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        映雪堂明
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        雯浩天使

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        你在工作中經(jīng)歷了哪些高光時(shí)刻,其實(shí)工作中的高考是很多很多,自己發(fā)現(xiàn)不了別人也很難發(fā)現(xiàn),如果你有時(shí)間慢慢回的話,在工作中生人的任何一個(gè)工作都是你高光時(shí)刻的時(shí)刻,所以說(shuō)解決問(wèn)題就是因?yàn)楣涔鋾r(shí)刻。

        心理咨詢師徐凱

        306 評(píng)論(15)

        熊貓小胖

        00后普遍比80后、90后更早接觸職場(chǎng),很多人在大一就頻繁實(shí)習(xí),在不同行業(yè)、不同企業(yè)、不同賽道中刷經(jīng)驗(yàn)值。在這一過(guò)程中,他們認(rèn)識(shí)了社會(huì),錘煉了自我,提升了能力,也充分展示了年輕一代的職場(chǎng)觀念:更追求自我實(shí)現(xiàn)的求職導(dǎo)向、更平等的職場(chǎng)人際關(guān)系、更自我驅(qū)動(dòng)的工作內(nèi)容、更寬松自在的職場(chǎng)氛圍。

        對(duì)個(gè)性和訴求的更高期許,也讓00后對(duì)無(wú)效加班、上司畫(huà)大餅和PUA、酒桌文化、薪酬與付出不對(duì)等、性別歧視等職場(chǎng)現(xiàn)象,容忍度更低。他們可以為熱愛(ài)的工作自我施壓、熱情學(xué)習(xí),也會(huì)在感受到不公、受了委屈時(shí),“敢說(shuō)敢做”。比如他們有在社交和視頻平臺(tái)上吐槽的習(xí)慣,也敢于辭職甚至裸辭。

        我相信,多數(shù)人對(duì)這屆年輕人帶來(lái)的嶄新職場(chǎng)觀是不吝于褒揚(yáng)的。這同樣是時(shí)代社會(huì)的進(jìn)步。他們追求平等務(wù)實(shí),也敢于活出年輕人的精氣神,讓人欣慰又振奮。

        因此,當(dāng)00后遇到找工作困難、承受心理壓力時(shí),社會(huì)不能總以刻板印象和偏見(jiàn)指責(zé)他們,一味要求他們“放低姿態(tài)”“磨平棱角”去順應(yīng)現(xiàn)實(shí),擁有更強(qiáng)的耐性和忍勁;用人單位不能以就業(yè)形勢(shì)不好為由,要求應(yīng)聘畢業(yè)生讓渡正當(dāng)權(quán)益,尤其是在薪酬、社保、休息權(quán)等方面對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行壓縮克扣。

        這離不開(kāi)相關(guān)制度設(shè)計(jì)和職能部門(mén)的監(jiān)管,需要充分釋放市場(chǎng)的用人需求,和用人單位的依法守規(guī)——我們已經(jīng)看到很多這方面的努力和進(jìn)步,但確實(shí)也需要畢業(yè)生們理性評(píng)估理想和現(xiàn)實(shí)的距離,掌握一些認(rèn)知和能力,比如平衡好眼下和長(zhǎng)遠(yuǎn)、生存和愛(ài)好、就業(yè)和擇業(yè)的關(guān)系。能找到熱愛(ài)、有價(jià)值又收入符合預(yù)期的工作或方向當(dāng)然好,如暫有缺憾,學(xué)會(huì)取舍也是智慧。

        作為過(guò)來(lái)人,我也想對(duì)可能正處于焦灼狀態(tài)的年輕人們說(shuō)一句真摯的人生感悟:只要你努力過(guò)好當(dāng)下,生活必不負(fù)你。別太擔(dān)心,一代代人都是這么過(guò)來(lái)的。

        162 評(píng)論(15)

        winwing168

        一年一度的畢業(yè)求職季,繞不開(kāi)的話題就是擇業(yè)和職場(chǎng)現(xiàn)狀。俗話說(shuō)得妙【每一代人都每一代的擇業(yè)觀,每一代人都有每一代的堅(jiān)持?!?,面對(duì)著即將大批涌入職場(chǎng)的00后新新血液,相比于85、90甚至95后更加注重搞錢(qián)的職場(chǎng)心理來(lái)說(shuō),00后明顯“不走尋常路”,那我們不妨大膽預(yù)測(cè)一下,00后能否成為一股嶄新的力量倒逼職場(chǎng)改變嗎?

