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        azaarsenal
        首頁 > 考試培訓 > 注會老師培訓

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        :小小的菇涼

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        近年來,越來越多人選擇高頓,下面我們來詳細了解下高頓的魅力所在。

        選擇高頓的理由

        一、高頓品牌

        高頓把“成為全球領先的財經教育機構”作為自己的發(fā)展愿景。致力于幫助學員快速獲取職業(yè)證書,高頓把"通過率"視為自己的生命線!為了幫助高頓學員攀上人生高峰,高頓還幫助學員提供工作實習的機會,甚至可以去到像“四大”這樣高端的企業(yè)。歷年來,高頓取得豐厚的成績,獲得了財會界的一致好評。注冊會計師

        二、名校老師

        高頓教育融合了名校上海財經大學百年教學輔導資源,邀請到上海財經大學的老師給高頓學員授課,他們除了有深厚的專業(yè)知識背景,也具備多年的教學經驗。像六大上財名師之一高曉娟老師,自2009年注會考試有戰(zhàn)略這門學科,就開始投入該科目的潛心研究,這些年,已經幫助了很多學員順利通過考試。學會計,你可以聽郁剛考試的課。郁剛老師以一貫嚴謹的教學態(tài)度,廣受學員的好評和喜愛。審計老師當然要選高圣榮老師了,高老師把審計化難為簡,讓學員很快理解掌握。吳井紅老師把財管講活了,很多學員會靈活運用那些枯燥的公式。經濟法可以聽葉朱老師的課。講得很仔細,幫助學員提高學習效率,達到事半功倍的效果。

        三、專業(yè)服務

        加入高頓,你可以享受到優(yōu)質的專業(yè)服務。我們設有新人導師、學科導師和攻略導師,幫助學員解決備考過程中遇到的難題。另外,我們本著對學員負責的態(tài)度,會為為高頓學員提供24小時的在線服務,也會督促學員學員高效學習。在備考注會的過程中,我們會一直陪伴學員,為學員解決疑問。使你全身心投入注會的學習,沒有后顧之憂。

        四、通過率高

        高頓把“通過率”視為自己的生命線。每年注會的高分考生都是我們高頓的學員。注會考試難,一次通過注會考試更是難上加難。

        注會老師培訓

        123 評論(9)

        cuteorange290

        注冊會計師是依法取得注冊會計師證書并接受委托從事審計和會計咨詢、會計服務業(yè)務的執(zhí)業(yè)人員。只要有一定數量的專職從業(yè)人員,其中至少有五名注冊會計師;并不少于三十萬元的注冊資本;而且符合國務院財政部門規(guī)定的業(yè)務范圍和其他條件。就可以組成負有限責任的會計師事務所以其全部資產對其債務承擔責任,進行獨立審計工作。

        國際會計師是指通過國際會計認證機構認證的、懂得國際會計準則和運作模式的會計師,擁有國際會計師的身份即 獲得法律賦予執(zhí)業(yè)資格權利 可在國際范圍內執(zhí)業(yè) 的會計師 。而國內的注冊會計師只是 國內承認的執(zhí)業(yè)資格,其執(zhí)業(yè)范圍只在國內。 在國際上不被認可。證書的含金量和就業(yè)范圍明顯不如國際認證的證書。

        ACCA在國內稱為"國際注冊會計師",實際上是特許公認會計師公會(The Association Of Chartered Certified Accountants)的縮寫,它是英國具有特許頭銜的4家注冊會計師協會之一,也是當今最知名的國際性會計師組織之一。ACCA資格被認為是"國際財會界的通行證"。許多國家立法許可ACCA會員從事審計、投資顧問和破產執(zhí)行工作。ACCA在歐洲會計專家協會(FEE)、亞太會計師聯合會(CAPA)和加勒比特許會計師協會(ICAC)等會計組織中起著非常重要的作用。小編再送一個2018年考試資料包,可以分享給小伙伴,自提,戳:ACCA資料【新手指南】+內部講義+解析音頻

        急速通關計劃 ACCA全球私播課 大學生雇主直通車計劃 周末面授班 寒暑假沖刺班 其他課程

        339 評論(13)

        甜甜的daisy

        聽同事介紹高頓培訓,但我想問下,考注會真的有用嗎

        115 評論(11)

        長平公主

        上海立信cpa可以,老師都是大學資深教師或者上海市注冊會計師的核心師資力量,有面授有網課,同步學習,具體的可以去立信cpa咨詢!

        358 評論(11)

        紫色super

        周末開會、培訓是否算加班,主要還看勞動者的工時制,根據標準工時制加班的3個認定標準,如果勞動者屬于標準工時制,那么周末開會、培訓完全符合加班的認定標準。1、周末開會、培訓通常容易認定為用人單位的要求,即便是單位組織的娛樂活動,只要是要求員工一定要參加的,都屬于單位要求,是加班的認定標準之一。單位組織,員工自愿參加的活動,可以不認定為用人單位的要求,不視為加班;2、周末開會、培訓的內容通常容易認定為用人單位意志的體現;3、用周末的時間開會與培訓,在標準工時制下,也很容易認定為是在標準工作時間之外。符合以上這3點,周末開會與培訓就屬于加班,用人單位可以安排倒休,如果沒有時間倒休,應該給予勞動者2倍加班工資。綜合工時制下,周末開會與培訓是否能夠認定為加班,主要看第3點,即經過綜合計算,周末的時間是否超過了總的工時,就算是加班。

        259 評論(13)

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