母嬰家居學(xué)院
印象記憶02
造價(jià)工程師薪資情況是怎么樣的?聽說做造價(jià)年薪很高,是這樣么?造價(jià)工程師真的能夠年薪百萬嗎? 我們根據(jù)造價(jià)人員的薪資情況和所負(fù)責(zé)的工作,將其分為三大類?! ?、年薪15~30萬 該類工作主要以技術(shù)崗和中低層管理崗為主。事務(wù)所中資深造價(jià)師或者項(xiàng)目經(jīng)理、大型建筑公司,地產(chǎn)公司里的主管級別以上高級經(jīng)理以下的工程師,全年收入(基本工資+福利+績效+年終獎)大概在這個跨度以內(nèi),主要從事的工作偏技術(shù),還是屬于公司執(zhí)行層面的基層員工,輔助帶一些管理思路,配合協(xié)調(diào)一些項(xiàng)目情況;常規(guī)造價(jià)軟件需要會用,在某個專業(yè)領(lǐng)悟有所精通,了解其他專業(yè)造價(jià)知識,可以配合其他工程師工作?! ?、年薪30~60萬 該類工作主要以起步創(chuàng)業(yè)的造價(jià)事務(wù)所合伙人和大型建筑公司、地產(chǎn)公司高級經(jīng)理以上、總監(jiān)級別以下中高層管理者為主。 全年收入(包括項(xiàng)目簽約收入、基本收入、股份激勵、年終分紅、項(xiàng)目獎勵等)大概是在這個跨度以內(nèi),主要從事的工作偏重管理、團(tuán)隊(duì)運(yùn)行、重難點(diǎn)事情的解決協(xié)調(diào);這個層面上基本上已經(jīng)脫離了基礎(chǔ)的軟件技能,管理者需要用更多的時間和精力去投入到提高效能,提高回報(bào)的這件事上,更多的在一些宏觀方面有把控,當(dāng)然不排除創(chuàng)業(yè)初期的合伙人仍舊自己做項(xiàng)目的情況?! ?、利潤60萬+ 該類薪酬的人員主要是市場上已經(jīng)有一定名氣的事務(wù)所(乙級以上)、大型建筑公司、地產(chǎn)公司里個別的成本總監(jiān),或者是已經(jīng)從成本總監(jiān)晉升為執(zhí)行總裁以上級別,這部分人也是以管理工作為重,倘若說30~60W的人群還會關(guān)注一些你的某些專業(yè)技能,但是60W+的人,基本上不會再去看過程,他們都是以結(jié)果定方向,做決策,看指標(biāo),把握一些更大更高層面的東西。 其實(shí)很多東西看能力也看起點(diǎn),平臺不一樣,你所接觸到的格局就不同,有時候不一定是你能力不夠,而是你選擇的方向有誤,把基本功(量、價(jià)、規(guī)范、定額等等)學(xué)好,打牢,不斷橫向擴(kuò)充專業(yè)技能面的同時,向一些大型公司挑戰(zhàn),你就會不斷的看透那些高薪工作背后所要付出的努力有多少了?! ∪绻悻F(xiàn)在正在造價(jià)行業(yè),但是對自己的薪資不滿意,小編覺得考個造價(jià)工程師證書,找三五個志同道合的朋友,開個事務(wù)所或者在甲方做到成本總監(jiān)以上的職位,都是不錯的選擇?! 〔贿^如果你想要拿到百萬的年薪,有一項(xiàng)是必不可少的:造價(jià)工程師證書(現(xiàn)一級造價(jià)工程師證書)。造價(jià)工程師證書是建筑行業(yè)中非常有含金量的一個證書,對提高收入很有幫助?! ∧壳?019年一級造價(jià)工程師考試備考已經(jīng)開始,一級造價(jià)工程師考試難度較大,建議考生盡早開始備考。如果你對一級造價(jià)工程師考試還不是很了解,建設(shè)工程教育網(wǎng)為大家整理了詳細(xì)的一級造價(jià)工程師考試介紹,想要詳細(xì)了解的可以去看一看。傳送門:一級造價(jià)工程師考試介紹 建設(shè)工程教育網(wǎng)2019年一級造價(jià)工程師課程已經(jīng)開通啦!網(wǎng)校結(jié)合多年成功輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),從學(xué)員實(shí)際需求出發(fā),結(jié)合一級造價(jià)工程師考試命題規(guī)律、重點(diǎn)、難點(diǎn),融入先進(jìn)的教學(xué)理念,全新推出2019年一級造價(jià)工程師超值精講班 ▎高效取證班 ▎無憂通關(guān)班 ▎84分面授集訓(xùn)營多個個性化輔導(dǎo)班次,各輔導(dǎo)班次為考生精心設(shè)計(jì),滿足不同類型考生需求,考試通過更
混世金粉
