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        劉小劉1234
        首頁 > 人力資源師證 > 陜西人力資源管理師費用

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        柔柔1989

        已采納

        人力資源管理師報名費在100-300元左右。

        人力資源管理師報名條件:

        1、取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作5年(含)以上。

        2、取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書),并具有高級技工學校、技師學院畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書),并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校本專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。

        3、具有大學??票緦I(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書,并取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作2年(含)以上。

        4、具有大學本科本專業(yè)或相關專業(yè)學歷證書,并取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作1年(含)以上。

        5、具有碩士及以上本專業(yè)或相關專業(yè)學歷證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。

        陜西人力資源管理師費用

        220 評論(11)

        花開旭航

        一、人力資源管理考試費用如下:

        1、人力資源管理師四級考試費:270。

        2、人力資源管理師三級考試費:310。

        3、人力資源管理師二級考試費:670。

        4、人力資源管理師一級考試費:1570。

        二、不同地區(qū)的人力資源管理師報名費是不同的。

        1、例如:2019年湖北三級人力資源管理師報名費用320元,

        2、江蘇三級人力資源管理師報名費是330元。

        3、同一地區(qū)不同級別的人力資源管理師報名費不同:

        4、例如:2019年江蘇四級人力資源管理師報名費用是260元。

        三級人力資源管理師報名費用320元。

        二級人力資源管理師報名費380元。

        一級人力資源管理師報名費用440元。

        人力資源管理師考試報名費用并不是全國統(tǒng)一的,會因考試地區(qū)和考試級別的不同而變化。其中,不同地區(qū)的人力資源管理師報名費是不同的。同一地區(qū)不同級別的人力資源管理師報名費也是不同的。

        所以,根據(jù)歷年人力資源管理師考試報名費用計算可知,人力資源管理師考試報名費用預計在200-550元,如需機構報名,可能會更貴。具體人力資源管理師報名費用以當?shù)毓鏋闇省?/p>

        擴展資料:

        一、人力資源資格證有四級,報考不同的級別有不同的考試科目:

        1、四級人力和三級人力資源資格證考試科目主要有職業(yè)道德基礎知識和專業(yè)能力,人力資源管理師根據(jù)不同的等級設有不同的考試科目,考試科目有理論知識和技能操作。其中選擇題是題卡作答,簡答、計算、綜合題用紙筆作答。

        2、二級人力資源資格證考試科目主要有職業(yè)道德、專業(yè)能力和綜合評審。題型是選擇題、簡答、綜合題。綜合評審是論文的撰寫。

        3、一級人力資源資格證考試科目主要有職業(yè)道德、理論知識、專業(yè)能力和綜合評審。職業(yè)道德和理論知識是選擇題,題卡作答。專業(yè)能力是綜合題和圖表分析,紙筆作答。綜合評審是文件筐,紙筆作答。

        4、作為專業(yè)人力資源管理師,需要具備相應的專業(yè)技能,人力資源管理師考試主要考察考生的人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關系管理能力。

        目前人力資源師考試內(nèi)容主要包括九大塊,人力資源規(guī)劃、職業(yè)生涯設計、崗位描述、人員招聘、員工培訓、員工激勵、績效考核、薪酬福利設計與管理、勞動關系管理等相關內(nèi)容。

        建議的復習書目有四本,都是由國家統(tǒng)一出版,只要熟悉牢記,就可以輕松度過理論基礎考試。專業(yè)技能死記硬背沒有用處,需要培訓老師的指導。只有提升業(yè)務處理方法,掌握專業(yè)技能,理解了人力資源管理的流程,才能順利解答。

        323 評論(14)

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