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        核桃丫頭
        首頁 > 職業(yè)資格證 > 經(jīng)濟(jì)師繼續(xù)教育網(wǎng)入口

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        廣西專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目官網(wǎng)入口地址: 各市、縣人力資源和社會保障局,區(qū)直各有關(guān)單位、各高等院校人事(組織、科技、教育)處,各人民團(tuán)體人事教育部門,各有關(guān)單位: 為樹立專業(yè)技術(shù)人員尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的生態(tài)文明理念,全面提高我區(qū)專業(yè)技術(shù)人員的生態(tài)文明意識,根據(jù)國家生態(tài)保護(hù)與建設(shè)規(guī)劃(2013—2020年)精神,以及人力資源社會保障部和自治區(qū)關(guān)于開展新一輪專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程的部署,自治區(qū)人力資源和社會保障廳決定2015年在全區(qū)范圍內(nèi)開展專業(yè)技術(shù)人員生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展公需科目繼續(xù)教育活動。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下: 一、培訓(xùn)對象 全區(qū)各級各類專業(yè)技術(shù)人員,以及事業(yè)單位工作人員(參公事業(yè)單位和工勤崗人員除外)。 二、培訓(xùn)內(nèi)容及推薦教材 培訓(xùn)內(nèi)容是廣西生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展基礎(chǔ)知識,為普及性培訓(xùn)。主要內(nèi)容包括生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展理論、廣西環(huán)境保護(hù)、優(yōu)化廣西國土空間開發(fā)格局、廣西循環(huán)經(jīng)濟(jì)、廣西海洋生態(tài)環(huán)境保護(hù)與海洋資源開發(fā)等。 培訓(xùn)教材推薦使用由廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳組織編寫,中國人事出版社出版的《廣西生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展》。 三、活動方式及時(shí)間 本次活動采用無紙化網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)考試方式進(jìn)行。培訓(xùn)對象需自行登錄廣西專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息管理平臺網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)管理系統(tǒng),憑所購買的“廣西專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育激活卡”(以下簡稱“激活卡”),激活廣西生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行課程學(xué)習(xí)和考試。考試成績在60分以上(含60分)的,視為成績合格;成績不合格者,可參加1次網(wǎng)絡(luò)補(bǔ)考;補(bǔ)考不合格者,須另行購買激活卡重新參加網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和考試。 本次網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)考試情況同時(shí)記入專業(yè)技術(shù)人員個人繼續(xù)教育檔案,培訓(xùn)時(shí)間計(jì)入專業(yè)技術(shù)人員年度繼續(xù)教育時(shí)間。其中,網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為6學(xué)時(shí),網(wǎng)絡(luò)考試為3學(xué)時(shí)。 2015年度廣西生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展公需科目的繼續(xù)教育時(shí)間,從2015年5月1日起至2015年11月30日止。 四、證書發(fā)放 考試成績合格者,由自治區(qū)人力資源和社會保障廳頒發(fā)統(tǒng)一印制的《廣西專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目考試合格證》。 五、收費(fèi)管理 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)自治區(qū)物價(jià)局和自治區(qū)財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)函〔2015〕222號批準(zhǔn),按每人每科50元收取。 六、工作要求 (一)自治區(qū)成立廣西專業(yè)技術(shù)人員生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展公需科目繼續(xù)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在自治區(qū)人力資源和社會保障廳職業(yè)能力建設(shè)處(繼續(xù)教育處)。各市也應(yīng)成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé),加強(qiáng)對專業(yè)技術(shù)人員生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展公需科目繼續(xù)教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。 (二)廣西生態(tài)文明與可持續(xù)發(fā)展公需科目培訓(xùn)考試由自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行總體部署,并對過程進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督;廣西科技人員培訓(xùn)中心、廣西人才交流服務(wù)中心、廣西繼續(xù)教育協(xié)會、各市人力資源和社會保障部門、區(qū)直各單位人事(組織、科技、教育)處協(xié)助組織實(shí)施。 (三)各級各部門要進(jìn)一步認(rèn)識實(shí)施專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程的重要意義和作用,按照自治區(qū)的統(tǒng)一部署,扎實(shí)推進(jìn)2015年度公需科目繼續(xù)教育工作的順利開展。各市人力資源和社會保障部門、區(qū)直各單位人事(科技)教育部門要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),制定本地區(qū)本部門開展公需科目繼續(xù)教育的工作方案,切實(shí)承擔(dān)起統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、監(jiān)督指導(dǎo)、宣傳發(fā)動和政策解釋等工作職責(zé),并認(rèn)真組織好本地區(qū)、本單位專業(yè)技術(shù)人員參加公需科目培訓(xùn)考試,確保培訓(xùn)質(zhì)量,共同推動公需科目繼續(xù)教育工作的順利實(shí)施。 (四)公需科目繼續(xù)教育是專業(yè)技術(shù)人員任職和晉升的必備考核內(nèi)容,在職專業(yè)技術(shù)人員都應(yīng)該參加學(xué)習(xí)。凡在當(dāng)年任職或聘用至更高等級或?qū)蛹墠徫坏氖聵I(yè)單位工作人員,應(yīng)完成近5年來政府人力資源和社會保障部門規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù),否則,所在單位不予推薦;事業(yè)單位工作人員(參公事業(yè)單位和工勤崗人員除外)未參加當(dāng)年政府人力資源和社會保障部門規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù)的,年度考核不得評為優(yōu)秀;申報(bào)高一等級專業(yè)技術(shù)資格評審的人員,應(yīng)完成政府人力資源和社會保障部門規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù),否則,所在單位不予推薦,相關(guān)部門不予受理評審材料。 (五)自2013年起,自治區(qū)每年將組織開展不少于1門公需科目的繼續(xù)教育活動(形式為網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和考試)。為此,各市、各單位應(yīng)把公需科目培訓(xùn)考試列入常規(guī)工作,成立專門機(jī)構(gòu),增配專人負(fù)責(zé)公需科目繼續(xù)教育工作,發(fā)動和組織專業(yè)技術(shù)人員盡早登錄學(xué)習(xí)平臺,完成本年度的培訓(xùn)考試任務(wù),并認(rèn)真做好工作總結(jié)。 七、聯(lián)系電話 (一)政策咨詢:。 (二)廣西專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息管理平臺技術(shù)支持及公需科目繼續(xù)教育活動業(yè)務(wù)辦理咨詢:0771—2817188。 (三)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)考試客戶服務(wù)及相關(guān)技術(shù)支持咨詢:。 ;

