Leo葉2222
您好,我來回答您的提問:您說的“人力資源分析師”,是指“人力資源管理師”么?人力資源管理師考試在每年的5月份和11月份的第三個周末考試,出成績在考試后2個月左右,每科(60及以上及格),一年內(nèi)全部通過獲得相應級別的證書(三級考兩科,二級考三科)。也就是說,人力資源管理師報名了,但不去考試,是可以參加補考的,不過下次考試前需要重新網(wǎng)上報名和繳納報名(補考)費用我的百度文庫里為大家提供了一下具體的人力資源管理師學習和考試資料:網(wǎng)址:
Tequila1114
補考是需要重新繳費的呀,這個費用是報名單位收的,因為補考也是需要費用的嘛,不過一年以內(nèi)都是可以補考的,所以難度也不大的。補考的時候就跟老師好好歸納重點吧,他們的教學還是很不錯的,我老公也是這里考到人力資源管理師三級的,所以我對她們這里是很有信心的,你也要加油學習哦!
blackiron.sh
根據(jù)歷年人力資源管理師補考的規(guī)定,一般單科成績有效期為一年,有效期內(nèi)可補考一次,補考只補未合格科目即可。也就是說,如果你只有理論知識沒合格,而其他科目成績合格的話,是可以參加補考的,補考時只考理論知識。由于2020年人力資源管理師考試正處于改革期,所以是否能補考,補考的時間、次數(shù)等還是要以當?shù)匕l(fā)布的公告為準。也建議考生咨詢下當?shù)芈殬I(yè)技能鑒定中心,以工作人員的回復為準。人力資源管理師分為理論知識考試和專業(yè)能力考核,實行百分制,成績皆達60分及以上者為合格。人力資源管理師、高級人力資源管理師還需進行綜合評審。由人力資源和社會保障部統(tǒng)一鑒定,鑒定合格者按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一核發(fā)相應等級的《中華人民共和國職業(yè)資格證書》,此證書全國通用。人力資源管理員頒發(fā)國家四級職業(yè)資格證書,助理人力資源管理師頒發(fā)國家三級職業(yè)資格證書,人力資源管理師頒發(fā)國家二級職業(yè)資格證書,高級人力資源管理師頒發(fā)國家一級職業(yè)資格證書。
官方網(wǎng)站。內(nèi)蒙古人力資源管理師技能提升補貼公示名單從官方網(wǎng)站查詢,用戶可自行登錄操作??梢灾苯釉谒阉骺蛩阉鳌凹寄芴嵘a貼”,一般就能直接找到官網(wǎng)公示的名單了。
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企業(yè)人力資源管理師屬于全國統(tǒng)考科目,考試時間全國統(tǒng)一,上半年5月份,下半年11月份。報名時間大概考前2個月,個別省份會有不同??荚噲竺话阌袃煞N形式,第一允許個
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