        【拒絕職場(chǎng)PUA】

        其實(shí)95后的職場(chǎng)人就已經(jīng)逐漸開(kāi)始全方位的抗?fàn)幜?,職?chǎng)PUA堪稱【職場(chǎng)天坑,萬(wàn)惡之源】正是要團(tuán)結(jié)起來(lái),才能對(duì)抗這種病態(tài)的打壓和無(wú)休止的驚天大餅。

        00后在職場(chǎng)中顯示出了更加鮮明的個(gè)性,他們更加明確:勞資是來(lái)上班的,上班是來(lái)賺錢(qián)的,不是來(lái)聽(tīng)你狗叫的?!井?huà)餅學(xué)宣告失敗】注定了一部分領(lǐng)導(dǎo)要開(kāi)始思考新的溝通方式,這就是改變的開(kāi)始。

        比如我曾經(jīng)的一位領(lǐng)導(dǎo),她奇葩的認(rèn)為年輕職工都是傻子,不需要跟他們認(rèn)真說(shuō)話,結(jié)果可想而知,被年輕職工重新教做人了。

        【說(shuō)走就走的辭職】

        00后辭職起來(lái)真是像龍卷風(fēng),上周還在帶的一個(gè)實(shí)習(xí)生弟弟,這周就拎包走人了。說(shuō)是領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō)人類的語(yǔ)言,他才不受這份氣。本來(lái)覺(jué)得是一次沖動(dòng)離職,誰(shuí)知道他跟我說(shuō)已經(jīng)【反向背調(diào)】了這個(gè)領(lǐng)導(dǎo),人品跟衣品一樣差,而且他對(duì)公司未來(lái)發(fā)展前景表示懷疑,決定先走為敬,聽(tīng)得我目瞪口呆。他甚至跟這位領(lǐng)導(dǎo)也直說(shuō)了,領(lǐng)導(dǎo)直接懷疑人生。這位弟弟是真勇,經(jīng)此一役,領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在跟我們說(shuō)話態(tài)度柔和了一大截~仔細(xì)想想這又何嘗不是一種改變呢?

        【拒絕加班】

        下班之后手機(jī)直接關(guān)機(jī),這是多少職場(chǎng)人想做又不敢做的?但是00后的友友們不僅敢,還能當(dāng)面拒絕加班,這真是讓我等倍感羨慕了。無(wú)償加班?做夢(mèng)。有償加班?勿擾。下班臨時(shí)電話?拒接。00后力爭(zhēng)不讓加班成為理所當(dāng)然,努力到讓人淚目。念念不忘必有回響,愿世界上再無(wú)加班~額?什么聲音?哦原來(lái)是我給自己點(diǎn)的夢(mèng)醒時(shí)分~

        最后,溫馨提示正在求職的小伙伴們,簽約千萬(wàn)忌盲目,可以提前【反向背調(diào)】:①咨詢靠譜的老師學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)小伙伴。②從企業(yè)查詢網(wǎng)站上看規(guī)模、老板背景、有無(wú)官司糾紛。③對(duì)比同類企業(yè)的同類崗位,不要死磕一家。④多泡泡相關(guān)論壇、官網(wǎng)、貼吧,也可以在知道上提問(wèn),知己知彼百戰(zhàn)不殆。祝00后小伙伴都能找到心儀的工作~

        218 評(píng)論(8)

