根據(jù)國家和我省深化職稱制度改革精神和有關(guān)政策規(guī)定,現(xiàn)就2023年職稱評審工作及有關(guān)問題通知如下:
1.今年全省職稱評審工作于7月份啟動,高級職稱評審時間由全省統(tǒng)一安排(附件)。已下放的高級、中級職稱評審時間由各地區(qū)、各單位統(tǒng)一安排。其中,各市(州)須于8月底前報送本市承擔(dān)的高級職稱評審計劃。自評企事業(yè)單位高級職稱評審時間須提前一周報送省人力資源社會保障廳。全省年度職稱評審工作應(yīng)于2023年12月底前完成并報送評審結(jié)果。參加人員全部申報材料審批截止日期為2023年8月31日,任職資格自2023年9月1日起計算。
2.各級事業(yè)單位、主管部門要根據(jù)崗位管理部門核定的各級專業(yè)技術(shù)職務(wù)空缺情況,研究制定推薦方案。主管部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、把關(guān),合理確定推薦考試名額和人選,切實解決擬聘人選“存量”“增量”問題,加快實現(xiàn)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)“評聘結(jié)合”;科研院所、高等院校、技師學(xué)院等自評、直聘單位要嚴(yán)格按照崗位空缺情況評聘,組織實施崗位招聘。事業(yè)單位人事綜合管理部門要認(rèn)真履行職責(zé),督促同級主管部門落實政策。
3.根據(jù)我省深化職稱制度改革安排,自今年起,高校教師、實驗技術(shù)、衛(wèi)生(含非醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)藥學(xué))、檔案、新聞、出版、統(tǒng)計、藝術(shù)、體育、廣播與主持、工藝美術(shù)、文物和博物館、圖書資料(含大眾文化)、公共法律服務(wù)等專業(yè)職稱評審將執(zhí)行新修訂的評審標(biāo)準(zhǔn)。各級設(shè)立評審委員會的部門要在本系列(專業(yè))年度評審?fù)ㄖ忻鞔_擬執(zhí)行的評審標(biāo)準(zhǔn),并做好改革前后新舊標(biāo)準(zhǔn)的過渡銜接。專業(yè)技術(shù)人員可登錄省人力資源社會保障廳官網(wǎng)“職稱評審”專欄查看相關(guān)評審標(biāo)準(zhǔn)。
4.從今年起,全省整合組建實驗技術(shù)、文物博物、圖書資料、群眾文化、公證員、司法鑒定人、體育教練員、體育保護(hù)師等專業(yè)技術(shù)職稱評審委員會。實驗技術(shù)高級職稱評審委員會、省中級職稱評審委員會由省教育廳組建;文物博物、圖書資料、群眾文化高級職稱評審委員會、省中級職稱評審委員會由省文化和旅游廳組建;公證員、司法鑒定人高級職稱評審委員會、省中級職稱評審委員會由省司法廳組建;體育教練員、體育保護(hù)師高級職稱評審委員會、省中級職稱評審委員會由省體育局組建。市(地)級中級職稱評審委員會由各直轄市(地)人力資源社會保障局主管部門組建。
5.落實國家關(guān)于加強(qiáng)新時期中醫(yī)藥人才工作的意見。經(jīng)與省衛(wèi)生健康委、省中醫(yī)藥管理局商定,從今年起,“晉升副高級職稱的中醫(yī)師,應(yīng)在縣級以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者對口支援醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)積累一年以上從業(yè)經(jīng)驗”。衛(wèi)生系列高級職稱評審委員會可根據(jù)實際情況,單獨成立中醫(yī)衛(wèi)生專業(yè)基層職稱評審組,對申報“基層高級職稱”的基層中醫(yī)專業(yè)技術(shù)人員實行“有針對性地評價、有針對性地使用”。
6.從黨政機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)業(yè)或從軍隊轉(zhuǎn)業(yè)到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位的專業(yè)技術(shù)人員,可根據(jù)其學(xué)歷要求、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績等直接報考相應(yīng)等級的專業(yè)技術(shù)職務(wù)(國考系列除外),首次報考專業(yè)技術(shù)職務(wù)時可參考本單位同類專業(yè)技術(shù)人員。本科畢業(yè)生從事專業(yè)技術(shù)工作累計10年(包括在原單位從事專業(yè)技術(shù)工作時間,下同)的,可以報考副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù);本科畢業(yè)生從事專業(yè)技術(shù)工作累計5年,或大專畢業(yè)生從事專業(yè)技術(shù)工作累計7年的,可以報考中級專業(yè)技術(shù)職務(wù); 本科畢業(yè)生從事專業(yè)技術(shù)工作累計滿1年,或大專畢業(yè)生從事專業(yè)技術(shù)工作累計滿3年,或中專畢業(yè)生從事專業(yè)技術(shù)工作累計滿5年,可以認(rèn)定為初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。工作表現(xiàn)和成績突出的,可以按規(guī)定申請破格晉升為高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