        經(jīng)濟(jì)師繼續(xù)教育網(wǎng)入口

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        京榮盛門業(yè)

        要看是哪個地區(qū)的了,不同地區(qū) 教育入口不一樣,記得 先采集信息 才能做繼續(xù)教育哦找不到會計(jì)繼續(xù)教育入口登錄的 可以問我華美會計(jì)網(wǎng)校-分享

        202 評論(8)

        陶小唬同學(xué)

        中級經(jīng)濟(jì)師繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)在當(dāng)?shù)氐慕逃姓块T學(xué)習(xí)。繼續(xù)教育是人類社會發(fā)展到一定歷史階段出現(xiàn)的教育形態(tài),是教育現(xiàn)代化的重要組成部分。它在社會發(fā)展過程中所起到的推動作用,特別是在形成全民學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會方面所起到的推動作用,越來越顯現(xiàn)出來。中級經(jīng)濟(jì)師的介紹經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)推行告知承諾制,報(bào)考人員可自主選擇是否采用告知承諾制方式辦理。選擇采用告知承諾制方式辦理報(bào)考事項(xiàng)的,報(bào)考人員須以電子方式簽署專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾書,考試組織機(jī)構(gòu)不再索要有關(guān)證明材料,依據(jù)承諾為其辦理報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)。未選擇告知承諾制方式或者不適用告知承諾制方式辦理報(bào)考事項(xiàng)的,報(bào)考人員應(yīng)按報(bào)名地考試組織機(jī)構(gòu)有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)事項(xiàng),提交相關(guān)證明材料??荚噲?bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上交費(fèi)。報(bào)考人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在中國人事考試網(wǎng)報(bào)名參加考試的操作。報(bào)名前,須完成注冊。上傳照片等操作。報(bào)名時(shí),須認(rèn)真閱讀并知曉報(bào)考須知等有關(guān)內(nèi)容,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名信息并完成交費(fèi)。報(bào)名具體安排詳見各省區(qū),市有關(guān)通知。

