副總經(jīng)濟(jì)師有實(shí)權(quán)嗎
mercury211
欣欣向上，
可愛哆咪
1、原則上來(lái)說(shuō)，總經(jīng)濟(jì)師可以被當(dāng)作是總經(jīng)理在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理這方面，所擁有的“總參謀”，而副總則會(huì)是經(jīng)由總經(jīng)理提名之后，經(jīng)過了開會(huì)商討被,董事會(huì)所聘任的，可作為總經(jīng)理的副手來(lái)使用，一般會(huì)在企業(yè)的某個(gè)領(lǐng)域當(dāng)中，被授權(quán)成為領(lǐng)域內(nèi)的負(fù)責(zé)人。2、總經(jīng)濟(jì)師和副總均要具備一定的專業(yè)素養(yǎng)，同時(shí)也要在做好本職工作的基礎(chǔ)上，對(duì)市場(chǎng)有一定的了解，這樣做會(huì)有助于獲得較強(qiáng)的超前意識(shí)。只不過在這個(gè)過程當(dāng)中，企業(yè)所作的一系列活動(dòng)，均要避免局限性、片面性，有了總經(jīng)濟(jì)師，就可以很好地把關(guān)了。3、不管是總經(jīng)濟(jì)師，還是副總，均要在自己的崗位上，表現(xiàn)出很好的專業(yè)水準(zhǔn)，讓手頭上承接的工作給做到位。原則上來(lái)說(shuō)，總經(jīng)濟(jì)師的職責(zé)會(huì)更重要一些，因?yàn)橐龅桨盐杖?，為領(lǐng)導(dǎo)階層的人員把住關(guān)，進(jìn)而防止在制定經(jīng)營(yíng)決策期間發(fā)生失誤現(xiàn)象。
yaodabian0214
職務(wù)在公司算是第三管理層 ?第一管理層，總裁（董事長(zhǎng)）第二管理層，副總、總會(huì)計(jì)師、總經(jīng)濟(jì)師 ?第三管理層，副總會(huì)計(jì)師、副總工程師、副總經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)：1、根據(jù)集團(tuán)公司的總體部署和本單位的實(shí)際情況，年初提出實(shí)施方案，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施，半年總結(jié)，年底總結(jié)。2、督促、指導(dǎo)人力資源部做好下崗待崗職工接待、思想政治教育、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和就業(yè)工作，每月對(duì)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和就業(yè)情況進(jìn)行考核。3、加強(qiáng)下崗職工和待崗職工的管理和考核，每月掌握考核情況，重點(diǎn)對(duì)符合條件的轉(zhuǎn)社會(huì)失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理，積極爭(zhēng)取上級(jí)支持，拓寬就業(yè)渠道，使再就業(yè)率達(dá)到50%以上。
四葉草人生
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的報(bào)名正如火如荼，有的在聽朋友或者同學(xué)的介紹后才來(lái)學(xué)習(xí)這門課程的。但是對(duì)經(jīng)濟(jì)師的了解也只是僅限于百度，事實(shí)上經(jīng)濟(jì)師是什么，考完經(jīng)濟(jì)師能干什么，腦海中還是對(duì)其沒有很清晰的印象。其實(shí)千萬(wàn)不要因?yàn)榻?jīng)濟(jì)師不出名就小瞧了它。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師具體可以做什么工作經(jīng)濟(jì)師是我國(guó)職稱之一，一般是對(duì)經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員的考評(píng)之一，在獲得經(jīng)濟(jì)師職稱后享有了其國(guó)家規(guī)定的待遇。如果說(shuō)會(huì)計(jì)師可能大家會(huì)比較熟悉，因?yàn)楹芏嗫忌紡氖聲?huì)計(jì)行業(yè)，公司的正常運(yùn)營(yíng)都離不開會(huì)計(jì)，但是一說(shuō)到經(jīng)濟(jì)師大家就沒怎么聽過了。