美麗華華
1.屬于專業(yè)技能考試中難度相對較高的,對考生整體把握知識點的要求也比較高。2.多在【能力要求】部分選取考點進行出題。3.一般為每道題有一個案例背景,包括1-3個小問題。4.一般會涉及2個模塊,最多不會超過3個模塊的知識點。5.近年來,人力一級的綜合分析題公文筐化的趨勢越來越明顯。幾乎每次考試都會有一道題目是不能在教材上直接找到答案的。需要考生不僅僅要對知識點熟悉,而且要有自己的判斷和分析,結合案例所提供的信息,答出相應的知識點,并能加入自己的一些見解。
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【導讀】一級人力資源師考試又叫高級人力資源師考試,取得此證書以后,你會在人力資源行業(yè)獲得比較高的地位,并且薪資也是非??捎^的,但是含金量高,考試難度也是比較大的,所以必要的考試技巧一定要學會,今天給大家整理了一級人力資源師理論知識考試技巧,下面一起來學習一下吧。
1、開始答題的時候,不要從第一題開始答題
因為1-25題是職業(yè)道德題,所占的分值不多,一道題分都不到,答案也比較模糊,會花費比較多的時間的,這樣后面的題可能就不夠時間了。所以,從第26題開始答,最后才來做職業(yè)道德的題目,不要因小失大。(很多人習慣是從第一題開始做答的)
2、答題的時候不要過于猶豫,很多考完的學員說自己有多題沒有作答
因為總共考試時間才90分鐘,有125道題目,平均做一道題分配的時間差不多40秒鐘。
3、答職業(yè)道德題目的時候,不要想哪個才是正確答案
因為每個答案都是合理,說得通的,不要根據我們的生活常理去思考。要從人力資源的角度出發(fā),也就是從人或者管人的角度思考,而不是從物或者管物的'角度出發(fā),因為你這是在考人力資源管理師,而不是考其他的資格證。
4、單選題目碰上不知道怎么選,而又不夠時間思考的時候,全部選B或者C
因為通過分析發(fā)現(xiàn),每次考試單選題目答案中B和C出現(xiàn)的頻率是最高的,這也是出題老師的心理,假如出A多的話,一眼就看到A是正確的,那很多A后面的選項豈不是白出了。
5、做多選題時,假如有些題目選擇項有個別選項的你能肯定是錯誤的,而其他選項你無法確定是正確的,那就把那幾個你無法確定的都選,把肯定的去掉
例如:你一眼就看出A選項是百分之百錯的,而BCDE你無法確定,那就把BCDE都選上,因為反正你都不知道正確的是什么,蒙一把,避免漏選。假如遇上時間不夠或者都不知道怎么選的話,那就全選,ABCDE。因為據老師介紹,每年考試的答案中全選還是占有挺大的比例的。要注意哦,多選題選項是ABCDE,不是中學時代替他人考試試的ABCD,不要習慣性就勾選ABCD。
以上就是一級人力資源師理論知識考試技巧總結,希望對大家能有所幫助,當然也可以在此基礎上,總結出適合自己的考試技巧,當然對于零基礎報考一級人力資源師的考生,一定要在備考前做好充分準備,認真進行考試備考!
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六、考試內容一、人力資源師考試內容:人力資源規(guī)劃;職業(yè)生涯設計;崗位描述;人員招聘;員工培訓;員工激勵;績效考核;薪酬福利設計與管理;勞動關系管理等相關內容。二
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優(yōu)質人力資源師證問答知識庫