(yè)單位中人員很多都是通過職稱晉升的，不管你是從事財(cái)務(wù)管理還是會(huì)計(jì)都是可以考取經(jīng)濟(jì)師來晉升中級(jí)的，只要你通過了考試并且單位有崗位就可以參與競聘。
2：提高薪水
獲得經(jīng)濟(jì)師職稱崗位的人員會(huì)獲得國家承認(rèn)的待遇，并且級(jí)別越高薪水越多，退休后還會(huì)增加10%的退休金。
3：落戶加分
上海、北京等地的戶口是很難弄到的，但是獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱以后，在上述地區(qū)落戶可以享受加分政策，如果你的社保也符合要求，基本上你就可以去相關(guān)落戶部門排隊(duì)了。
4：能力認(rèn)定
經(jīng)濟(jì)師職稱是國家給經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員最權(quán)威的工作能力認(rèn)證。經(jīng)濟(jì)師職稱代表你能力達(dá)到了一定的水平，當(dāng)你想去應(yīng)聘一些專業(yè)技術(shù)崗位的時(shí)候，經(jīng)濟(jì)師是你求職的依據(jù)。
5：企業(yè)需求
一些企業(yè)開業(yè)、資質(zhì)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)、年審、想?yún)⑴c政府采購都是會(huì)有經(jīng)濟(jì)師的身影。而企業(yè)做這些事情以后都會(huì)向工作人員發(fā)放補(bǔ)貼的。
全力羽羽
簡單講就是從事經(jīng)濟(jì)方面工作的人，是對(duì)從事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域工作的人的一種工作能力上的評(píng)定。 它分為很多專業(yè)，專業(yè)知識(shí)分為工商管理、農(nóng)業(yè)、商業(yè)管理、商業(yè)營銷、稅務(wù)、物資、財(cái)政、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸（水路、公路、鐵路）、人力資源、郵電、房地產(chǎn)、旅行社、價(jià)格管理、飯店管理、工商行政、建筑經(jīng)濟(jì)等。不同的專業(yè)，其定位和職業(yè)發(fā)展方向也各不相同?？荚囌吒鶕?jù)自己的崗位來選擇經(jīng)濟(jì)師具體的專業(yè)，如人事部工作人員考人力資源，銀行職員考金融，超市管理人員考商業(yè)，施工單位工作人員就可考建筑經(jīng)濟(jì)，從事房地產(chǎn)生意的人就考房地產(chǎn)專業(yè)，從事航運(yùn)的就考水路運(yùn)輸，等等，以上這些人就被統(tǒng)稱作經(jīng)濟(jì)師?？梢?，由于經(jīng)濟(jì)師專業(yè)涵蓋范圍的廣泛性，可以說幾乎從事各行各業(yè)經(jīng)濟(jì)方面工作的人都可以報(bào)考經(jīng)濟(jì)師。又由于各行經(jīng)濟(jì)生活領(lǐng)域具有一定的相通性，即使是某一專業(yè)的經(jīng)濟(jì)師，他的職業(yè)范圍也相當(dāng)寬泛，并容易實(shí)現(xiàn)向其他相關(guān)領(lǐng)域的跨越。那現(xiàn)在你說他的含金量高嗎？ 如果你還想了解的更多，可以咨詢一下國研教育，這家機(jī)構(gòu)對(duì)這方面特別在行。
路人乙1987
考友們都準(zhǔn)備好經(jīng)濟(jì)師考試了嗎?本文“2017年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》考點(diǎn)：人力資源的作用”，跟著來了解一下吧。要相信只要自己有足夠的實(shí)力，無論考什么都不會(huì)害怕!
