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        萬達集團喬夢云
        首頁 > 人力資源師證 > 人力資源管理師證的要求

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        激排愛暢想

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        助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)的申報條件。報考助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)必須具備以下條件之一:

        1、取得本職業(yè)人力資源管理員職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)助理人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。

        2、具有大學本科學歷(含同等學力)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)助理人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。

        3、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士學位,經(jīng)本職業(yè)助理人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。

        4、具備本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大學??茖W歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

        人力資源管理工作:

        圍繞企業(yè)的愿景、使命和戰(zhàn)略規(guī)劃,人力資源管理務(wù)必要專業(yè)而高水準地做到兩件事:

        第一件事:建立一整套價值創(chuàng)造機制。通過這套機制的建立能搭起一個平臺,讓有能力的人在這個平臺上實現(xiàn)與企業(yè)戰(zhàn)略的共舞,創(chuàng)造價值,走向共贏;

        第二件事:保證人才供應(yīng)。圍繞企業(yè)運營和發(fā)展,保證人才供應(yīng)不斷層,從人才的選、育、用、留出發(fā),完善系統(tǒng)的人才供應(yīng)鏈。

        人力資源管理師證的要求

        189 評論(9)

        陽光白龍

        人力資源管理師職稱證書報考條件如下:

        凡遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì),符合初級、中級、高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試報名條件的經(jīng)濟專業(yè)人員,均可報名參加相應(yīng)級別的考試。

        初級:

        凡從事經(jīng)濟專業(yè)工作,具備國家教育部門認可的高中(含高中、中專、職高、技校,下同)以上學歷,均可報名參加初級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試。

        中級:

        具備下列條件之一者,可以報名參加中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試:

        (一)高中畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格,從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年。

        (二)具備大學專科學歷,從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年。

        (三)具備大學本科學歷或?qū)W士學位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年。

        (四)具備第二學士學位或研究生班畢業(yè),從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年。

        (五)具備碩士學位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年。

        (六)具備博士學位。

        高級:

        具備下列條件之一者,可以報名參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試:

        (一)具備大學專科學歷,取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟師職責相關(guān)工作滿10年。

        (二)具備碩士學位,或第二學士學位或研究生班畢業(yè),或大學本科學歷或?qū)W士學位,取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟師職責相關(guān)工作滿5年。

        (三)具備博士學位,取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟師職責相關(guān)工作滿2年。

        取得會計、統(tǒng)計、審計中級專業(yè)技術(shù)資格,符合以上學歷、年限條件的,可以報名參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試。

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