        森源實(shí)木家具

        畢業(yè) 前聯(lián)系一下朋友們,送上你的祝福,希望你們能更多地了解對(duì)方,增進(jìn)彼此的友誼。下面我整理了畢業(yè)前給朋友的一封信600字,歡迎大家閱讀。畢業(yè)前給朋友的一封信600字篇一 老潘: 真的就要分開(kāi)了,中午我不用你幫我收拾東西,所以你不要回寢室,我不想看到你啊,這么久都沒(méi)哭,我不想和你說(shuō)再見(jiàn)。我只想告訴你,高中三年我過(guò)的沒(méi)有遺憾,無(wú)怨無(wú)悔,因?yàn)槲艺J(rèn)識(shí)了國(guó)媛認(rèn)識(shí)了你,認(rèn)識(shí)了liujinheng。我總是這樣幸運(yùn)在人生中的不同階段遇見(jiàn)不同對(duì)我好的人,我也在人生中重要的高中階段找到了我喜歡的人,我不要結(jié)果,我只要過(guò)程;在這場(chǎng)只有我一個(gè)人的所謂的“愛(ài)情”里,雖然體會(huì)著暗戀的苦痛,倒也青蔥干凈。我永遠(yuǎn)都忘不了他忘不了你們。我們都有那么好的家人做堅(jiān)實(shí)的后盾,身邊的朋友都這么好。我將來(lái)會(huì)給你找個(gè)像“明正”和“徐凱”那么好的姐夫,又更好的我會(huì)介紹給你的。畢業(yè)前的相片事件讓我對(duì)這個(gè)社會(huì)有了初步的了解,讓我重新的認(rèn)識(shí)了四班的同學(xué),我對(duì)他們心存感激。我和盼盼的問(wèn)題也解決了,是我主動(dòng)的,也讓我終于明白,每個(gè)人的個(gè)性不同。我愿意看每個(gè)人最好的一面,這會(huì)省去很多困擾,我相信還是好人多的。 回家這兩天好好的調(diào)整,其他科沒(méi)什么告訴你的,語(yǔ)文和英語(yǔ)一定要耐心,要一邊做一邊用 鉛筆畫(huà) ,你要穩(wěn)住啊。將來(lái)我們要賺好多好多的錢(qián),幫助別人,依舊是出于真心,不是憐憫和同情。祝我們的父母身體健康,早日體會(huì)到我們帶給他們的幸福! 你不要給我回信,你要說(shuō)的話我都明白,你不要來(lái)找我啊,我這輩子認(rèn)識(shí)你永不后悔,珍重! 我以后會(huì)聯(lián)系你的,別擔(dān)心! 韓秀明(草) 6月2號(hào) 畢業(yè)前給朋友的一封信600字篇二 正飛: 最近過(guò)得好嗎?我們有段時(shí)間沒(méi)有聯(lián)系了吧,這6月30號(hào)我就要正式大學(xué)畢業(yè)了!想在畢業(yè)前聯(lián)系一下我可愛(ài)的朋友們,送上我的祝福,希望我們能更多地了解對(duì)方,增進(jìn)彼此的友誼,在我畢業(yè)之后我們還能常常保持聯(lián)系——這就是我發(fā)此封郵件的目的。 先說(shuō)一下我的近況吧: 最近我被畢業(yè)論文搞得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),有點(diǎn)喘不過(guò)氣來(lái)呢,不過(guò)也快熬到頭了吧。過(guò)段時(shí)間還打算去海南島畢業(yè)旅行,畢業(yè)前再開(kāi)心玩一回。我目前在廣發(fā)證券南寧營(yíng)業(yè)部實(shí)習(xí),沒(méi)什么意外的話,畢業(yè)后就會(huì)在這家公司工作了吧。我想學(xué)好投資理財(cái),想學(xué)會(huì)炒股炒基金等。你以后若有投資理財(cái)方面的需求,你可以聯(lián)系我,我會(huì)為你提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。還有目前我們公司開(kāi)辦證券賬戶是免費(fèi)的,如果你也想開(kāi)立一個(gè)證券賬戶,我可以幫你辦理。