2017年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》考點(diǎn)：人力資源的作用
人力資源的作用
1.人力資源是財(cái)富形成的關(guān)鍵
社會(huì)財(cái)富由對(duì)人類的物質(zhì)生活和文化生活具有使用價(jià)值的產(chǎn)品構(gòu)成，因此，自然資源不能直接形成財(cái)富，必須有一個(gè)轉(zhuǎn)化的過程，而人力資源在這個(gè)轉(zhuǎn)化過程中起到了重要的作用。人們將自己的腦力和體力通過各種方式轉(zhuǎn)移到自然資源上，改變了自然資源的狀態(tài)，使自然資源轉(zhuǎn)變?yōu)楦鞣N形式的社會(huì)財(cái)富，在這一過程中，人力資源的價(jià)值也得以轉(zhuǎn)移和體現(xiàn)。所以，沒有人力資源的作用，社會(huì)財(cái)富就無法形成。此外，人力資源的使用量也決定了財(cái)富的形成量，一般來講，在其他要素可以同比例獲得并使用的情況下，人力資源的使用量越大，創(chuàng)造的財(cái)富就越多;反之，創(chuàng)造的財(cái)富就越少。
2.人力資源是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要力量
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表明，美國國民收人的增長中，36%是靠科學(xué)技術(shù)知識(shí)的應(yīng)用而獲得;發(fā)達(dá)國家國民生產(chǎn)總值中科技知識(shí)的貢獻(xiàn)率達(dá)到了60%一80%。在許多產(chǎn)品中，物質(zhì)資源的原材料價(jià)值越來越小，例如，在集成電路的價(jià)值中，原材料價(jià)值僅占2%;在計(jì)算機(jī)價(jià)值中，原材料價(jià)值不到5%;樂器的價(jià)值中，原材料的價(jià)值已從原來的60%降到20 %;在汽車的價(jià)值中，原材料價(jià)值所占的比重也不足40 %。由此而言，隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，知識(shí)技能的不斷提高，人力資源對(duì)價(jià)值創(chuàng)造的貢獻(xiàn)越來越大，社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人力資源的依賴程度也越來越大。
3.人力資源是企業(yè)的首要資源
企業(yè)要想正常地運(yùn)轉(zhuǎn)，必須投人各種資源，而在企業(yè)投人的各種資源中，人力資源是第一位的，是首要的資源;人力資源的存在和有效利用能夠充分地激活其他物化資源，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)。IBM的開拓者小托馬斯·沃特森(Tomas J. Watson)說:“你可以搬走我的機(jī)器，燒毀我的廠房，但只要留下我的員工，我就可以有再生的機(jī)會(huì)?！庇纱丝梢钥闯?，人力資源是保證企業(yè)最終目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的最重要也是最有價(jià)值的資源。
人力資源是指人所具有的對(duì)價(jià)值創(chuàng)造起貢獻(xiàn)作用并且能夠被組織所利用的體力和腦力的總和。是指總?cè)丝谠诮?jīng)濟(jì)上可供利用的最高人口數(shù)量，或指具有勞動(dòng)能力的人口。包括就業(yè)人口、失業(yè)人口、就學(xué)人口、家務(wù)勞動(dòng)人口和軍事人口。前兩部分人口合計(jì)為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)人口，亦即現(xiàn)實(shí)的社會(huì)勞動(dòng)力;后3部分人口是潛在人力資源，雖具備勞動(dòng)能力，但尚未成為社會(huì)勞動(dòng)力。勞動(dòng)力來自人力資源，而人力資源來自人口的部分階層。人力資源的特點(diǎn)：具有一定的時(shí)效性(其開發(fā)和利用受時(shí)間限制)、能動(dòng)性(不僅為被開發(fā)和被利用的對(duì)象，且具有自我開發(fā)的能力)、兩重性、連續(xù)性、再生性、社會(huì)性和消耗性。 人力資源的數(shù)量為具有勞動(dòng)能力的人口數(shù)量，其質(zhì)量指經(jīng)濟(jì)活動(dòng)人口具有的體質(zhì)、文化知識(shí)和勞動(dòng)技能水平。一定數(shù)量的人力資源是社會(huì)生產(chǎn)的必要的先決條件。一般說來，充足的人力資源有利于生產(chǎn)的發(fā)展，但其數(shù)量要與物質(zhì)資料的生產(chǎn)相適應(yīng)，若超過物質(zhì)資料的生產(chǎn)，不僅消耗了大量新增的產(chǎn)品，且多余的人力也無法就業(yè)，對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展反而產(chǎn)生不利影響。