大琳琳666
人力資源管理師并不等同于中級(jí)經(jīng)濟(jì)師,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名科目中包含人力資源管理專(zhuān)業(yè),考試通過(guò)后取得的證書(shū)名稱(chēng)為“人力資源管理師”,這里的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專(zhuān)業(yè)證書(shū)可以與人力資源管理師證書(shū)具備同等效力,但它還屬于我國(guó)中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)。也就是說(shuō)想獲得評(píng)定職稱(chēng)的資格,需要考取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū),單純的人力資源管理師證書(shū)不能獲得評(píng)定職稱(chēng)的資格。
【中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考后福利待遇主要體現(xiàn)在五大方面】
1、助力加薪升職:許多取得經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)證書(shū)的人員工資都會(huì)上漲500-2000元甚至更多。部分企事業(yè)單位會(huì)通過(guò)評(píng)定職稱(chēng)來(lái)決定職員的薪資級(jí)別或決定是否存在晉升機(jī)會(huì);在銀行、保險(xiǎn)、證券等金融領(lǐng)域也將是否擁有經(jīng)濟(jì)師證書(shū)作為聘用的重要參考指標(biāo)。
2、獲得技能補(bǔ)貼:通過(guò)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試將有機(jī)會(huì)享受地方技能補(bǔ)貼政策,具備地方技能補(bǔ)貼政策的地區(qū)例如四川、陜西、山東、海南等地相繼發(fā)布了2021地方技能補(bǔ)貼公告。
3、個(gè)稅扣除2019年以后取得經(jīng)濟(jì)師證書(shū)的同學(xué)是可以抵扣個(gè)稅的。經(jīng)濟(jì)師在個(gè)稅專(zhuān)項(xiàng)扣除的繼續(xù)教育、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格繼續(xù)教育里,可以按3600元/年(年度匯算清繳)進(jìn)行申報(bào)扣稅。
4、積分落戶(hù)通過(guò)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試甚至可以解決令人頭疼的落戶(hù)問(wèn)題,例如上海、南京、廣州、天津、杭州等地都曾發(fā)布關(guān)于積分落戶(hù)的公告。
5、利于報(bào)考其他考試:
(1) 經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)中級(jí)資格證書(shū)是考評(píng)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的前提條件之一。
(2) 考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng):取得經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)中級(jí)資格,并具備基本條件的人員,可報(bào)名參加中級(jí)會(huì)計(jì)資格考試,不受從業(yè)年限限制。
(3)免考銀行資格考試:銀行業(yè)初級(jí)職業(yè)資格考試免試條件之一:通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試取得經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試初級(jí)資格(金融專(zhuān)業(yè))證書(shū)的。
婉兒xiaotu
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)是屬于經(jīng)濟(jì)類(lèi)職稱(chēng)的,具體的您可以參考chinatat。
sugar糖果君
人力資源管理師并不等同于中級(jí)經(jīng)濟(jì)師。
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名科目中包含人力資源管理專(zhuān)業(yè),考試通過(guò)后取得的證書(shū)名稱(chēng)為“人力資源管理師”,這里的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專(zhuān)業(yè)證書(shū)可以與人力資源管理師證書(shū)具備同等效力,但它還屬于我國(guó)中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)。
也就是說(shuō)想獲得評(píng)定職稱(chēng)的資格,需要考取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū),單純的人力資源管理師證書(shū)不能獲得評(píng)定職稱(chēng)的資格。
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源證書(shū)的名稱(chēng)的不同主要源于2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的一次重要改革,人社部針對(duì)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師“人力資源管理專(zhuān)業(yè)”進(jìn)行名稱(chēng)區(qū)分,證書(shū)改為“人力資源管理師”,但這并不會(huì)影響人力資源管理專(zhuān)業(yè)的合格人員享受中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的福利待遇,它仍屬于中級(jí)職稱(chēng),只不過(guò)名稱(chēng)劃分開(kāi)比較好區(qū)分。
2022年人力資源與社會(huì)保障局官方發(fā)布了最新通知,對(duì)部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試實(shí)行相對(duì)固定的合格標(biāo)準(zhǔn),其中包括中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試,各科目合格標(biāo)準(zhǔn)為試卷滿(mǎn)分的60%;中級(jí)經(jīng)濟(jì)師兩個(gè)考試科目滿(mǎn)分均為140分,根據(jù)最新的合格標(biāo)準(zhǔn),只要考生考試成績(jī)大于等于84分即可通過(guò)考試。
經(jīng)濟(jì)師和人力資源師的區(qū)別如下: 1、工作的性質(zhì)不同 經(jīng)濟(jì)師主要是一些事務(wù)性的工作。人事部門(mén)負(fù)責(zé)招待領(lǐng)導(dǎo)的決策。 而人力資源師則包含戰(zhàn)略性的工作和事務(wù)性的工作,批
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師屬于經(jīng)濟(jì)類(lèi),但是人力資源就不屬于。
我們都知道中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試專(zhuān)業(yè)中有人力資源管理專(zhuān)業(yè),并且該專(zhuān)業(yè)發(fā)布的證書(shū)名稱(chēng)為“人力資源管理師”,這里的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專(zhuān)業(yè)證書(shū)可以與人力資源管理師證書(shū)具備同等
人力資源管理師還是考經(jīng)濟(jì)師(人力資源),這兩個(gè)考試到底有啥區(qū)別職業(yè)資格考試 考試性質(zhì) 專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試 用于職業(yè)技能等級(jí)鑒定 作用 用于專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)定 一年兩
經(jīng)濟(jì)師和人力資源師的區(qū)別如下: 1、工作的性質(zhì)不同 經(jīng)濟(jì)師主要是一些事務(wù)性的工作。人事部門(mén)負(fù)責(zé)招待領(lǐng)導(dǎo)的決策。 而人力資源師則包含戰(zhàn)略性的工作和事務(wù)性的工作,批
優(yōu)質(zhì)人力資源師證問(wèn)答知識(shí)庫(kù)