經(jīng)濟(jì)師本來(lái)就很少單位才設(shè)置的崗位，第二經(jīng)濟(jì)師平常就很少有人才會(huì)聽過，這樣可能給大家錯(cuò)覺認(rèn)為經(jīng)濟(jì)師只是一項(xiàng)很冷僻的學(xué)科，其實(shí)不然，早在1993年人事部下發(fā)的通知中，就規(guī)定了經(jīng)濟(jì)師考試制度，也是從那時(shí)起，經(jīng)濟(jì)師具體考試相關(guān)事務(wù)都是由人事部和部分專業(yè)部門負(fù)責(zé)。經(jīng)濟(jì)師在單位都是干什么呢？01投資公司決定投資某個(gè)項(xiàng)目時(shí)候，單位里的經(jīng)濟(jì)師就要開始做市場(chǎng)調(diào)查了，對(duì)調(diào)查結(jié)果對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行有關(guān)預(yù)測(cè)，并得出參考建議。02分析公司在某個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行當(dāng)中，經(jīng)濟(jì)師需要對(duì)過程和結(jié)果進(jìn)行分析，提供分析報(bào)告給公司以后的決策提供科學(xué)的依據(jù)和建議03拍賣等經(jīng)濟(jì)計(jì)劃很多公司都有重要的經(jīng)濟(jì)計(jì)劃，如對(duì)其他公司的收購(gòu)等，政府的土地拍賣等。需要全程參與策劃。04年度計(jì)劃的制定與指導(dǎo)對(duì)企業(yè)的年度經(jīng)濟(jì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行指導(dǎo)，需要制定一些方法來(lái)指導(dǎo)公司完成生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，對(duì)無(wú)效的經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)需要制止?？偟膩?lái)說(shuō)，經(jīng)濟(jì)師一個(gè)擁有專業(yè)理論知識(shí)，和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的崗位。雖然我國(guó)經(jīng)濟(jì)一直穩(wěn)定發(fā)展，但是國(guó)家環(huán)境的變化日益加??！如何科學(xué)地管理和制定相關(guān)經(jīng)濟(jì)計(jì)劃是每個(gè)公司必不可少且必須思考的問題。相信未來(lái)經(jīng)濟(jì)師會(huì)受到各行業(yè)越來(lái)越多的關(guān)注。
RedWeiPrincess
公務(wù)員的前景如何？看到這個(gè)問題，對(duì)于小公這樣在體制內(nèi)干了十幾年的人來(lái)說(shuō)，非常感慨。不能說(shuō)公務(wù)員前景不好，但在小公看來(lái)，所謂的前景其實(shí)只是屬于少數(shù)人的，對(duì)于大多數(shù)公務(wù)員而言，這只是一份相對(duì)穩(wěn)定、收入比上不足比下有余的職業(yè)而已。說(shuō)白了，公務(wù)員有沒有前景，一切取決于你當(dāng)不當(dāng)?shù)蒙项I(lǐng)導(dǎo)，否則，頂多是做本分工作，過日子罷了。小公不是給大家潑冷水，現(xiàn)實(shí)就是如此。公務(wù)員的穩(wěn)定，相對(duì)較高的社會(huì)地位，以及一定的行政資源帶來(lái)的隱形福利，確實(shí)讓很多人對(duì)公務(wù)員趨之若鶩。但公務(wù)員也有它自身的缺陷：1、當(dāng)公務(wù)員要做好買不起房的準(zhǔn)備?？吹竭@里，可能很多人要拍磚了，別急，事實(shí)就是如此。特別是在一二線城市，幾千的月收入對(duì)付幾萬(wàn)的房?jī)r(jià)，完全趕不上趟。當(dāng)然，多數(shù)公務(wù)員也買了房，為什么他們能買房？其實(shí)和絕大多數(shù)的買房人一樣，都是東拼西湊，求爺爺告奶奶付了首付，然后貸款買的。不要帶著有色眼鏡看公務(wù)員，對(duì)于絕大多數(shù)基層公務(wù)員來(lái)說(shuō)，他們和社會(huì)上的普通人一樣，都是工薪階層，并沒有太多的特權(quán)。2、當(dāng)公務(wù)員要做好隨時(shí)加班加點(diǎn)的準(zhǔn)備。很多人對(duì)公務(wù)員的理解，都停留在以前看看報(bào)紙喝喝茶的印象上。那早已是過去式?，F(xiàn)在的公務(wù)員，別說(shuō)看報(bào)喝茶，就是想偷點(diǎn)懶都不行。