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        朝夕憶可否

        河南專技在線繼續(xù)教育登錄入口: 各省轄市、省直管縣(市)人力資源社會保障局,省直有關(guān)單位,省屬高校、科研院所,省管國有企業(yè),省行業(yè)協(xié)會(學(xué)會),省級繼續(xù)教育基地: 為深入實(shí)施專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程,推動我省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作健康發(fā)展,進(jìn)一步提高我省專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍能力素質(zhì),現(xiàn)就做好全省繼續(xù)教育工作通知如下: 一、加強(qiáng)知識更新工程實(shí)施工作的組織指導(dǎo) 調(diào)整省專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程指導(dǎo)協(xié)調(diào)小組成員,召開工程指導(dǎo)協(xié)調(diào)小組座談會,聽取各成員單位意見建議,研究部署下一階段實(shí)施的重點(diǎn)工作。舉辦工程指導(dǎo)協(xié)調(diào)小組成員專題研修班,認(rèn)真學(xué)習(xí)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》(人社部令第25號),貫徹落實(shí)******印發(fā)的《2018—2022年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》,加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會組織和基層一線專業(yè)技術(shù)人員的教育培訓(xùn)。 二、進(jìn)一步完善繼續(xù)教育公共服務(wù)體系 按照“放管服”改革要求,拓展和完善河南省專業(yè)技術(shù)人員公共服務(wù)平臺的服務(wù)功能,進(jìn)一步提升信息化服務(wù)水平。鼓勵和支持繼續(xù)教育基地建立繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺,充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)開展網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育,形成開放式的繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò),為基層、一線專業(yè)技術(shù)人員更新知識結(jié)構(gòu)、提高能力素質(zhì)提供便捷高效的服務(wù)。 充分發(fā)揮“12333”人社咨詢服務(wù)專用電話功能,推進(jìn)全省各級人社部門盡快開通各地專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育12333電話政策咨詢服務(wù),做好與河南省專業(yè)技術(shù)人員公共服務(wù)平臺原熱線電話400—9699—636的對接和過渡工作。開通“河南省繼續(xù)教育”微信公眾號,做好繼續(xù)教育信息宣傳和政策解讀。 三、繼續(xù)教育公需科目和專業(yè)科目學(xué)習(xí)安排 專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間,每年累計(jì)應(yīng)不少于90學(xué)時(shí),其中,公需課不少于30學(xué)時(shí)/每年(其中必修課不少于24學(xué)時(shí)/每年),專業(yè)課不少于60學(xué)時(shí)/每年。 繼續(xù)教育公需科目必修課為:“弘揚(yáng)愛國奮斗精神建功立業(yè)******”專題系列課程,“鄉(xiāng)村振興助力精準(zhǔn)扶貧”專題系列課程,“專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德修養(yǎng)”專題系列課程。公需科目選修課程主要圍繞科技前沿、經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)、傳統(tǒng)文化、職業(yè)素養(yǎng)等方面的內(nèi)容,由遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺提供免費(fèi)課程,供專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)個人需求自主選學(xué)。 專業(yè)科目由各行業(yè)主管部門和繼續(xù)教育基地根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和專業(yè)發(fā)展需要確定科目內(nèi)容并組織實(shí)施,鼓勵和支持繼續(xù)教育基地開展專業(yè)課程遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)。 繼續(xù)教育學(xué)習(xí)分為面授培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)兩種形式,以網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)為主,面授方式為輔,緩解工學(xué)矛盾。專業(yè)技術(shù)人員要按照有關(guān)規(guī)定完成當(dāng)年的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù),并及時(shí)通過河南省專業(yè)技術(shù)人員公共服務(wù)平臺“繼續(xù)教育服務(wù)窗口”申報(bào)學(xué)時(shí)。 四、組織實(shí)施知識更新工程高級研修項(xiàng)目 充分發(fā)揮知識更新工程高級研修項(xiàng)目的示范引領(lǐng)作用,圍繞我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域,力爭承辦5—7期國家級高級研修項(xiàng)目;選派260名左右高層次專業(yè)技術(shù)人才赴省外知名高校、科研機(jī)構(gòu)、大型企業(yè)進(jìn)修培訓(xùn);舉辦15期省級高級研修項(xiàng)目;培養(yǎng)培訓(xùn)1500名左右高層次緊缺專業(yè)技術(shù)人才。帶動各地各行部門開展大規(guī)模的知識更新繼續(xù)教育,力爭培養(yǎng)培訓(xùn)各類緊缺骨干專業(yè)技術(shù)人才10萬人次。 各承辦單位要按照《河南省專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程高級研修項(xiàng)目管理辦法》,認(rèn)真組織項(xiàng)目實(shí)施,確保研修質(zhì)量。查閱相關(guān)文件及下載表格可登錄“河南省專業(yè)技術(shù)人員公共服務(wù)平臺(網(wǎng)址:)”。 五、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地管理 按照《河南省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地管理辦法》《河南省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地考核評估辦法(試行)》要求,開展省級專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地綜合評估考核和申報(bào)認(rèn)證工作。