Loli心的怪蜀黎
人力資源管理師報考分個人網(wǎng)報，個人報名點現(xiàn)場報名或機構(gòu)代報，以下簡單羅列報考流程，具體報名流程以當(dāng)?shù)罔b定中心發(fā)布報考文件為準(zhǔn)：個人網(wǎng)上報考所在省市開通”個人報考“權(quán)限，當(dāng)?shù)罔b定中心開通網(wǎng)上報名入口。人力資源管理師個人網(wǎng)報流程：1、注冊報名登陸“××職業(yè)技能鑒定考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)”點擊“注冊報名”，進入報名登記系統(tǒng)。2、填寫注冊信息如實正確填寫注冊信息，完成注冊，獲取報名序號。3、填寫報名表格使用注冊的賬號登陸報名系統(tǒng)，請按照報名登記表內(nèi)容如實、準(zhǔn)確填寫，填寫內(nèi)容要求能夠較全面的反映報考要求。4、上傳照片正確上傳本人的電子照片。照片上傳說明:①上傳電子版照片為近期免冠正面證件照，格式為jpg，大小為40K以下，寬度90像素，高度120像素，分辨率300像素。②上傳照片必須能反映本人特征。③獲得電子版照片的途徑：A.擁有掃描儀的報考人員，可以通過掃描照片;B.擁有數(shù)碼相機的報考人員，可以通過數(shù)碼拍攝;C.直接到照相館拍攝電子版照片，并讓工作人員按要求幫助處理。5、提交報考條件相關(guān)資料進行資格審查。6、資格審查合格后，立即繳費。報名點報名或機構(gòu)代報(鑒定中心現(xiàn)場報名/鑒定中心指點報名點報名)想要報考人力資源管理師，本省未開通個人報名權(quán)限，或不滿足人力資源官方報考條件。這部分考生可以選擇相關(guān)報名機構(gòu)進行代報名，代報名報考門檻會相對寬松，具體代報名流程，考生可以聯(lián)系相關(guān)的報名機構(gòu)進行咨詢了解。一般流程如下：1、在人力資源和社會保障局職業(yè)技能鑒定中心或代理機構(gòu)報名(考前兩個月);2、由職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件;3、審核通過后，交考試費用，繳齊費用后領(lǐng)取準(zhǔn)考證(考前一周);4、參加全國統(tǒng)一考試，考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排(5,11月第三個星期);5、考試結(jié)束后，三個月至四個月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(一般在下次考前一個月，未通過一門者可以參加補考)。
努力中的女人
人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個等級，分別為：四級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格中級）、三級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格高級）、二級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格技師）、一級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格高級技師）。
申報條件
企業(yè)人力資源管理師調(diào)整后的申報條件
（一）四級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）1、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。2、經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。（二）三級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）[1]
1、取得大學(xué)?？茖W(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上；
2、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；
3、具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書；
4、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；
5、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
6、連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
（三）二級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）
1、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上；
2、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；
3、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
4、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
5、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
6、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
7、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
（四）一級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）
1、具有學(xué)士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作9年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
2、具有碩士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
3、具有博士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
4、取得二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
水兒依依
我想這個問題我這樣回你是否滿意：〈1〉你應(yīng)該看過有關(guān)管理之類的書籍，那里面的觀點.加上你工作的經(jīng)驗〈我有一條：從別人的利益及角度和影響其以后前途的關(guān)鍵出發(fā)；當(dāng)然也要選擇合適的時間，定可凌駕于其它人之上〉；〈2〉我認為政治學(xué)的思想〈凡事得想得長遠，不管是自己還是別人〉可幫助你思考；〈3〉其次，你自己的工作實際與理論的總結(jié) {這很重要} 〈4〉管理師能幫你解說的也就是你生活中沒太注意及沒去想解決的問題<這就看你是什么態(tài)度對待工作的問題,如果你錯過這點[工作中應(yīng)把點滴想得大一點,盡可能想到它能造成的影響及波及的范圍>;你如果常把大事化小.小事化了的話 那管理師對你的作用可就大咯;> <5> 回答時多注意一下專業(yè)用語,不能太白話了,要有一定的理論性更需要注重實際; <6>生活中要多觀擦 多想. <7>該學(xué)的要學(xué),該做的要做. 想<理論>____做<實踐>_________總結(jié)<想>________理論__ _ _ _ 如此反復(fù) 才能使你更豐富.
茉莉芬芳2008
2020年人力資源管理師考試可以自己報名嗎?
2020年人力資源管理師考試報名方式有三種：個人網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名和機構(gòu)報名。部分省份只采用一種報名方式，有些省份可以多種報名方式同時進行，具體實行哪種報名方式，要以當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定中心發(fā)布的人力資源管理師報考公告為準(zhǔn)。
通常，個人網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名都是可以自己報名的，所以如果您所報考的地區(qū)開通了網(wǎng)上報名入口或可以現(xiàn)場報名，則可以自己報名人力資源管理師考試。如果所報考地區(qū)只能實行機構(gòu)報名，那么考生需將報名材料交給代報名機構(gòu)，進行代報名。
以上就是關(guān)于2020年四級人力資源管理師考試報名的相關(guān)分享，想要了解更多四級人力資源管理師考試相關(guān)內(nèi)容，歡迎大家及時關(guān)注本平臺進行了解!