這點(diǎn)在基層一線特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的身上體現(xiàn)最為明顯。所謂上面千條線，下面一根針，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員干工作基本上都是一個(gè)頂倆甚至頂三，上面來(lái)個(gè)檢查，寫材料是這個(gè)人，踩點(diǎn)是這個(gè)人，開會(huì)布置場(chǎng)地是這個(gè)人，安排檢查也是這個(gè)人，最后落實(shí)執(zhí)行指示反饋還是這個(gè)人，一年下來(lái)，犧牲了周末，又犧牲了節(jié)假日，就沒有干不完的事。最關(guān)鍵的是，干事罷了，有時(shí)候還經(jīng)常被人不理解，稍微有點(diǎn)問題還常被批評(píng)甚至問責(zé)，搞得心驚膽戰(zhàn)，想干又不想干。要是因?yàn)槭裁词卤桓愕骄W(wǎng)上了，更大發(fā)了，輕則處分，重則開除，辛苦委屈只有打掉牙齒往肚子里咽。這些情況，又有誰(shuí)知道？3、當(dāng)公務(wù)員要做好隨時(shí)被問責(zé)的準(zhǔn)備。上面小公也說(shuō)了，公務(wù)員因?yàn)槟承┖芗?xì)小的問題，都會(huì)隨時(shí)被追責(zé)。這是大環(huán)境所致。當(dāng)下，關(guān)于公務(wù)員管理的各項(xiàng)規(guī)章制度越來(lái)越細(xì)化，越規(guī)范，公務(wù)員不再像以前那樣，停留在老爺作風(fēng)上，更多地開始向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變。這就意味著，公務(wù)員的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)開始變得越來(lái)越高，不再像以前概念上的鐵飯碗，一成不變，只要干不好或者三年考核不過關(guān)，隨時(shí)有可能被開除或辭退。特別是隨著聘用制公務(wù)員的推行，公務(wù)員面臨的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，使得它不再像當(dāng)年那樣穩(wěn)如泰山。當(dāng)下考公務(wù)員，必須對(duì)此要引起足夠的重視。當(dāng)然，公務(wù)員目前來(lái)看，還是比較讓人看好的，如果有志從政的，大可放心一試，只是未來(lái)是否如你所愿，就不得而知了。
總經(jīng)濟(jì)師的行政級(jí)別等同于所處企業(yè)級(jí)別的副職，比如這家企業(yè)屬于局級(jí)單位，那么這個(gè)總經(jīng)濟(jì)師就是副局級(jí)。經(jīng)濟(jì)師是職稱，而沒有具體職務(wù)的，總經(jīng)濟(jì)師就是具體的行政職務(wù)了，
北冰洋的海豚 評(píng)論（5） 2025-06-24 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的報(bào)名正如火如荼，有的在聽朋友或者同學(xué)的介紹后才來(lái)學(xué)習(xí)這門課程的。但是對(duì)經(jīng)濟(jì)師的了解也只是僅限于百度，事實(shí)上經(jīng)濟(jì)師是什么，考完經(jīng)濟(jì)師能干什么，腦海中還
快樂之光 評(píng)論（4） 2025-06-25 回答 您好，首先，在目前中國(guó)公司的組織結(jié)構(gòu)下，通常只有國(guó)有企業(yè)才設(shè)立這個(gè)職位。該職位的角色類似于首席運(yùn)營(yíng)官（注意，它不是首席執(zhí)行官）。它屬于高級(jí)管理人員。說(shuō)實(shí)
山東指紋鎖 評(píng)論（4） 2025-06-26 回答 您好，首先，在目前中國(guó)公司的組織結(jié)構(gòu)下，通常只有國(guó)有企業(yè)才設(shè)立這個(gè)職位。該職位的角色類似于首席運(yùn)營(yíng)官（注意，它不是首席執(zhí)行官）。它屬于高級(jí)管理人員。說(shuō)實(shí)
chensilong812 評(píng)論（4） 2025-06-26 公務(wù)員的前景如何？看到這個(gè)問題，對(duì)于小公這樣在體制內(nèi)干了十幾年的人來(lái)說(shuō)，非常感慨。不能說(shuō)公務(wù)員前景不好，但在小公看來(lái)，所謂的前景其實(shí)只是屬于少數(shù)人的，對(duì)于大多數(shù)
jingbin657501 評(píng)論（3） 2025-06-26 優(yōu)質(zhì)職業(yè)資格證問答知識(shí)庫(kù)