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中級經(jīng)濟師工商管理專業(yè)適合從事企業(yè)管理、經(jīng)營管理、經(jīng)濟管理、生產(chǎn)統(tǒng)計、調度運營等崗位。經(jīng)濟專業(yè)技術資格實行全國統(tǒng)一考試制度,由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標準。資格考試設置兩個級別:經(jīng)濟專業(yè)初級資格、經(jīng)濟專業(yè)中級資格。參加考試并成績合格者,獲得相應級別的專業(yè)技術資格,由人事部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。1993年1月,人事部下發(fā)了《人事部關于印發(fā)<經(jīng)濟專業(yè)資格考試暫行規(guī)定>及其<實施辦法>的通知》(人職發(fā)[1993]1號),決定在經(jīng)濟專業(yè)人員中實行中、初級專業(yè)技術資格考試制度??荚嚬ぷ饔扇耸虏亢筒糠謱I(yè)主管部門負責,日常工作由人事部人事考試中心負責。考試每年舉行一次,考試時間一般安排在11月初。原則上只在地級以上城市設置考場,必要時可在縣設置考場。
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【導讀】參加2021年中級經(jīng)濟師考試的考生,除了需要進行《經(jīng)濟基礎》的復習,還需要進行專業(yè)實務的備考,實務專業(yè)有10各科目,分別是工商、財稅、農(nóng)業(yè)、金融、保險、人力、旅游、運輸、建筑房地產(chǎn)、知識產(chǎn)權,作為2021參考考生,考試復習的依據(jù)自然就是考試大綱了,在新的中級經(jīng)濟師工商管理大綱沒有出來之前,我們的參考大綱只能是2020年中級經(jīng)濟師考試大綱,在新大綱出來后,再進行對比分析,把變化的考點進行更為深入的復習,掌握考試的要點,今天給大家?guī)淼氖?021年中級經(jīng)濟師考試參考大綱——工商管理,接下來就具體來了解一下??荚嚹康臏y查應試人員是否理解工商管理專業(yè)理論原理,掌握專業(yè)工作方法和專業(yè)技術,了解專業(yè)相關法律、規(guī)范(規(guī)定),以及是否具有運用上述知識從事工商管理專業(yè)實務工作,科學、合理進行工商管理的能力??荚噧?nèi)容與要求 企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策。辨別企業(yè)戰(zhàn)略的特征和層次,理解企業(yè)戰(zhàn)略管理的內(nèi)涵,制定和實施企業(yè)戰(zhàn)略方案,控制企業(yè)戰(zhàn)略方案的實施,分析企業(yè)外部環(huán)境和企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,開展企業(yè)綜合分析,區(qū)分企業(yè)戰(zhàn)略類型,選擇恰當?shù)钠髽I(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略,辨別企業(yè)經(jīng)營決策的類型,理解企業(yè)經(jīng)營決策的構成要素,制定企業(yè)經(jīng)營決策的流程,合理使用定性和定量決策方法實施企業(yè)經(jīng)營決策。 公司法人治理結構。區(qū)分公司所有者與經(jīng)營者,解釋公司所有者與經(jīng)營者的關系,說明股東的分類、構成及其法律地位,辨別股東的權利和義務,理解有限責任公司股東會和股份有限公司股東大會的性質、職權,執(zhí)行董事會制度,依法構建有限責任公司、股份有限公司和國有獨資公司的董事會,發(fā)揮國有獨資公司黨組織作用和詮釋經(jīng)理機構的地位,依法建立有限責任公司、股份有限公司和國有獨資公司的經(jīng)理機構,執(zhí)行監(jiān)事會制度,依法建立有限責任公司的監(jiān)事會,依法構建股份有限公司和國有獨資公司的監(jiān)督機構。 市場營銷與品牌管理。