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紅桃小K子
不可以個人報考，國家職業(yè)資格認證--人力資源管理師、助理人力資源管理師全國第四次統(tǒng)一考試將于2005年6月份進行。根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，"凡參加考試者必須先參加由勞動部門認定職業(yè)資格鑒定培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)"。1、人力資源管理師（二級）：本科及三年專職管理經(jīng)驗；或大專及五年專職管理經(jīng)驗。2、助理人力資源管理師（三級）：大專及一年專職管理經(jīng)驗。3、人力資源管理員（四級）：高中或同等學(xué)歷及一年相關(guān)工作經(jīng)驗?？荚嚺c證書：國家《人力資源管理人員職業(yè)資格》鑒定考試采取"知識鑒定"、"技能鑒定"和"口試"（四級無口試）相結(jié)合的方式，分三場考試（四級為兩聲場），三級及以上級別涉及專業(yè)英語考試，35周歲以下為必考，35周歲以上成績不列入鑒定合格條件。鑒定通過頒發(fā)《中華人民共和國職業(yè)資格證書》，全國通用。"五加一"免費為參加培訓(xùn)的學(xué)員辦理應(yīng)試鑒定的申報手續(xù)。教材和課程：培訓(xùn)教材采用中華人民共和國勞動和社會保障部國家《企業(yè)人力資源管理人員》培訓(xùn)指定教材，結(jié)合依據(jù)考試當(dāng)季而編制的強化復(fù)習(xí)資料和講義。培訓(xùn)課程依照國家勞動和社會保障部頒發(fā)的《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(企業(yè)人力資源管理人員)》而設(shè)置,模塊的內(nèi)容基于分級而逐級加深.主要包括hr領(lǐng)域的六大模塊:人力資源規(guī)劃(含專業(yè)基礎(chǔ)知識)、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等。僅供參考。
七七七綺哥
一、2020年人力資源管理師考試個人可以報名嗎？
可以！2020年人力資源管理師報考分為個人網(wǎng)報，個人現(xiàn)場報名或機構(gòu)代報。具體報考方式由當(dāng)?shù)貨Q定。如2019年北京、天津等地都是支持個人網(wǎng)上報名的，海南、河南等地支持個人現(xiàn)場報名，湖南、云南等地支持機構(gòu)代報。所以，考生在報名前，應(yīng)了解當(dāng)?shù)氐娜肆Y源管理師考試報考方式。
二、2020年人力資源管理師報名流程
（一）人力資源管理師個人網(wǎng)上報名流程：
所在省市開通“個人報考”權(quán)限，當(dāng)?shù)罔b定中心開通網(wǎng)上報名入口。
1、注冊報名（微信搜小程序：“人力資源管理師考試網(wǎng)”必看。）
登陸“××職業(yè)技能鑒定考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)”點擊“注冊報名”，進入報名登記系統(tǒng)。
2、填寫注冊信息
如實正確填寫注冊信息，完成注冊，獲取報名序號。
3、填寫報名表格
使用注冊的賬號登錄報名系統(tǒng)，請按照報名登記表內(nèi)容如實、準(zhǔn)確填寫，填寫內(nèi)容要求能夠較全面地反映報考要求。
4、上傳照片
正確上傳本人的電子照片。
5、提交報考條件相關(guān)資料進行資格審查。
6、資格審查合格后，立即繳費。
（二）人力資源管理師報名點報名或機構(gòu)代報：
1、在人力資源和社會保障局職業(yè)技能鑒定中心或代理機構(gòu)報名；
2、由職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件；
3、審核通過后，交考試費用，繳齊費用后領(lǐng)取準(zhǔn)考證；
4、參加全省統(tǒng)一考試，考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排。
你說的是淘寶E客服吧？
三尺優(yōu)姬 評論（4） 2025-06-29 人力資源管理師三級考試教材共5本1.企業(yè)人力資源管理師 三級（藍色）【編 寫】：中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定 價】：32.00【發(fā) 行】：中國勞動社會保障出版社
大南瓜小咪咪 評論（6） 2025-06-30 一、個人網(wǎng)上報名/個人現(xiàn)場報名。自己可以登錄當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站，在報名期間會開通報名入口，按照要求完成即可。也有些地區(qū)個人去當(dāng)?shù)刂更c報名點現(xiàn)場報名。 二、機
兜兜兜爾 評論（4） 2025-06-29 人力資源管理師三級教材為5本：1.企業(yè)人力資源管理師 三級（藍色）【編 寫】：中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定 價】：32.00【發(fā) 行】：中國勞動社會保障出版社【
楊小妹0215 評論（8） 2025-06-30 考試時間：按照慣例，每年5月、11月第三周末（一般周日）考試。 報名時間：一般在每年3月、9月進行報名 報考條件：根據(jù)歷年人力資源管理師報考條件，預(yù)計2021年
漂萍過客123 評論（3） 2025-06-30 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識庫