舉辦繼續(xù)教育基地負(fù)責(zé)人能力提升專題研修班,加強(qiáng)對繼續(xù)教育基地的業(yè)務(wù)指導(dǎo),促進(jìn)基地間的橫向交流,發(fā)揮基地的人才培養(yǎng)功能。各省級繼續(xù)教育基地要結(jié)合自身專業(yè)特色和培訓(xùn)需求制定科學(xué)合理的年度培訓(xùn)計(jì)劃,向社會公開繼續(xù)教育的范圍、內(nèi)容、收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)等情況,認(rèn)真組織實(shí)施培訓(xùn)并建立教學(xué)檔案,確保年度培訓(xùn)人數(shù)不少于1500人次。查閱基地年度培訓(xùn)計(jì)劃可登錄“河南省專業(yè)技術(shù)人員公共服務(wù)平臺(網(wǎng)址:)”。 六、落實(shí)好繼續(xù)教育成果使用有關(guān)規(guī)定 按照《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》(人社部令第25號)和相關(guān)政策規(guī)定,進(jìn)一步健全完善繼續(xù)教育考核和激勵機(jī)制,充分調(diào)動專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的積極性。繼續(xù)將專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育情況作為申報(bào)享受政府特殊津貼人員、省級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人和省職業(yè)教育教學(xué)專家等國家級和省級專家人選的基本條件之一,將專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育情況作為職稱評聘的必備條件和崗位聘任(聘用)、工作考核、職業(yè)注冊、申請各種獎項(xiàng)等人事管理工作的重要依據(jù)。自起,事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員未按規(guī)定完成年度繼續(xù)教育學(xué)時(shí),不得參與當(dāng)年度單位評先評優(yōu),企業(yè)及社團(tuán)組織應(yīng)參照執(zhí)行。 七、加強(qiáng)繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺的規(guī)范管理 省級繼續(xù)教育基地開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)課網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),應(yīng)當(dāng)按照基地管理層級逐級申報(bào),基地須填報(bào)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺備案登記表》,經(jīng)省行業(yè)主管部門核準(zhǔn)資格后,報(bào)省人力資源社會保障廳備案。專業(yè)課網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺按照“誰核準(zhǔn)、誰負(fù)責(zé)”的原則,相關(guān)行業(yè)主管部門要加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺的課程內(nèi)容、課件質(zhì)量、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)嚴(yán)格把關(guān),確保繼續(xù)教育培訓(xùn)效果。 八、有關(guān)要求 (一)各地、各部門和各級繼續(xù)教育基地要按照統(tǒng)一規(guī)劃、分級管理、分類實(shí)施、各司其職、密切配合的原則,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),擴(kuò)大宣傳引導(dǎo),形成工作合力。人社部門要充分發(fā)揮繼續(xù)教育工作牽頭抓總的職能作用,充分調(diào)動行業(yè)和基地積極性,發(fā)布年度公需科目指南,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓好工作落實(shí);行業(yè)部門要按照職責(zé)分工,抓好本級、本行業(yè)繼續(xù)教育的規(guī)劃制定、專業(yè)科目培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺建設(shè),根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的需求,及時(shí)制定發(fā)布有針對性的專業(yè)科目及學(xué)習(xí)指南, 組織實(shí)施好行業(yè)繼續(xù)教育工作;各級基地要做好繼續(xù)教育課程研發(fā)、培訓(xùn)、登記等工作。通過各級各部門的共同努力,確保我省度專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育和緊缺骨干人才培養(yǎng)培訓(xùn)計(jì)劃落到實(shí)處。 (二)各用人單位要認(rèn)真落實(shí)繼續(xù)教育成果使用有關(guān)規(guī)定,建立本單位專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育與使用、評聘、晉升、考核相銜接的激勵機(jī)制。要大力支持專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),為專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件并提供必要的學(xué)習(xí)時(shí)間,嚴(yán)格落實(shí)條例規(guī)定的“事業(yè)、企業(yè)單位繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)從職工教育經(jīng)費(fèi)列支”。 (三)高級研修項(xiàng)目是貫徹落實(shí)我省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要的重要舉措,是培養(yǎng)培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人才的重要途徑。各承辦單位要嚴(yán)格按照計(jì)劃完成研修任務(wù),不得隨意變更調(diào)整研修選題、內(nèi)容、對象、舉辦時(shí)間和地點(diǎn)。每期重點(diǎn)類研修項(xiàng)目由我廳資助經(jīng)費(fèi)8萬元,主要用于研修項(xiàng)目的專家授課、食宿費(fèi)、場地費(fèi)、資料費(fèi)等,除往返交通費(fèi)由學(xué)員承擔(dān)外,不得向?qū)W員收取任何費(fèi)用;嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定使用研修經(jīng)費(fèi),做到??顚S茫坏媒亓艋蚺灿?。鼓勵和支持企業(yè)、事業(yè)單位、行業(yè)組織等舉辦公益性繼續(xù)教育活動。 ;

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