請(qǐng)以后也多多支持我的工作啦,哈哈! 雖然我做的是證券方面的工作,但大學(xué)里所學(xué)的心理學(xué)的那點(diǎn)知識(shí)也不會(huì)廢掉。我現(xiàn)在已經(jīng)擁有了一個(gè)心理咨詢師三級(jí)證書(shū),可以說(shuō)是一個(gè)入門(mén)級(jí)的心理咨詢師呢,嘿嘿!如果以后有朋友需要心理咨詢的,我也許能幫上一點(diǎn)忙哦。說(shuō)到將來(lái),我是有創(chuàng)業(yè)的打算,不過(guò)最近這兩三年我還是會(huì)好好工作的,積累 經(jīng)驗(yàn) 和積累人脈,待時(shí)機(jī)合適了會(huì)去行動(dòng)。 我已經(jīng)說(shuō)了我的一些情況了,那現(xiàn)在該你和我 說(shuō)說(shuō) 你的情況咯: 你最近過(guò)得怎么樣? 你現(xiàn)在的事業(yè)如何? 或者你現(xiàn)在做什么工作?在哪個(gè)城市哪個(gè)公司? 你現(xiàn)在用的電話是哪個(gè)?聯(lián)系方式有變化了要告訴我哦。 最后,很希望能收到你的回信,增進(jìn)了解,延續(xù)友誼。 祝你生活、學(xué)習(xí)、工作、感情等方方面面都順順利利,開(kāi)心過(guò)每一天! XXX 畢業(yè)前給朋友的一封信600字篇三 成全: 你好,最近有點(diǎn)忙,都沒(méi)什么時(shí)間上網(wǎng),看到你給我發(fā)來(lái)的QQ郵件,我感到非常的高興,也非常的激動(dòng)!下面我就簡(jiǎn)單的介紹我的近況。 我現(xiàn)在在徐州伯康生物科技有限公司里面南寧分部做業(yè)務(wù)員幫公司開(kāi)拓南方市場(chǎng)(作為我積累資金的一個(gè)平臺(tái),有機(jī)會(huì)跟你聊聊)!同時(shí)兼職做會(huì)鑫國(guó)際里講師助理(主要和老板、企業(yè)家打交道)有利于拓展我的人脈!未來(lái)五年之內(nèi)我會(huì)在房地產(chǎn)方面發(fā)展,自己也在不斷的學(xué)習(xí)房產(chǎn)知識(shí),了解資訊。同時(shí)金融方面也會(huì)有不少涉及,這一方面還得多多向你請(qǐng)教啊! 大學(xué)即將畢業(yè),回想這一段大學(xué)生活,我覺(jué)得沒(méi)有白過(guò),尤其是一進(jìn)入大學(xué)就認(rèn)識(shí)了老蔡、覃燕、你、黎禮吟、莫老師等大大的啟迪了我的人生,拓展了我的夢(mèng)想,曾長(zhǎng)了我的見(jiàn)識(shí)!讓我從你們身上學(xué)到了很多的優(yōu)秀品質(zhì),以及做人做事的準(zhǔn)則,在此,我向你真誠(chéng)的道一聲謝謝! 還有二十天我們即將同時(shí)踏入社會(huì),讓我們一起為自己的夢(mèng)想加油,在人生的旅途上一起奔跑,讓我想起了一句:恰同學(xué)少年,風(fēng)華正茂!讓我們一起為自己的夢(mèng)想拼搏,在有了一定的基礎(chǔ)之后為社會(huì)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)! 加油,成全相信你一定會(huì)成功的! 最后,讓我們一起在人生的路上為自己的夢(mèng)想拼搏,為自己的青春寫(xiě)下最燦爛的篇章! 正飛 6月10日畢業(yè)前給朋友的一封信600字相關(guān) 文章 : 1. 給朋友一封信600字 2. 致朋友的一封信600字 3. 給即將畢業(yè)的同學(xué)的一封信 4. 給朋友的一封信700字 5. 給自己的一封信600字 6. 致自我一封信600字 7. 寫(xiě)給親人一封信600字 8. 給雨果的一封信600字范文4篇

