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        新手教師如何進(jìn)行全面反思?包含專業(yè)閱讀及同伴交流

        在諸多教師的觀念中,反思可以簡單的總結(jié)為:回憶自己的教育教學(xué),檢視其優(yōu)點、缺點,并思考問題產(chǎn)生的原因及改進(jìn)的具體方式?!?/p>

        那么,“全面反思”還應(yīng)該包括什么呢?根據(jù)(AB)、-(GM)和(LW)的研究,“全面反思”還包括:關(guān)注具體問題、圍繞問題進(jìn)行專業(yè)閱讀以及與同伴交流。換言之,反思不是獨自“思考”,而是基于個人經(jīng)驗和情況,思考并嘗試解決具體問題的過程。

        從新手教師的角度看,新手教師需要“學(xué)思結(jié)合”、“己友結(jié)合”。 “學(xué)而不思則罔;思而不學(xué)則殆?!薄蔼殞W(xué)無友,則愚昧無知?!薄墩撜Z》這兩句話所蘊含的觀念與西方的很多研究是一致的,從某些方面反映了“獨思”的弊端。教師在回憶、整理、思考自身教育經(jīng)歷時,需要有一定的問題意識,從小問題入手,收集、閱讀相關(guān)專業(yè)知識,與同伴交流分析,做到“思”與“學(xué)”結(jié)合,“我”與“他”結(jié)合。

        從學(xué)科組、備課組的角度看,提供反思的氛圍和機(jī)會,可以幫助新手教師實施“全面反思”。在反思的氛圍上,對新手教師反思后提出的問題,不予理會、不敷衍、不放棄,要調(diào)動一切資源,多方尋找解決問題的途徑。在反思的機(jī)會上,學(xué)科組、備課組中的“老教師”可以引導(dǎo)新手教師養(yǎng)成及時記錄困惑、改進(jìn)措施、效果的習(xí)慣,邀請新手教師在小組備課等活動中,將自己“一人靜思”的問題提出來,供小組內(nèi)討論。

        從學(xué)校等相關(guān)人員角度,提供一定的支持條件有助于新手教師實施“綜合反思”。學(xué)??梢酝晟茍D書館建設(shè),增設(shè)各類教育教學(xué)專著、專業(yè)期刊等,放在同一區(qū)域,供教師查閱;可以創(chuàng)建電子資源庫,存儲新教師、骨干教師、名師等的教學(xué)視頻、教案、論文等,供教師查閱,可以購買CNKI等賬號,為新手教師提供查找專業(yè)知識的資源;可以“滯后”邀請專家,即針對教師在“學(xué)思結(jié)合”、“自知結(jié)合”后提出的問題,邀請專注于該類問題的專家進(jìn)行深入指導(dǎo),從尋找“全才”到分流后尋找更合適、更專業(yè)的“專才”。同時,學(xué)校可以通過搭建各類平臺、制定各類激勵措施,為新手教師提供更多同行合作的動力和可能。

        從其他相關(guān)人員(如專家型教師、權(quán)威人士、教研人員等)角度,提供專業(yè)知識支持,可以幫助新手教師實施綜合反思,可以基于自己的研究專長深入一線,與新手教師進(jìn)行各種正式、非正式的交流、分析、討論;可以借助更高的平臺(如多校聯(lián)盟、市級教研部門等)選拔、吸納一些具有反思意識、研究精神的新手教師,幫助他們更好更快發(fā)展,并盡可能地輻射本校同事,改善教研生態(tài)。

        真正的“反思性實踐”或“反思性教學(xué)”,不是機(jī)械地看待自己的教學(xué)經(jīng)驗,也不是簡單地思考自己的得失,而是扎根于各種看似微不足道的實際問題,在閱讀、對話、思考的過程中去觸及問題并試圖解決問題。唯有如此,反思才能不斷煥發(fā)出新的活力,幫助新手教師快速成長。

        (作者:周玉琴 深圳市龍華區(qū)教育科學(xué)研究所附屬實驗學(xué)校教師)

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