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高級(jí)人力資源管理師不屬于職稱類,是職業(yè)資格證書,由人社部頒發(fā)的,全國(guó)統(tǒng)一,終身有效,在國(guó)家職業(yè)資格網(wǎng)上面可以查詢
fionazhang77
高級(jí)人力資源管理師不算高級(jí)職稱,高級(jí)人力資源管理師是勞動(dòng)和社會(huì)保障部認(rèn)證的職業(yè)資格證書。
報(bào)名條件:
高級(jí)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí),具備以下條件之一者)
高級(jí)人力資源管理師(Human resources management division)指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的高級(jí)管理人員。高級(jí)人力資源管理師屬中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部舉辦、全國(guó)統(tǒng)一考試、政府認(rèn)證的資格考試。是目前從事人力資源管理工作的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。由于證書頒發(fā)方(國(guó)家勞動(dòng)部)的權(quán)威和課程體系的有效,該證書獲得了中國(guó)企業(yè)的普遍尊重,已逐步成為人力資源工作者的從業(yè)資格證書。
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人力資源管理師是技術(shù)資格不是職稱,是你從事這行業(yè)的技術(shù)技能方面權(quán)威鑒定的等級(jí)或者資格,從事人力資源的職稱可以去考經(jīng)濟(jì)師,但是技術(shù)資格要比職稱在求職或者從業(yè)中實(shí)用。
1、四級(jí)人力資源管理師人力資源管理員,人力資源專員。(中級(jí)工)在他人指導(dǎo)下,從事人力資源管理行政性事務(wù)工作。負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)資料、數(shù)據(jù)的收集、分析、整理和信息的
高級(jí)人力資源管理師不屬于職稱類,是職業(yè)資格證書,由人社部頒發(fā)的,全國(guó)統(tǒng)一,終身有效,在國(guó)家職業(yè)資格網(wǎng)上面可以查詢
人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí),高級(jí)人力資源師是最高的。分別為:人力資源管理員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))、助理人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))、人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)
人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí),高級(jí)人力資源師是最高的。分別為:人力資源管理員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))、助理人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))、人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)
高級(jí)人力資源管理師指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的高級(jí)管理人員。高級(jí)人資考核分三部分:理論知識(shí)考試、專業(yè)
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