優(yōu)異空間
3門1.理論知識考試，采取標(biāo)準(zhǔn)化試卷書面測試方式，考生在答題卡上作答。2.專業(yè)技能知識考試，采取閉卷書面測試方式，考核的題型包括計(jì)算分析題、問答題和案例分析題等。3.論文口頭答辯1和2均實(shí)行百分制，成績皆達(dá)60分以上者為合格，單科成績保留一年，有一次補(bǔ)考機(jī)會，哪科沒過補(bǔ)哪科。
愛家薇薇
上午：理論：包括：職業(yè)道德+基礎(chǔ)知識+理論知識（單選+多選）技能：簡答題下午：需要在考試前的規(guī)定期限內(nèi)，上交一份論文，電子版及文字版各一份。目前論文題材：招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、薪酬管理；三擇一，正文字?jǐn)?shù)3000字以上考試時加入論文答辯（目前是筆答）
2俊不在服務(wù)區(qū)
人力資源管理師二級考試考理論知識部分（總分100分）一共有125題；操作技能部分（總分100分）考核分成四塊。
考試內(nèi)容：
（1）基礎(chǔ)知識：勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理；
（2）人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六大專業(yè)知識與技能系統(tǒng)。
（3）綜合評審：公文筐（文件筐）考核。
二級主教材：《國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程（第三版）企業(yè)人力資源管理師》（二級）。
擴(kuò)展資料
理論知識考試時間不少于 90 min， 專業(yè)能力考核時間不少于90 min，文件筐測試時間不少于 90 min，綜合評審時間不少于15 min。
分為理論知識考試和專業(yè)能力考核二級/ 技師、 一級/ 高級技師還須進(jìn)行綜合評審。理論知識考試和專業(yè)能力考核均采用閉卷考試的方式 綜合評審可以采用文件筐測試或論文答辯等方式，所有考試科目均實(shí)行百分制， 成績皆達(dá) 60 分 (含) 以上者為合格。
按照“社會效益第一，質(zhì)量第一”的原則，職業(yè)資格雙認(rèn)證工作在自愿參加的前提下，實(shí)行全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一鑒定時間、統(tǒng)一證書核發(fā)。
凡考核合格者，由勞動和社會保障廳頒發(fā)相應(yīng)等級的職業(yè)資格證書，并實(shí)行統(tǒng)一編號登記管理，在國家職業(yè)資格證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢。
企業(yè)人力資源管理師資格認(rèn)證考試屬中華人民共和國勞動和社會保障部舉辦、全省統(tǒng)一考試、政府認(rèn)證的資格考試。是從事人力資源管理工作的國家標(biāo)準(zhǔn)。
由于證書頒發(fā)方（國家人力資源和社會保障局和當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心）的權(quán)威和課程體系的有效，該證書獲得了中國企業(yè)的普遍尊重，已逐步成為人力資源工作者的從業(yè)資格證書。
參考資料來源：百度百科-二級人力資源管理師
不知道您考的是哪種級別的人力資源管理師，不過國家職業(yè)技能考試，承認(rèn)的是單次考試結(jié)果，估計(jì)您還要繼續(xù)努力了！祝您好運(yùn)！
doublel0814 評論（3） 2025-06-27 二級人力資源管理師較三級稍難。筆試考理論知識、技能操作、綜合評審。其中《綜合評審》包括論文、論文答辯。且從報(bào)考資格來看，要求稍嚴(yán)。報(bào)考條件，比如：1）連續(xù)從事本
妖精1208 評論（8） 2025-06-26 來年不可以補(bǔ)考，所有科目需要重新考。人力資源管理師的考試成績只能保存一次，如果保存期間仍未全科通過，下次就要全部重考，比如你考的是人資三級，那么考試就是兩科，分
快樂@天使33 評論（2） 2025-06-26 人力資源管理師考試科目有《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》，一級和二級人力資源管理師考試科目一樣，三四級別人力資源管理師考試科目一樣。一級、二級人力資源管
易火貝木 評論（4） 2025-06-27 考駕駛證科目一沒通過，還需十天后再預(yù)約，交補(bǔ)考費(fèi)后才能再考。
墨亦成詩 評論（6） 2025-06-26 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識庫