        145 評(píng)論(10)

        吉果0412

        求職擇業(yè),每代人都有追求和堅(jiān)持。被打上各種標(biāo)簽的00后,在求職中也展現(xiàn)出獨(dú)特個(gè)性——他們可以稱得上是最具備職場(chǎng)平等觀念的一代人,普遍認(rèn)為員工和企業(yè)就是合作關(guān)系。既然是合作,就應(yīng)該互惠互利、互相尊重。為了公司付出一切、瘋狂996的時(shí)代早就過(guò)去了,反對(duì)無(wú)效加班,拒絕PUA(精神控制),才是他們奉行的職場(chǎng)觀。而面臨畢業(yè)的求職季,這一屆的年輕人甚至流行起在面試前對(duì)雇主進(jìn)行“反向背景調(diào)查”(以下簡(jiǎn)稱“反向背調(diào)”)。背景調(diào)查一般發(fā)生面試中,用人單位通過(guò)咨詢應(yīng)征者的畢業(yè)院校、前公司和其他相關(guān)人士,對(duì)應(yīng)征者的背景資料進(jìn)行真實(shí)性核查。這一環(huán)節(jié)多發(fā)生在社會(huì)招聘之中。然而頗具個(gè)性的00后,給傳統(tǒng)意義上的背調(diào)來(lái)了個(gè)“反攻”——他們?cè)谇舐毲伴_(kāi)始主動(dòng)對(duì)用人單位的工作環(huán)境、薪酬情況、企業(yè)文化等,通過(guò)多種方式進(jìn)行“摸底調(diào)查”,以更全面地了解用人單位的情況,為步入職場(chǎng)做準(zhǔn)備。

        反客為主,“反向背調(diào)”正成為00后進(jìn)入職場(chǎng)第一步 就是一種對(duì)于用人單位的調(diào)研,最常見(jiàn)的就是聯(lián)系已經(jīng)在該單位就職的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐,或者是在一些求職的網(wǎng)站、論壇等了解工作具體情況、薪資待遇和職位發(fā)展等。近年來(lái),隨著畢業(yè)生群體已經(jīng)大部分是95后、00后,其中一部分對(duì)于用人單位的背調(diào)也是越來(lái)越多樣化、細(xì)致和詳盡?!?/p>

