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一、考試簡介企業(yè)人力資源管理資格考試是由國家勞動部統(tǒng)一組織考試,考試合格后由國家勞動和社會保障部頒發(fā).人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)職業(yè)資格證書按照國家職業(yè)標準分為人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)、人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)、高級人力資源師(國家職業(yè)資格一級二、報名條件人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級(1)具有大專學歷(含同等學歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;(2)具有大專學歷(含同等學歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上(3)具有高中或中專學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書; (4)具有高中或中專學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。(2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。(3)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資 源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。(4)取得大學??茖W歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。(5)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上 (6)取得大學本科學歷證書后,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。(7)具有碩士研究生及以上學歷證書。人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上(2)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。 (3)取得大學專科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上。(4)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上 (5)取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。高級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者):(國家職業(yè)資格一級)(1)取得本職業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)高級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者;(2)具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士學位,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上 三、報名材料(1)學歷證書1份,身份證復印件2份;(2)從事本工種連續(xù)工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明證明*同志身份證號碼為***,于**年**月至**年**月在***公司從事人力資源相關(guān)工作,特此證明!公司蓋章(3)免冠近照1寸、2寸藍底彩色照片各4張。 四、報考流程 考試程序:第一.在各省和勞動保障廳職業(yè)技能鑒定中心或代理機構(gòu)報名第二.由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件第三.審核通過后,交考試費用,繳齊費用后領(lǐng)取準考證第四.參加全國統(tǒng)一考試,考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排第五.考試結(jié)束后,三個月至四個月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(未通過者可以參加補考)五、考試時間人力資源管理師考試時間考試時間:分別為5月、11月的最后一個周末。08:30-10:00(理論知識和職業(yè)道德考試)10:30-12:30(專業(yè)技能考核)14:00-16:30(綜合評審)報名手續(xù):學歷證、身份證復印件,單位證明, 4張照片(其中2張2寸)??荚嚪绞剑嚎荚嚬卜?份試卷,均為筆試。卷一為基礎(chǔ)知識,卷二為技能操作,二級需論文答辯.六、考試內(nèi)容一、人力資源師考試內(nèi)容:人力資源規(guī)劃;職業(yè)生涯設(shè)計;崗位描述;人員招聘;員工培訓;員工激勵;績效考核;薪酬福利設(shè)計與管理;勞動關(guān)系管理等相關(guān)內(nèi)容。
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其實各等級有區(qū)別。三級相對比較好考,一次性通過率還蠻高的。二級還要寫論文,需要花許多時間認真準備,打理相關(guān)事務(wù),一級的那就更難點了。
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這個證不太好考,通過率不是很高,但是如果好好學,考過是沒問題的補考可以的,成績保留一年,一年之內(nèi)可以補考一次選個專業(yè)的機構(gòu)培訓,通過率會高些,你可以去思博奧教育看看,那是官方培訓,網(wǎng)上評價挺好的
有的。根據(jù):國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定工作規(guī)程(試行)第十六條:全國統(tǒng)考職業(yè)的單科合格成績保留一年。在成績保留期內(nèi),考生可參加一次補考。 無論幾級,若有成績不合格
人力資源考試一年有兩次,上半年在5月份下半年在7月份。鄭州有這方面的培訓班,河南省電子商務(wù)學校和鄭州金融學校均有開設(shè)。詳細情況最好還是打電話咨詢一下,有專業(yè)的老
一年比一年好考。 企業(yè)人力資源管理資格考試是由國家勞動部統(tǒng)一組織考試,考試合格后由人力資源和社會保障部頒發(fā),人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)職業(yè)資格證書。按照
相對來說不難,要求考生單科成績達到60分即可獲得證書。凡考核合格者,由勞動和社會保障廳頒發(fā)相應(yīng)等級的職業(yè)資格證書,并實行統(tǒng)一編號登記管理和國家勞動部官方網(wǎng)站網(wǎng)上
有的。根據(jù):國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定工作規(guī)程(試行)第十六條:全國統(tǒng)考職業(yè)的單科合格成績保留一年。在成績保留期內(nèi),考生可參加一次補考。 無論幾級,若有成績不合格
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