人力資源管理師學(xué)什么課本
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培訓(xùn)教材使用的是人力資源和社會(huì)保障部指定的《企業(yè)人力資源管理管理師國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》，一般包括兩本本：《企業(yè)人力資源管理師基礎(chǔ)知識(shí)》、《人力資源管理師專業(yè)能力》。畢業(yè)生應(yīng)獲得以下幾方面的知識(shí)和能力：1.掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)及人力資源管理的基本理論、基本知識(shí)；2.掌握人力資源管理的定性、定量分析方法；3.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言與文學(xué)表達(dá)、人際溝通、組織協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)的基本能力；4.熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針、政策及法規(guī)；5.了解本學(xué)科理論前沿與發(fā)展動(dòng)態(tài)；6.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有一定科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。
ilikedianping225
我考了三級(jí)，一般來說英語(yǔ)和技能，都不難，復(fù)習(xí)好了就好了，案例有點(diǎn)難，需要一定的經(jīng)驗(yàn)，要不然回答看上去就像是胡扯
菩小帥傲嬌臉
人力資源管理師三級(jí)考試教材共5本1.企業(yè)人力資源管理師三級(jí)（藍(lán)色）【編寫】：中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開印張465千字307頁(yè)【版次】：2007年2月第2版2.企業(yè)人力資源管理師三級(jí)-考試指南（藍(lán)色）【編寫】：中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開印張465千字307頁(yè)【版次】：2007年2月第2版3.《基礎(chǔ)知識(shí)》（綠色）【編寫】：中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開13印張250千字200頁(yè)【版次】：2007年2月第2版4.《常用法律手冊(cè)》（紅色）【編寫】：中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開印張465千字307頁(yè)【版次】：2007年2月第2版5.《職業(yè)道德》（黃色）【編者】中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【出版社】中央廣播電視大學(xué)出版社【版次】2007年11月第1版5本教材中，重點(diǎn)是第一本，為考試重點(diǎn)教材；第二本是考試指南，上面有很多學(xué)習(xí)方法，練習(xí)題，對(duì)學(xué)習(xí)教材很重要；基礎(chǔ)知識(shí)占20分；職業(yè)道德占10分；常用法律手冊(cè)作為工具書，不做考核要求。這些教材都可以在網(wǎng)上買的，當(dāng)當(dāng)或者卓越網(wǎng)可以買的，也可以在淘寶購(gòu)買
⑴ 人力資源管理專升本考試科目 院校專升本考試科目均為4門，即2門公共課、1門專業(yè)基礎(chǔ)課、1門專業(yè)課。每門滿分均為150分。 公共課和專業(yè)基礎(chǔ)課分別為：
大璐璐131483 評(píng)論（1） 2025-06-27 人力資源管理主修課程如下： 1、主要課程 本專業(yè)學(xué)生要學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)及人力資源管理方面的基本理論和基本知識(shí)。主要課程有西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、組織行為學(xué)、管理學(xué)
你怎么都注冊(cè)了 評(píng)論（1） 2025-06-27 人力資源專業(yè)學(xué)的課程：政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、民商法學(xué)、初級(jí)會(huì)計(jì)。 1、政治經(jīng)濟(jì)學(xué) 政治經(jīng)濟(jì)即政治經(jīng)濟(jì)學(xué)（Political Economy），是一
谷穗的寶貝 評(píng)論（2） 2025-06-27 主要是學(xué)習(xí)人力資源的六大模塊，即招聘與配置 、培訓(xùn)與開發(fā) 、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理和人力資源規(guī)劃。老師上課會(huì)理論結(jié)合實(shí)戰(zhàn)給大家詳細(xì)講解的，保證大家
hellosnow. 評(píng)論（2） 2025-06-27 全國(guó)通用,但人力資源業(yè)內(nèi)認(rèn)可度不高,還是看實(shí)踐.-----------------------------------------------你好, 十年前,
雪訴離歌 評(píng)論（8） 2025-06-26 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識(shí)庫(kù)