7.暢通新型文藝團(tuán)體職稱評定渠道。在非公有制組織、社會組織中從事藝術(shù)表演、藝術(shù)創(chuàng)作、藝術(shù)管理、技術(shù)支持等工作的藝術(shù)從業(yè)人員,以及在民營文化工作室、民營文化經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)文藝社區(qū)等新型文藝組織工作的從業(yè)人員,網(wǎng)絡(luò)作家、簽約作家、自由撰稿人、獨立制片人、獨立演員歌手、自由職業(yè)者等自由職業(yè)文藝工作者,均可按規(guī)定程序申請晉升職稱。各級人力資源社會保障部門及其所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要按照《關(guān)于進(jìn)一步明確我省專業(yè)技術(shù)人員職稱申報渠道的通知》(黑仁社發(fā)[2017]33號)要求,為新型文藝團(tuán)體提供職稱申報和推薦服務(wù)。
8.進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)工作。凡按規(guī)定與用人單位簽訂勞動合同的民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員,均可申請晉升職稱,不受戶籍、身份、檔案、所屬等限制。各級人力資源社會保障部門和設(shè)立評審委員會的部門要增強(qiáng)服務(wù)意識,按照職稱管理權(quán)限負(fù)責(zé)本地區(qū)、本行業(yè)的民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員申報、推薦、審核、評審等工作,確保民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員公平參與職稱評審。在民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員相對集中的工程技術(shù)、衛(wèi)生、會計等系列,可實行單獨分組、單獨評審,單獨確定通過率。
9.鼓勵在我省工作的留學(xué)回國人員和外籍人才申報專業(yè)技術(shù)職稱,其在國外專業(yè)技術(shù)工作年限可累計計算,其業(yè)績可作為評定依據(jù)。優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人才可按規(guī)定申請破格晉升高級職稱。
10.從今年起,中鐵哈爾濱局集團(tuán)有限公司審計、衛(wèi)生、出版系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)(專業(yè))以及工業(yè)技術(shù)工程、林業(yè)和草原工程、黨校教師、新聞、檔案、圖書資料、文物和博物館、藝術(shù)、播音與主持、體育系列高級、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)(專業(yè))統(tǒng)一委托我省屬地管理,由中鐵哈爾濱局集團(tuán)有限公司直接向相應(yīng)評定委員會提出申請,高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)參加全省統(tǒng)一評定,中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)參加單位所在地地級市(州)評定。
11.翻譯專業(yè)職稱評審按照中國外文出版局《關(guān)于開展2023年全國翻譯專業(yè)職稱評審工作的通知》(外文改[2023]143號,關(guān)注“CATTI中心”微信公眾號,點擊“考試準(zhǔn)備”“職稱評審”查詢)有關(guān)要求執(zhí)行。省級主管部門或市(州)人力資源社會保障部門應(yīng)于9月20日前將考生報名材料報送省人力資源社會保障廳。
12.嚴(yán)格落實誠信承諾和失信懲戒機(jī)制。對提供虛假信息、業(yè)績成果及相關(guān)證明材料或抄襲他人學(xué)術(shù)成果的應(yīng)聘人員,實行“一票否決”,其記錄將記入職稱申報和評審誠信檔案。情節(jié)嚴(yán)重的,在一定期限內(nèi)取消職稱和職務(wù)晉升資格。同時,對單位、主管部門相關(guān)人員和領(lǐng)導(dǎo)在一定范圍內(nèi)予以問責(zé)和通報。
13.用人單位、主管部門要履行審核職責(zé),認(rèn)真審核申請人提供的材料,避免簡單推卸問題和矛盾;各級設(shè)立評議委員會的部門要依法履行審核職責(zé),對申請人的資格條件和評議材料逐一進(jìn)行審核,嚴(yán)格落實一次告知申請人需補(bǔ)充材料的工作要求,對不符合申請條件的及時退回并告知理由。
14.各級人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要創(chuàng)新工作方式,主動公布政策咨詢和服務(wù)電話,根據(jù)材料提交時間采取網(wǎng)上預(yù)約、時間段、批次、單位、系列(專業(yè))等靈活多樣的方式收集材料。對提交材料較多、參與評審的人才中介機(jī)構(gòu)或用人單位,可以提供上門服務(wù),為專業(yè)技術(shù)人才提供高效便捷服務(wù)。
15.各地區(qū)、各部門要嚴(yán)格落實《職稱評審管理暫行規(guī)定》,認(rèn)真履行工作職責(zé),準(zhǔn)確把握政策標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化服務(wù)管理,嚴(yán)守工作紀(jì)律,做好申請推薦、材料審核、評審管理、公示確認(rèn)等相關(guān)工作,暢通投訴舉報渠道,積極接受社會監(jiān)督,對舉報的問題及時調(diào)查核實,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題嚴(yán)肅處理,營造風(fēng)清氣正的評審環(huán)境。
此前政策與本通知不一致的,以本通知為準(zhǔn)。其他未盡事宜,按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
黑龍江省人力資源和社會保障廳
2023 年 7 月 13 日
附件:2023年省高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審方案