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第一條 根據(jù)《中華人民共和國憲法》和《中華人民共和國地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》的規(guī)定,結(jié)合我省實(shí)際情況,制定本暫行規(guī)定。第二條 下列工作人員的任免,由省長代表省人民政府提請(qǐng)省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定,并由省人事局于每年十二月底綜合報(bào)國務(wù)院備案: 省人民政府秘書長,委、辦主任,廳、(局)長。第三條 省人民政府任免下列工作人員: 省人民政府副秘書長,辦公廳主任、副主任;委、辦副主任,副廳、(局)長,省人民政府參事室主任、副主任,省文史研究館館長、副館長,二級(jí)局局長,委、辦、廳、局總工程師、總經(jīng)濟(jì)師、總會(huì)計(jì)師; ?。ǘ┦僬龔d級(jí)高等院校院長、校長、副院長、副校長、副廳局級(jí)高等院校院長、校長; (三)省科學(xué)院、社會(huì)科學(xué)院、農(nóng)業(yè)科學(xué)院院長、副院長; ?。ㄋ模┦僬龔d局級(jí)廠、礦、公司的廠長、礦長、經(jīng)理、副廠長、副礦長、副經(jīng)理、總工程師、總經(jīng)濟(jì)師、總會(huì)計(jì)師,副廳局級(jí)廠、礦、公司的廠長、礦長、經(jīng)理; ?。ㄎ澹┦≌睂俎k事機(jī)構(gòu)和企事業(yè)機(jī)構(gòu)相當(dāng)于上述職務(wù)的人員。第四條 工作人員的任免,必須嚴(yán)格依照法律程序和組織原則履行任免手續(xù)。第五條 省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定任命的工作人員,由省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對(duì)外公布,并發(fā)給主任署名的任命書;省人事局代省人民政府發(fā)任免通知?! ∈∪嗣裾蚊墓ぷ魅藛T,由省人民政府發(fā)給由省長簽署的任命書;省人事局發(fā)任免通知。第六條 省轄市、縣、自治縣、市轄區(qū)人民政府,可參照本暫行規(guī)定,結(jié)合本地的實(shí)際情況,制定省轄市、縣、自治縣、市轄區(qū)任免工作人員暫行規(guī)定,并報(bào)省人民政府和上一級(jí)人民政府備案。第七條 省人民政府任免工作人員事宜,由省人事局負(fù)責(zé)辦理。第八條 本暫行規(guī)定自一九九O年十二月一日起施行。第九條 粵府<1983>286號(hào)《廣東省人民政府任免工作人員暫行辦法》自本暫行規(guī)定生效之日起廢止。
公務(wù)員的前景如何?看到這個(gè)問題,對(duì)于小公這樣在體制內(nèi)干了十幾年的人來說,非常感慨。不能說公務(wù)員前景不好,但在小公看來,所謂的前景其實(shí)只是屬于少數(shù)人的,對(duì)于大多數(shù)
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