江蘇省。關(guān)注“江蘇省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“在線報(bào)名”，進(jìn)行報(bào)名。各設(shè)區(qū)市考核點(diǎn)（附件1）必須嚴(yán)格按照企業(yè)人力資源管理師和勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員2個(gè)職業(yè)

DD大小姐 評(píng)論（1） 2025-06-30

人力資源師考試分為“理論知識(shí)”和“技能操作”兩張?jiān)嚲怼！袄碚撝R(shí)”的題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題；而“技能操作”考核的題型包括計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等?？荚?/p>

鰻鰻小公主 評(píng)論（2） 2025-06-29

由各地職業(yè)技能鑒定中心統(tǒng)一組織考試閱卷，成績(jī)一般在考試后的50-80天陸續(xù)公布?？傻顷懧殬I(yè)技能鑒定中心查詢成績(jī)。

打豆打豆 評(píng)論（3） 2025-06-29

60分為及格。2022年吉林省人力資源管理師考試合格標(biāo)準(zhǔn)為：考試卷面分值100分，60分為及格，師級(jí)資格另外還需參加論文綜合評(píng)審(撰寫與答辯)。

Lemonice檸檬冰 評(píng)論（2） 2025-06-28

實(shí)操是以筆試的形式，一般在5-6個(gè)大題，包括簡(jiǎn)答、計(jì)算、論述、案例分析題，都是出自于課本的，需要吃透教材，多看看書(shū)。如果您覺(jué)得我的回答對(duì)您有幫助，請(qǐng)幫我采納哦~

獨(dú)步幽森 評(píng)論（2） 2025-06-30