首先我們先從造價(jià)師基本市場行情說起:我國現(xiàn)有注冊造價(jià)工程師數(shù)量已突破13萬,造價(jià)員數(shù)量接近100萬,造價(jià)員擬轉(zhuǎn)為助理造價(jià)工程師,會降低注冊造價(jià)工程證書含金量嗎?2016年1月1日起,全省工程造價(jià)管理“三備案”系統(tǒng)正式啟用,雖然取消,但造價(jià)員擬轉(zhuǎn)為助理造價(jià)工程師不僅會加大造價(jià)員含金量,更加會加大造價(jià)工程師的含金量。總結(jié)以上的信息內(nèi)容,現(xiàn)階段造價(jià)師的工作待遇應(yīng)該也不錯很差,小編整理相關(guān)數(shù)據(jù),現(xiàn)階段注冊造價(jià)師平均工資:¥8297元/月,造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格從業(yè)人員的薪資待遇,因職稱、企業(yè)性質(zhì)、項(xiàng)目大小等多個方面有比較大的差異。在“北上廣”,造價(jià)工程師年薪能拿25萬元,在其他地區(qū)的收入也不菲。隨著建筑業(yè)的持續(xù)發(fā)展,需要大量的建設(shè)人才,特別是造價(jià)工程師持證人才,更是吃香。眾畢業(yè)生也相中這個職位,不過專家建議,他們要想入行,積累是關(guān)鍵,具備“軟”“硬”技能才有機(jī)會。從職稱上來分析:一般來說取得高級以上的職稱證書的人員的工資水平比較高,約在5000-30000之間,高級以下的水平的約為2000-15000之間。從企業(yè)性質(zhì)上來分析:國有企業(yè)事業(yè)單位會更加穩(wěn)定,但薪資水平可能不是很高;民營單位更有活力,工資待遇會相對比較高從項(xiàng)目大小來分析:造價(jià)師的獎金福利明顯和項(xiàng)目的大小有關(guān)系。
重疊的歲月
在北上廣地區(qū)造價(jià)工程師的薪資差不多每年能達(dá)到25萬元,其他地區(qū)比這些地區(qū)相對來說少一些。職稱也是影響因素之一,一般來說職稱越高薪資越高,擁有高級職稱的造價(jià)工程師,基礎(chǔ)工資在5000到30000元之間,沒達(dá)到高級職稱的造價(jià)工程師在2000到15000元之間。
kiki朱朱小猴子
平均工資¥10.9K/月,最多人拿10K-15K;造價(jià)工程師工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),轉(zhuǎn)工資¥9.0K,大傳工資¥10.3K,本科工資¥12.0K;從目前工作收入情況來看,絕大部分造價(jià)行業(yè)從業(yè)人員的收入水平都處于3000-10000的區(qū)間,占比70%。其中,大概有30~40%的收入都處于5000-8000,這應(yīng)該是作三年到五年成為公司年輕骨干的收入水平。在8000-15000區(qū)間,這應(yīng)該是工作五年以上,基本上已經(jīng)成為企業(yè)的中堅(jiān)力量或者是部門主管、主責(zé)以及負(fù)責(zé)人的收入水平。
首先我們先從造價(jià)師基本市場行情說起:我國現(xiàn)有注冊造價(jià)工程師數(shù)量已突破13萬,造價(jià)員數(shù)量接近100萬,造價(jià)員擬轉(zhuǎn)為助理造價(jià)工程師,會降低注冊造價(jià)工程證書含金量嗎?
首先我們先從造價(jià)師基本市場行情說起:我國現(xiàn)有注冊造價(jià)工程師數(shù)量已突破13萬,造價(jià)員數(shù)量接近100萬,造價(jià)員擬轉(zhuǎn)為助理造價(jià)工程師,會降低注冊造價(jià)工程證書含金量嗎?
目前造價(jià)證書的掛靠費(fèi)用是一年4w左右,薪資的話則根據(jù)你具體的崗位和公司資歷來定,一般大城市會高一些
一級造價(jià)工程師的年薪普遍在15-20萬之間,月收入在12000-15000元左右。根據(jù)目前數(shù)據(jù)總結(jié),造價(jià)工程師8000-10000元的月薪占比最大,其次就是10
想在這個行業(yè)有發(fā)展,首先過硬的技術(shù)是必不可少的,土建這行,無論是造價(jià)還是施工,永遠(yuǎn)是越老越值錢,經(jīng)驗(yàn)加上能力,才是最重要的,有了基礎(chǔ)之后怎么發(fā)展就看個人喜好了,
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