在現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)飛躍發(fā)展的情況下，經(jīng)濟(jì)發(fā)展主要靠經(jīng)濟(jì)活動(dòng)人口素質(zhì)的提高，隨著生產(chǎn)中廣泛應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，人力資源的質(zhì)量在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中將起著愈來愈重要的作用。Human Resource ，簡稱HR。 有學(xué)者說：企業(yè)的所有員工統(tǒng)稱為人力資源。 有智者說：18歲以上的人都是人力資源。 企業(yè)人力資源管理培訓(xùn)教材中定義：是指一定時(shí)間、地點(diǎn)范圍內(nèi)，人口總體所具有的勞動(dòng)能力的總和。 還有人認(rèn)為：人力資源首先是把人的一種思維、動(dòng)作能力視為一種活動(dòng)力，即把人的活動(dòng)力看作成“活”的物質(zhì);而資源是則把人的能力視為,具有對(duì)自然的、社會(huì)的需求而能產(chǎn)生有價(jià)值的、潛在的，可供再生的、開發(fā)的、利用的一種屬性。 因此，人力資源的含義為：把具有正常思維勞動(dòng)能力的人統(tǒng)稱為人力資源。人力資源具有廣義性和狹義性，廣義性是指區(qū)域內(nèi)人口的總數(shù)量和質(zhì)量(質(zhì)量：思維力好但喪失勞動(dòng)能力，具有勞動(dòng)能力但思維甚差)狹義性則是指一個(gè)人現(xiàn)有的知識(shí)、閱歷、技能、思維、應(yīng)變的表現(xiàn)力和潛在力。人力資源是“活”的資源，具有能動(dòng)性、周期性、耐磨性、無限性和戰(zhàn)略性。
人力資源的作用是更好的吸引人才，留住人才，培養(yǎng)人才，激發(fā)員工的積極性、增強(qiáng)競爭優(yōu)勢、使企業(yè)獲得最大收益。
1.對(duì)人的管理與應(yīng)用2.公司需要人,你要去招募3.人來了,你要確保他好用4.還要防止他跑掉5.有人要哭,要笑,要投訴,你都要去擺平6.勞動(dòng)部門的關(guān)系要搞好。
一個(gè)美好的食袋
經(jīng)濟(jì)師的考試難度會(huì)比較大，但這個(gè)證書還是很值得考的。證書的含金量比較高，是由國家人力資源和社會(huì)保障局頒布的證書，還可以參與積分落戶加分項(xiàng)目。可以提高你的職場競爭力，很多單位中級(jí)經(jīng)濟(jì)師享受科級(jí)干部的待遇?？梢杂脕碓u(píng)定職稱，一種職稱，中級(jí)的經(jīng)濟(jì)師為中級(jí)職稱。之前積分入戶的時(shí)候，也在中鵬考了經(jīng)濟(jì)師，除了積分，面試工作的時(shí)候也加強(qiáng)了我的競爭力。
庫爾尼郭娃
經(jīng)濟(jì)師證考了含金量高，經(jīng)濟(jì)師證書在同等職稱證書中含金量都是比較高的證書。經(jīng)濟(jì)師是中國職稱之一，屬于經(jīng)濟(jì)師類別，人力資源是其中的一類職稱。其作用是，對(duì)人力資源進(jìn)行有效開發(fā)、合理配置、充分利用和科學(xué)管理的制度、法令、程序和方法的總和。它貫穿于人力資源的整個(gè)運(yùn)動(dòng)過程，包括人力資源的預(yù)測與規(guī)劃，工作分析與設(shè)計(jì)，人力資源的維護(hù)與成本核算，人員的甄選錄用、合理配置和使用，還包括對(duì)人員的智力開發(fā)、教育培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)人的工作積極性、提高人的科學(xué)文化素質(zhì)和思想道德覺悟等等。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師擁有國家給予的待遇，單位會(huì)按照國家有關(guān)規(guī)定給你相應(yīng)的待遇。用人單位按月發(fā)放崗位津貼，在很多單位，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師可以享受科級(jí)干部的待遇，200-2000元不等，公司的某些崗位必須由擁有該職稱人員擔(dān)任。
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經(jīng)濟(jì)師是從事經(jīng)濟(jì)方面工作的人需要的證書，它是一個(gè)職稱，是用來給您所在單位聘用您并給您相關(guān)待遇的依據(jù)。經(jīng)濟(jì)師證書效力日益凸顯，報(bào)考經(jīng)濟(jì)師的人數(shù)也逐漸增多，建議大家提早備考，越早考取證書就將越處于有利的位置。1、職稱評(píng)定使用經(jīng)濟(jì)師證書最多的用途就是評(píng)職稱啦。在我國，想要取得“經(jīng)濟(jì)師”職稱，必須參加經(jīng)濟(jì)師考試。考試通過后獲得其資格證，便可以競聘經(jīng)濟(jì)師職稱，獲得經(jīng)濟(jì)師職稱以后，單位會(huì)給予相應(yīng)職務(wù)。經(jīng)濟(jì)師職稱級(jí)別分為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)。根據(jù)規(guī)定，初級(jí)和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師為“以考代評(píng)”形式，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師為考評(píng)結(jié)合。