濮陽人力資源管理師報(bào)考
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人力資源管理師報(bào)名條件：四級(jí)：人力資源管理員 (具備以下條件之一者)： (1)具有高中(中職)或同等學(xué)歷，并從事本職業(yè)工作1年以上。三級(jí)：助理人力資源管理師 (具備以下條件之一者)： (1)具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，并從事本職業(yè)工作1年以上。 (2)取得人力資源管理員(四級(jí))職業(yè)資格證書2年以上。二級(jí)：人力資源管理師 (具備以下條件之一者)： (1)具有大學(xué)?？茖W(xué)歷，并從事本職業(yè)5年以上。 (2)具有大學(xué)本科學(xué)歷，并從事本職業(yè)3年以上。 (3)具有碩士及以上學(xué)位，并從事本職業(yè)工作2年以上。 (4)取得助理人力資源管理師(三級(jí))職業(yè)資格證書2年以上。一級(jí)：高級(jí)人力資源管理師 (具備以下條件之一者)： 取得人力資源管理師(二級(jí))職業(yè)資格證書2年以上。人力資源管理考試，不接受個(gè)人報(bào)名，必須參加正規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有正規(guī)的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證。
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人力資源管理師報(bào)名條件是：
一、人力資源管理師一級(jí)
1、連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上；
2、取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；
3、取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；
4、具有學(xué)士學(xué)位，從事本職業(yè)工作9年以上，經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；
5、具有碩士學(xué)位，從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；
6、具有博士學(xué)位，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
二、人力資源管理師二級(jí)
1、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上；
2、取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上；
3、取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；
4、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上；
5、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；
6、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；
7、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
三、人力資源管理師三級(jí)
1、連續(xù)從事本職職業(yè)工作6年；
2、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；
3、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；
4、取得大學(xué)專科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上；
5、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；
6、具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書。
四、人力資源管理師四級(jí)：
1、經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；
2、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
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可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局報(bào)考或者到當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心報(bào)的。人力資源管理師是國考專業(yè)，一年兩次考試，考試時(shí)間分別是5月份和11月，報(bào)名時(shí)間分別是3月份和9月份。
人力資源師負(fù)責(zé)： 1，人力資源師的工作必須建立一個(gè)操作性比較強(qiáng)的工作方法，而且要把企業(yè)的績效考核體系做的更加的完善，同時(shí)要靈活處理員工的關(guān)系，把持和領(lǐng)導(dǎo)的密切合
嘉嘉麻麻8866 評(píng)論（3） 2025-06-29 這個(gè)根據(jù)自身的報(bào)考條件是否需要正規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開具的結(jié)業(yè)證書，符合報(bào)考條件的可以直接報(bào)考，不需要參加培訓(xùn)，但是一般參加課程培訓(xùn)通過的概率會(huì)提高很多。
九尾小妖 評(píng)論（4） 2025-06-29 人力資源管理師分兩種：一種原來叫中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源方向），現(xiàn)在叫人力資源管理師；一種叫企業(yè)人力資源管理師，就是大家都知道的去年退出國家職業(yè)資格目錄的，不是取消
yiranrenxiaoyao 評(píng)論（7） 2025-06-29 可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局報(bào)考或者到當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心報(bào)的。人力資源管理師是國考專業(yè)，一年兩次考試，考試時(shí)間分別是5月份和11月，報(bào)名時(shí)間分別是3月份和9月份。
書畫人生 評(píng)論（2） 2025-06-28 人力資源管理師是在人事考試網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名的，人力資源管理師在哪里報(bào)名？報(bào)名過程中需要仔細(xì)閱讀相應(yīng)的條款和須知，然后點(diǎn)擊接受，再填寫相關(guān)的信息。在完成上傳電子照片的
李利李利5 評(píng)論（3） 2025-06-28 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識(shí)庫