理解市場和市場營銷,詮釋市場營銷觀念,理解市場營銷管理的任務,區(qū)分市場營銷宏觀環(huán)境和市場營銷微觀環(huán)境,分析市場營銷環(huán)境,進行市場細分,選擇目標市場,制定市場定位的策略,選擇市場營銷組合策略,識別品牌和品牌資產(chǎn),區(qū)分品牌戰(zhàn)略的類型,實施品牌戰(zhàn)略。 分銷渠道管理。理解渠道管理的目標與任務,辨別消費品、工業(yè)品、服務產(chǎn)品,構建分銷渠道,執(zhí)行渠道成員的激勵,辨別渠道權力的來源,運用渠道權力,了解渠道沖突分類和產(chǎn)生原因,處理渠道沖突,理解渠道差距的產(chǎn)生,選擇恰當?shù)闹笜藢嵤┓咒N渠道系統(tǒng)評估,了解分銷渠道發(fā)展趨勢,實施渠道扁平化或渠道戰(zhàn)略聯(lián)盟。 生產(chǎn)管理。辨別生產(chǎn)能力的種類,總結影響生產(chǎn)能力的因素,核算生產(chǎn)能力,理解生產(chǎn)計劃的指標,編制生產(chǎn)計劃,安排產(chǎn)品出產(chǎn)進度,理解生產(chǎn)作業(yè)計劃的內(nèi)容和特點,制定生產(chǎn)企業(yè)的期量標準,編制車間生產(chǎn)作業(yè)計劃,理解生產(chǎn)控制,制定生產(chǎn)控制的基本程序,細化生產(chǎn)控制的方式,開展生產(chǎn)進度、在制品及庫存控制,進行生產(chǎn)調度,掌握MRP、MRPII、ERP的原理和內(nèi)容,實行豐田生產(chǎn)方式和看板管理系統(tǒng)。 物流管理。理解物流和企業(yè)物流,辨別企業(yè)物流的內(nèi)容、分類和作業(yè)目標,進行企業(yè)采購與供應物流管理,說明企業(yè)生產(chǎn)物流管理的目標和流程,區(qū)分企業(yè)生產(chǎn)物流的類型和方式,理解企業(yè)倉儲管理的功能、內(nèi)容及主要任務,理解企業(yè)倉儲管理的主要業(yè)務,區(qū)分庫存的類型,進行企業(yè)庫存管理,理解企業(yè)銷售物流的特征和意義,開展企業(yè)銷售物流的管理。 技術創(chuàng)新管理。理解技術創(chuàng)新的特點,區(qū)分技術創(chuàng)新的類型,理解技術創(chuàng)新的過程與模式,理解技術創(chuàng)新戰(zhàn)略的特點,辨別技術創(chuàng)新戰(zhàn)略的類型,選擇技術創(chuàng)新的戰(zhàn)略,選擇恰當?shù)姆椒▽嵤┘夹g創(chuàng)新決策的評估,辨別企業(yè)技術創(chuàng)新的內(nèi)部組織模式和外部組織模式,開展企業(yè)的研究與發(fā)展管理,理解技術貿(mào)易的特點,區(qū)分技術合同的類型,選擇恰當?shù)姆椒▽嵤┘夹g價值的評估,說明國際技術貿(mào)易的內(nèi)容和基本方式,開展知識產(chǎn)權管理。 人力資源規(guī)劃與薪酬管理。理解人力資源規(guī)劃的內(nèi)容,制定人力資源規(guī)劃的程序,采用恰當?shù)姆椒A測人力資源需求與供給,理解績效的特點與績效考核的功能,制定績效考核的內(nèi)容和標準,制定績效考核的實施步驟,選擇恰當?shù)目冃Э己朔椒▽嵤┛冃Э己?,理解薪酬的構成與功能,分析薪酬管理的影響因素,遵循企業(yè)薪酬制度設計的原則,構建企業(yè)薪酬制度設計的流程,選擇恰當?shù)姆椒ㄔO計企業(yè)薪酬制度。 企業(yè)投融資決策及重組。理解貨幣時間價值和風險價值,掌握貨幣時間價值和風險價值的相關計算方法,辨別資本成本影響因素,測算不同籌資方式的資本成本率和綜合資本成本率,辨別和計算營業(yè)杠桿、財務杠桿和總杠桿,掌握資本結構理論,制訂資本結構決策,掌握固定資產(chǎn)投資決策方法,理解長期股權投資特征及風險控制,辨別并購重組動因,設計恰當重組方式實現(xiàn)重組效應,選擇適當方法對企業(yè)價值進行評估。 電子商務。理解電子商務,辨析電子商務的功能和特點,區(qū)分電子商務的類型,辨別電子商務中各種要素流的關系,分析電子商務對企業(yè)經(jīng)營管理的影響,識別電子商務運作的一般框架,掌握電子商務運作系統(tǒng)的組成要素,設計電子商務交易模式及一般流程,制定企業(yè)設計電子商務的運作步驟,總結電子支付的特點,區(qū)分電子支付的類型,構建第三方支付的流程,總結網(wǎng)絡營銷的特點,選擇恰當?shù)姆椒ㄟM行網(wǎng)絡市場調查,實施網(wǎng)絡營銷的策略組合,掌握網(wǎng)絡營銷方式。 