所以企事業(yè)單位、高校、銀行，甚至包括一些私企都認(rèn)可此證書并會(huì)評(píng)定初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱。2、加薪補(bǔ)貼對(duì)于考生來說，考職稱最大的好處便是加薪了！據(jù)了解，很多事業(yè)單位、國有企業(yè)，部分私人企業(yè)經(jīng)濟(jì)師證書在工資、績效評(píng)定時(shí)是加薪與否的重要指標(biāo)之一。通過經(jīng)濟(jì)師職稱的初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)在職場上可以增值，級(jí)別越高加薪就越多，工資上漲范圍在500~2000元之間。3、落戶加分，辦理工作居住證在眾多經(jīng)濟(jì)師考友中，還有那么一群人考經(jīng)濟(jì)師的目的只是為了落戶加分，辦理工作居住證!尤其對(duì)于像在上海、廣州打拼，準(zhǔn)備定居在城市的年輕人來說，考取經(jīng)濟(jì)師證書能更快的實(shí)現(xiàn)他們的落戶夢。4、享有其他考試政策福利考完經(jīng)濟(jì)師還想轉(zhuǎn)戰(zhàn)會(huì)計(jì)、銀行類考試?晉升更高級(jí)別?那下面這些考試政策福利不可不知。(1)沖刺職稱峰頂，進(jìn)階高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。從人社部職稱評(píng)審規(guī)定可知，經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級(jí)資格證書是考評(píng)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的前提條件。而在中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考完后，發(fā)現(xiàn)有40%的中級(jí)考生都選擇進(jìn)階高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。(2)可直接報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試眾所周知，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱被納入了十大高含金量證書，但是它的報(bào)考門檻也不低，報(bào)考人員必須從事會(huì)計(jì)工作，且需要至少5年的工作年限。很多考生因達(dá)不到報(bào)考要求，望而卻步。不過有了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書就不一樣了。中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)考條件提到“取得經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格，并具備基本條件的人員，可直接報(bào)名參加中級(jí)會(huì)計(jì)資格考試?！毕胍D(zhuǎn)戰(zhàn)中級(jí)會(huì)計(jì)?先把經(jīng)濟(jì)師拿下吧!(3)參加銀行從業(yè)考試可免考一門科目取得經(jīng)濟(jì)師金融專業(yè)證書，參加相應(yīng)級(jí)別的銀行從業(yè)資格考試，可免考一門《法律法規(guī)》科目。劃重點(diǎn)，銀行從業(yè)只需要考兩門哦!如果你有經(jīng)濟(jì)師證書，那只用考一門便可拿下銀行從業(yè)證書啦!報(bào)考條件如下：銀行從業(yè)初級(jí)資格考試免試條件之一：通過全國統(tǒng)一考試取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試初級(jí)資格(金融專業(yè))證書的。銀行從業(yè)中級(jí)資格考試免試條件之一：通過全國統(tǒng)一考試取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試中級(jí)資格(金融專業(yè))證書。(4)可參加高級(jí)會(huì)計(jì)師考試評(píng)審廣東省財(cái)政廳發(fā)布了一則《廣東省深化會(huì)計(jì)人員職稱制度改革實(shí)施方案》的通知，其中提到“獲得經(jīng)濟(jì)師(財(cái)政稅收)中級(jí)職稱者視為取得會(huì)計(jì)師職稱，可參加高級(jí)會(huì)計(jì)師考試與評(píng)審”。該文件自2019年12月10日起實(shí)施，有效期為5年。這意味著，考取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師財(cái)政稅收專業(yè)的考生，滿足相應(yīng)條件，即可直接考評(píng)高級(jí)會(huì)計(jì)師!(5)可報(bào)考監(jiān)理工程師考試。據(jù)了解，在全國監(jiān)理工程師報(bào)考條件中，除了要求相應(yīng)的學(xué)歷和工作年限外，還有一項(xiàng)硬性要求，那就是必須取得工程技術(shù)或工程經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級(jí)職務(wù)，并任職滿3年。