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        KauluwehiS
        首頁 > 職業(yè)資格證 > 初級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書考試

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        初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試設(shè)《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》兩個(gè)科目。《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》為公共科目;《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》為專業(yè)科目,分別按工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等10個(gè)專業(yè)類別命制試卷。初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)實(shí)行2年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理方法,人員須在連續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過全部科目,方可取得相應(yīng)級(jí)別經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書。初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者,頒發(fā)人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書,在全國(guó)范圍內(nèi)有效。人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)分別頒發(fā)相應(yīng)級(jí)別的人力資源管理師證書和知識(shí)產(chǎn)權(quán)師證書。獲得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格即可認(rèn)定具備助理經(jīng)濟(jì)師(助理人力資源管理師、助理知識(shí)產(chǎn)權(quán)師)職稱。

        初級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書考試

        252 評(píng)論(14)

        起名字哈煩躁

        一、考試科目《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》,其中《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》為公共科目,《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》為專業(yè)科目。兩科的題型均為客觀題。人員須在連續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過全部科目,方可取得相應(yīng)級(jí)別資格證書。二、科目特點(diǎn)1、《工商管理》《工商管理》重在廣度不在深度,更多考核對(duì)于各章教材內(nèi)容字面的理解,雖然有些知識(shí)點(diǎn)涉及計(jì)算,但考核層次很淺,所以對(duì)于沒有基礎(chǔ)但是又想考經(jīng)濟(jì)師的考生來說,選工商管理會(huì)比較合適。2、《人力資源管理》《人力資源管理》專業(yè)一共包含四個(gè)部分:組織行為學(xué)、人力資源管理、勞動(dòng)力市場(chǎng)和勞動(dòng)與社會(huì)保險(xiǎn)政策??己藘?nèi)容一般涉及一些基本的企業(yè)管理,主要內(nèi)容包括人力資源管理的六大模塊:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理。人力資源管理專業(yè)計(jì)算題較少,一般考的比較淺,相較于工商管理而言,人力資源管理的專業(yè)性會(huì)更強(qiáng)一些,但是比其他專業(yè)還是要更加容易入門。3、《金融》《金融》專業(yè)考試最大特點(diǎn):覆蓋整個(gè)金融細(xì)分領(lǐng)域,知識(shí)面廣,信息量大,內(nèi)容繁瑣??荚嚪秶夯竟潭?,考題一般都是書上的原話。出題知識(shí)點(diǎn):有粗有細(xì),有正有偏,去年偏題不少。真題重現(xiàn):近幾年一般不會(huì)重復(fù),至少不會(huì)簡(jiǎn)單再現(xiàn)。4、《財(cái)政稅收》《財(cái)政稅收》專業(yè)主要內(nèi)容:公共財(cái)政與財(cái)政職能、財(cái)政支出理論與內(nèi)容、稅收理論、貨物和勞務(wù)稅制度、所得稅制度、其他稅收制度、稅務(wù)管理、納稅檢查、公債、政府預(yù)算理論與管理制度、政府間財(cái)政關(guān)系、國(guó)有資產(chǎn)管理、財(cái)政平衡與財(cái)政政策等??颇刻攸c(diǎn):章章有題,重點(diǎn)突出(1)稅收部分,即3~8章占65%以上分值,其中最重點(diǎn)章節(jié):4、5、6、8章,所占分值均在10%-15%之間。(2)案例分析題:增值稅、消費(fèi)稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、小稅種聯(lián)合出題、增值稅或企業(yè)所得稅納稅檢查5、《建筑與房地產(chǎn)》《建筑與房地產(chǎn)》專業(yè),建筑與房地產(chǎn)專業(yè)合并,改為“建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)專業(yè)”,考試內(nèi)容也將有所變化。主要考核建筑、房地產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容。預(yù)計(jì)考試難度適中,只要認(rèn)真對(duì)待基本上都可以過的;會(huì)有部分計(jì)算題,特別是在案例分析題中有所體現(xiàn),不能忽視這一部分;比較考驗(yàn)對(duì)于材料的分析能力,需要考生多理解記憶。6、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)》《知識(shí)產(chǎn)權(quán)》專業(yè)是新增的專業(yè)。根據(jù)《職業(yè)分類大典》,知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)人員屬于經(jīng)濟(jì)和金融專業(yè)人員中類,專業(yè)內(nèi)容可根據(jù)職業(yè)大典分類包括專利代理、商標(biāo)代理、專利審查、商標(biāo)審查、專利管理、商標(biāo)管理、版權(quán)管理和專利信息分析等內(nèi)容。首次開設(shè)此專業(yè),預(yù)計(jì)考試難度不會(huì)太大。7、《農(nóng)業(yè)》《農(nóng)業(yè)》專業(yè)主要目的是考核考生是否具有從事農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)工作的能力。專業(yè)性較強(qiáng),考試題目中計(jì)算題較多,大多會(huì)結(jié)合案例去考察,難度中等。但只要平時(shí)備考充分了,通過也不是難事。8、《保險(xiǎn)》《保險(xiǎn)》涉及的理論知識(shí)很多,往往也都會(huì)以案例的形式去考察,這就要求考生在牢記相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)的基礎(chǔ)上還能靈活去運(yùn)用。保險(xiǎn)專業(yè)的專業(yè)性較強(qiáng),需要背誦記憶的知識(shí)點(diǎn)也很多,報(bào)考的考生需要掌握一定的技巧。9、《運(yùn)輸》《運(yùn)輸》專業(yè)性內(nèi)容較多,不太適合沒有基礎(chǔ)的學(xué)員;考試比較全面,基本上每章節(jié)都會(huì)有知識(shí)點(diǎn),學(xué)練結(jié)合才能夠更好地把握知識(shí)點(diǎn);考題有越來越靈活的趨勢(shì),需要考生精讀教材,謹(jǐn)慎把握。10、《旅游》《旅游》專業(yè)考核內(nèi)容較多,范圍也很廣泛,偏向于考核考生的應(yīng)用實(shí)操能力。計(jì)算題不是很多,但是專業(yè)性較高,這就要求考生在備考過程中多將教材中的知識(shí)點(diǎn)與實(shí)際結(jié)合去掌握。

