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從事造價(jià)的年限、會(huì)那些軟件、有沒有造價(jià)證書,是通過(guò)何種途徑投簡(jiǎn)歷的,對(duì)公司了解多少,到公司的距離遠(yuǎn)不遠(yuǎn)等。當(dāng)然最重要的是問你的薪酬要求是多少,只要在他們的接受范圍,你就是他們的員工了
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簡(jiǎn)單介紹下你自己對(duì)我們公司有何了解?你為什么想要到我們公司來(lái)(什么原因離開現(xiàn)在的公司,你來(lái)我們公司的動(dòng)機(jī)是什么)談?wù)勀阈愿竦膬?yōu)缺點(diǎn)或者你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么;你覺得造價(jià)工程師應(yīng)具備什么素質(zhì)作為造價(jià)工程師,如何與乙方和第三方很好的溝通協(xié)調(diào)(原則第一、理直氣和、重溝通、強(qiáng)管理)對(duì)于任何一個(gè)崗位工作人員,其工作首先要向負(fù)責(zé)。與上級(jí)意見不一致時(shí)你怎么處理。必要解釋、服從。)如果您被錄用,針對(duì)本崗位工作,您準(zhǔn)備建立哪些工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和流程?
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