國際商務運營。辨析國際直接投資的三種基本形式,理解國際直接投資基本理論,區(qū)別國際直接投資企業(yè)的建立方式,評價國際化經(jīng)營的市場進入模式,辨析跨國公司各種法律組織形式和管理組織形式,辨別國際海洋貨物運輸、國際鐵路貨物聯(lián)運、國際航空貨物運輸、國際集裝箱貨物運輸、國際貨物多式聯(lián)運的特點和經(jīng)營方式,實施上述運輸方式下的貨物運輸業(yè)務,開展上述運輸方式下的運費計算,辨析海上貨物運輸保險的保障范圍和我國海洋運輸貨物保險條款,開展國際海運保險投保業(yè)務,實施國際貨運保險索賠。以上就是2021年中級經(jīng)濟師考試參考大綱——工商管理,總共分為以上11個知識點,大家可以逐點進行認真復習,可以建立一個知識點框架圖,同時也要關注考試報名相關資訊,尤其是中級經(jīng)濟師初次報考常見問題,一定要提前了解和關注起來,祝大家考試成功!
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中級經(jīng)濟師工商管理專業(yè)適合從事企業(yè)管理、經(jīng)營管理、經(jīng)濟管理、生產(chǎn)統(tǒng)計、調度運營等崗位。
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經(jīng)濟師工商管理和人力資源哪個好考主要是要根據(jù)個人情況而言的,不能一概而論地說哪個簡單哪個難。工商管理因為不太涉及專業(yè)知識,只要讀教材基本就能懂里面包含的意思,所適合人群為想考經(jīng)濟師,但是沒有基礎的,大學學習相關管理專業(yè)或者管理相關工作的考生。人力資源適合從事人力資源的考生或者是有意向從事人力資源管理的考生,或者是沒有基礎想考經(jīng)濟師的考生。經(jīng)濟師考試專業(yè)課程的難易是因人而異的,難者不會,會者不難。只要自己好好努力,難的也會變得簡單的。中級經(jīng)濟師人力資源和工商管理專業(yè)介紹:工商管理 經(jīng)濟師工商管理考什么:企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策、公司法人治理結構、市場營銷與品牌管理、生產(chǎn)管理與控制、物流管理、技術創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、企業(yè)投融資決策及重組、電子商務經(jīng)濟師工商管理專業(yè)特點:是一個宏觀的科目,在我們本科生所學的知識來說,工商管理包含了很多體系,所以工商管理考的內(nèi)容比較多,考的都是管理類的知識點。經(jīng)濟師工商管理適合人群:工商管理因為不太涉及專業(yè)知識,只要讀教材基本就能懂里面包含的意思,所適合人群為想考經(jīng)濟師,但是沒有基礎的,大學學習相關管理專業(yè)或者管理相關工作的考生。人力資源經(jīng)濟師人力資源考什么:組織激勵、領導行為、組織設計與組織文化、戰(zhàn)略人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓與開發(fā)、勞動關系、勞動力市場、工資與就業(yè)、人力資本投資理論、社會保險法律、勞動合同管理與特殊用工、勞動爭議調解仲裁、社會保險、法律責任與行政執(zhí)法經(jīng)濟師人力資源專業(yè)特點:考的東西基本都是與人有關系的,一共是四個板塊的內(nèi)容:組織行為學、人力資源管理、勞動力市場、勞動與社會保險政策。人力資源和我們的工作和生活都是息息相關的。實用性比較強。經(jīng)濟師人力資源專業(yè)難度分析:中級人力資源有14章的內(nèi)容,所以考點比較多,從考題來看,多選題的難度比較大,考點相對于工商會多一些,考試一定要多背多記。有比較簡單的計算題。經(jīng)濟師人力資源適合人群:適合從事人力資源的考生或者是有意向從事人力資源管理的考生,或者是沒有基礎想考經(jīng)濟師的考生。
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