        299 評(píng)論(15)

        ruby紙鳶

        2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間是什么時(shí)候?報(bào)名條件是什么?根據(jù)中國(guó)人事考試網(wǎng)發(fā)布的《2022年度專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試工作計(jì)劃》,2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間定于11月12日、13日(周六、周日)。本次考試報(bào)名陸續(xù)在2022年7-8月份進(jìn)行,具體以當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)站通知為準(zhǔn)。報(bào)名條件在下文詳細(xì)為大家介紹。一、考試時(shí)間2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試安排在2022年11月12日、13日進(jìn)行。二、報(bào)名時(shí)間2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試報(bào)名時(shí)間為7-8月份,各地區(qū)有細(xì)微差別,以當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)站通知為準(zhǔn)!三、報(bào)名入口中國(guó)人事考試網(wǎng)(),在報(bào)名時(shí)間之內(nèi)考生可登錄中國(guó)人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。四、報(bào)名條件凡遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì),從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)工作,具備國(guó)家教育部門認(rèn)可的高中(含高中、中專、職高、技校,下同)以上學(xué)歷,均可報(bào)名參加初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。五、考試科目初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試設(shè)《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》兩個(gè)科目,題型均為客觀題?!督?jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》為公共科目;《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》為專業(yè)科目,分別按工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等10個(gè)專業(yè)類別命制試卷。六、成績(jī)和證書管理初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)實(shí)行2年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理方法,人員須在連續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過全部科目,方可取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書。初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者,頒發(fā)人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書,在全國(guó)范圍內(nèi)有效。人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)分別頒發(fā)相應(yīng)級(jí)別的人力資源管理師證書和知識(shí)產(chǎn)權(quán)師證書。獲得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格即可認(rèn)定具備助理經(jīng)濟(jì)師(助理人力資源管理師、助理知識(shí)產(chǎn)權(quán)師)職稱。

        214 評(píng)論(11)

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