1.小西李橫平高等教育出版社第9單元測試與評價技能訓練題庫、組卷與備考考務、閱卷、統(tǒng)計、分析、反饋總結(jié)性評價與形成性評價常規(guī)英語測試是教師檢查教學效果、獲取反饋信息的主要方式,也是衡量學生是否達到規(guī)定的教學目標、評定學生學業(yè)成績的重要手段。通過測試,教師可以檢查自身的教學質(zhì)量,了解學生的學習情況,從而改進教學方法,提高教學質(zhì)量;學生可以了解自己的學習成績和存在的問題,從而彌補自己的弱點,改進學習方法,爭取更好的成績。此外,測試還促使學生有條不紊地整理、復習所學知識,進一步調(diào)動學生的學習積極性。
2、積極性的作用是教學中的一個重要環(huán)節(jié)。出題、組卷、準備試卷的技巧是英語教師必須具備的重要技能。 第36課:出題、組卷、準備試卷技巧的訓練。訓練的意義在于:出題的原則和要求要依據(jù)相應的教學大綱;對教學和學習有很好的指導作用;根據(jù)不同的目的選擇題型;保證考試題目的效度;題目設置在預定的范圍內(nèi),難度適中;題目難易有別;題目設置符合出題格式要求。 原則 原則 要求 要求 試卷設計的原則和要求包括:題目標題和題號、說明和分值;試題、標準答案和評分標準相匹配;聽力部分要有筆錄;平均難度適中,難易題分布恰當;一般有兩張同等難度的試卷,即A卷和B卷;題目數(shù)量充足。 試卷準備的原則和要求:格式正確、字體字號合適、打字裝訂正確、打印清晰;份數(shù)充足
3.頁數(shù)充足、略有空白;頁碼應標明頁數(shù);考試應在考試前一天上課前完成;應做好保密措施。 英語常規(guī)測試種類 從測試目的上看() 成就測試() 水平測試() 學習能力測試() 診斷性測試() 進度測試() 從評分的客觀性上看 主觀性測試() 客觀性測試() 內(nèi)容 內(nèi)容 方法 方法 從答題方式上看 口試 筆試 聽力測試 從時間和功能上看 課堂測試 單元測試 期中考試 期末考試 選擇題 設置題目時,應避免: 題目不充分或不精煉; 干擾項不具迷惑性; 選擇題
4、選項太少;選項中有兩個標準答案;選項冗長重復;同一題中的選項長短不一或帶有提示功能 內(nèi)容 內(nèi)容 方法 方法 選擇題 聽寫 答題 完形填空 閱讀理解 英語考試常見題型 技能 技能訓練 訓練 1、每人出一張初二上學期的期末考卷,并在電腦上打印出來; 2、用下面的績效評估表對每張試卷進行點評和評分。 測試是教師檢查教學效果和學生學習情況的重要手段,作為教師,除了教學技能外,還必須學會組織考試,掌握主考官和監(jiān)考官的技能;掌握閱卷技能(按照閱卷方案和評分標準科學閱卷);試卷分析技能指統(tǒng)計原始數(shù)據(jù)、處理、分析數(shù)據(jù)形成報告的技能;反饋技能指向有關(guān)部門、師生送達報告、匯報,指導和改進教學,提高教學的技能。
5.提高教學質(zhì)量的技能。這些技能是英語教師常用的、必備的技能。 第37課:考務、評分、結(jié)果分析與反饋 技能培訓 培訓意義 意義 考務要求 1.考務小組; 2.考前培訓; 3.考場準備; 4.考生進考場; 5.監(jiān)考指導; 6.考生離場; 7.主考官職責。 原則 原則 要求 評分、統(tǒng)計、分析和反饋的要求 1.認真批改試卷,做好記錄; 2.認真統(tǒng)計分析; 3.及時反饋數(shù)據(jù); 4.鼓勵進步,做好點評 5.注重反饋教學。 按照評分標準批改試卷,盡量流暢地評分。給每一道題打分。對非標準答案評分。 總分 評價 試題難度 試題區(qū)分度 標準差 信度 效度 內(nèi)容 內(nèi)容 方法 方法 統(tǒng)計分析 排序比較,分析原因 列出最高分、最低分、平均分 統(tǒng)計分數(shù)范圍及其所占比例 找出常見的優(yōu)缺點、典型
6.鍵入錯誤,分析原因,指導教學 反饋結(jié)果 向上級匯報考試結(jié)果及分析 向出題人反饋數(shù)據(jù)及分析 向?qū)W生反饋成績,點評反饋 教學調(diào)整 教學補救措施 技能 技能訓練 訓練 1.組織一次英語測試(使用上一節(jié)課學生編排、制作的試卷); 2.按照評分標準批改試卷,進行數(shù)據(jù)分析; 3.寫試題分析。 “考試,考試,老師的法寶;分數(shù),分數(shù),學生的命脈?!倍嗄陙?,由于“一考決定一生”的指揮棒,應試教育的強大慣性,嚴重扭曲了教育的本質(zhì),不但剝奪了學習的樂趣,而且培養(yǎng)了一大批高分低能的學生。 學會科學地評價學生、評估學習,特別是運用基于多元智能理論的形成性評價,客觀全面地評價學生,是合格英語教師的一項重要能力。第38課 形成性評價與終結(jié)性評價訓練 訓練意義 意義 1 了解形成性評價與終結(jié)性評價的概念; 2 比較二者的異同,思考形成性評價的必要性、作用及做法; 3 學習“檔案袋”評價法的實踐,并開展相關(guān)實驗。 原則 原則 要求 要求 終結(jié)性評價():教學活動完成后進行的評價,判斷其效果; 形成性評價():對學生在日常學習過程中的表現(xiàn)、成就以及體現(xiàn)的情緒、態(tài)度的評價。