而“中級(jí)職務(wù)”指的就是工程師、經(jīng)濟(jì)師之類的中級(jí)職稱。因此，有了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書后，工程類考生還可以直接報(bào)考監(jiān)理工程師哦!5、可獲得技能補(bǔ)貼，最低1000元!全國多個(gè)省市出臺(tái)了企業(yè)職工技能提升補(bǔ)貼政策。其中，最值得考友們關(guān)注的是持有經(jīng)濟(jì)師證書可以申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按高級(jí)、中級(jí)和初級(jí)分別為2000元、1500元和1000元。6、升職利器是否具備經(jīng)濟(jì)師證書是銀行、保險(xiǎn)、證券等金融領(lǐng)域聘用的重要參考指標(biāo)。有的企事業(yè)單位會(huì)通過評(píng)定職稱來決定薪資級(jí)別或決定晉升，考取經(jīng)濟(jì)師可以提高自身的晉升空間。并且，經(jīng)濟(jì)師證書在升職、晉升和轉(zhuǎn)崗等方面具有基本條件和資格的作用，并可指導(dǎo)下屬職業(yè)發(fā)展。 很多事業(yè)單位和國企中高層職位均要求有中級(jí)職稱，通過中級(jí)職稱后也可以再考副高或高級(jí)職稱。7、高管待遇在很多國有企業(yè)和事業(yè)政府單位，可以根據(jù)職稱級(jí)別晉升相應(yīng)的工資級(jí)別，包括到達(dá)一定條件后的晉級(jí)，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師可享受科級(jí)干部待遇，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師可享受副處級(jí)干部待遇。8、學(xué)術(shù)和社會(huì)收益證明專業(yè)水平高度，而且會(huì)帶來的專業(yè)地位和職業(yè)水平的社會(huì)聲譽(yù)。9、享受個(gè)人所得稅扣除項(xiàng)自2019年1月1日起個(gè)人所得稅增加附加扣除項(xiàng)，由稅務(wù)總局公布的《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除暫行辦法的通知》可知：今后計(jì)算個(gè)稅應(yīng)納稅所得額，在5000元基本減除費(fèi)用扣除和“三險(xiǎn)一金”等專項(xiàng)扣除外，還可享受子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息、住房租金、贍養(yǎng)老人支出等6項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除。經(jīng)濟(jì)師在個(gè)稅專項(xiàng)扣除的繼續(xù)教育里，經(jīng)濟(jì)師證書已成為個(gè)人所得稅扣除項(xiàng)了。職業(yè)資格繼續(xù)教育：3600元/年(年度匯算清繳)職業(yè)資格繼續(xù)教育：取得相關(guān)職業(yè)資格繼續(xù)教育證書上載明的發(fā)證(批準(zhǔn))日期的所屬年度，即為可以扣除的年度。也就是說，您報(bào)考了經(jīng)濟(jì)師考試并取得了合格證書，是可以用于個(gè)人所得稅扣除的。
經(jīng)濟(jì)師的用處很大，因?yàn)榭梢詮氖碌墓ぷ饔泻芏唷?經(jīng)濟(jì)師可以做各類企業(yè)的進(jìn)出口、報(bào)關(guān)、貨運(yùn)代理業(yè)務(wù)及商務(wù)管理等工作，也可以從事證券公司、投資咨詢公司、銀行、各類企業(yè)
桑塔盧西亞 評(píng)論（3） 2025-06-14 經(jīng)濟(jì)師的用處很大，因?yàn)榭梢詮氖碌墓ぷ饔泻芏唷?經(jīng)濟(jì)師可以做各類企業(yè)的進(jìn)出口、報(bào)關(guān)、貨運(yùn)代理業(yè)務(wù)及商務(wù)管理等工作，也可以從事證券公司、投資咨詢公司、銀行、各類企業(yè)
夏日風(fēng)清涼 評(píng)論（6） 2025-06-16 01 國家政策扶持，證書含金量升值2021年，人社部發(fā)布了《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定》及《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試實(shí)施辦法》，從落實(shí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱制度改革任務(wù)可知，國
雨林之聲 評(píng)論（8） 2025-06-16 人力資源管理中級(jí)經(jīng)濟(jì)師是職稱，如果你想去企事業(yè)單位或者國企發(fā)展的話，就比較好，像那個(gè)人力資源管理二級(jí)證書就是資格證書，大部分企業(yè)都認(rèn)可的，但是對(duì)國企和事業(yè)單位就
小馬楠仔 評(píng)論（4） 2025-06-16 比如你能夠找到一個(gè)好工作。而且寫在你的簡歷上的話，也會(huì)有很多的人重視。你不用擔(dān)心找不到工作的問題。
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