        占據(jù)主動(dòng),年輕求職者們到底如何查公司老底? 據(jù)了解,在網(wǎng)絡(luò)上“反向背調(diào)”已經(jīng)被總結(jié)出不同“段位”——1.最基本的操作,是從各種網(wǎng)絡(luò)App信息中查看公司,去招聘網(wǎng)站了解同類崗位;更進(jìn)一步,是找?guī)熜謳熃慊蛟?jīng)在公司實(shí)習(xí)工作過(guò)的“小伙伴”打聽(tīng)內(nèi)幕;進(jìn)階版的,是去薪資工具里比對(duì)薪資水平,從企業(yè)查詢網(wǎng)站上看公司規(guī)模,查老板背景,甚至還要看公司背后的投資人及其投資邏輯。2.看風(fēng)評(píng) 搜索求職界的“大眾點(diǎn)評(píng)” 接到企業(yè)面試通知后,作為應(yīng)屆高校畢業(yè)生的徐凱并沒(méi)有過(guò)于激動(dòng),而是選擇到社交平臺(tái)上打探風(fēng)評(píng)。“可以搜索諸如‘XX公司值得去嗎?’‘在XX公司工作是種怎樣的體驗(yàn)’之類的問(wèn)題,好多人愿意分享自己的經(jīng)歷和見(jiàn)聞,還有人錄制視頻網(wǎng)絡(luò)日志,呈現(xiàn)第一視角下的辦公環(huán)境和工作狀態(tài)。還有招聘網(wǎng)站還會(huì)推出‘職得去’榜單,類似于求職界的‘大眾點(diǎn)評(píng)’,也能獲取不少信息。3.摸底細(xì) 知曉用人單位的“黑歷史” 盡管點(diǎn)評(píng)信息可以提供大量“情報(bào)”,但正在求職的人并不打算“照單全收”。對(duì)于一些知名度較低的中小型企業(yè),他們更傾向于到“天眼查”或“企查查”等商業(yè)信息服務(wù)平臺(tái)上“摸底細(xì)”。在公司背景模塊中,他們首先會(huì)查看成立日期、經(jīng)營(yíng)狀態(tài)、經(jīng)營(yíng)范圍等基礎(chǔ)情況?!皠偝闪⒉痪玫墓?,沒(méi)準(zhǔn)兒自己的架構(gòu)都還沒(méi)理順,風(fēng)險(xiǎn)也就會(huì)大一些。至于經(jīng)營(yíng)范圍,起碼可以對(duì)照官網(wǎng)看看是否一致,再看下招聘的崗位是否跟主營(yíng)業(yè)務(wù)相符?!贝送?,他們還會(huì)特意關(guān)注參保人數(shù),“有的公司對(duì)外宣稱有上千人,可參保人數(shù)卻只有十幾個(gè)人,很可能存在大量外包崗位,五險(xiǎn)一金很難保障?!敝劣谒痉L(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),里面更是大有學(xué)問(wèn)。“看法律訴訟,先確認(rèn)用人單位是原告還是被告,再看具體案由,如果涉及大量‘勞動(dòng)爭(zhēng)議’,就要仔細(xì)分析是否存在拖欠工資之類的問(wèn)題。一旦顯示有失信被執(zhí)行人、限制消費(fèi)令等記錄,也要重點(diǎn)關(guān)注?!彼麄冞€發(fā)現(xiàn),經(jīng)營(yíng)異常、行政處罰乃至嚴(yán)重違法等信息,能幫助自己充分知曉用人單位的“黑歷史”。同樣道理,新聞?shì)浨橐彩侵匾€索?!叭绻粋€(gè)企業(yè)總是負(fù)面纏身,肯定是要提高警惕的?!苯鹑趯I(yè)出身的表示,更高段位的背景調(diào)查,在于結(jié)合企業(yè)年報(bào)、投融資情況、股權(quán)結(jié)構(gòu)、招聘信息、公告研報(bào)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等資料,勾勒出公司在資金實(shí)力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技術(shù)水平等多維度的立體畫(huà)像,從而推測(cè)出相應(yīng)的發(fā)展前景和福利待遇。4.擦亮眼 切莫輕信“大餅”深陷泥潭 以往,很多求職者處在比較被動(dòng)的狀態(tài),對(duì)用人單位并沒(méi)有充分了解,只是單方面接受對(duì)自己進(jìn)行的背景調(diào)查。而現(xiàn)在,越來(lái)越多求職者有了風(fēng)險(xiǎn)防控的意識(shí),開(kāi)始主動(dòng)去調(diào)查用人單位的情況,這是一種進(jìn)步,也確實(shí)非常必要。如今一些行業(yè)準(zhǔn)入門(mén)檻并不高,成立一家公司很容易,注冊(cè)資本也不需要實(shí)繳而是認(rèn)繳,求職者一定要擦亮眼睛,不能被看似唬人的數(shù)字給蒙騙,也不要輕易相信用人單位畫(huà)的“大餅”?!扒舐氝^(guò)程中,起碼先弄清楚用人單位的主營(yíng)業(yè)務(wù),特別是風(fēng)險(xiǎn)比較高的行業(yè),更要多方求證,審慎決策!

        鐘情“反向背調(diào)”的年輕求職者,用自我表達(dá)為職場(chǎng)帶去新風(fēng)氣 從“反向背調(diào)”開(kāi)始,這屆年輕人正在用自己的主體意識(shí),為職場(chǎng)帶來(lái)新風(fēng)氣。面對(duì)許多固有的職場(chǎng)傳統(tǒng),這一批畢業(yè)生正以鋒芒畢露的方式進(jìn)行反抗??释降取⒆非笞晕冶磉_(dá)、重視自身合法權(quán)益、敢于提出反對(duì)意見(jiàn)……這一切也會(huì)慢慢倒逼著企業(yè)去作出改變——規(guī)范化經(jīng)營(yíng)、優(yōu)化工作環(huán)境、重視應(yīng)聘者的權(quán)益,從而營(yíng)造出更為合理的職場(chǎng)環(huán)境。

        105 評(píng)論(8)

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