獅城*青云
有很多考生都會發(fā)生這樣的疑問，初級經濟師有什么用的?能為我?guī)硎裁春锰?今天小編就針對大家的這個問題，為大家解答一下。如果你是已經入職的人員，通過經濟師職稱的初級/中級/高級可以加薪水.級別越高加薪就越多。如果你還沒有入職，只是苦哈哈的再找工作，那真心沒有什么有。首先中級以上的經濟師考試是有學歷及工作年限限制的。從評定上將，畢業(yè)工作一定時間（學歷不同），可以評定助理初級經濟師，不用考試。中級以上要考試，有的國企是漲工資和升官要看職稱。 說白了，經濟師可以從事任何工作（有特殊要求的除外，比如注冊會計師）。經濟專業(yè)技術資格實行全國統(tǒng)一考試制度（經濟師資格考試），由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標準。和工程師有電氣工程師，結構工程師等等一樣，初級經濟師只是對從事經濟工作的人員的統(tǒng)稱，但各個經濟工作人員的崗位是不同的，考試者根據自己的崗位來選擇初級經濟師具體的專業(yè)。他們的職稱是初級經濟師，而他們考了上面提到的公共課外，另一門專業(yè)知識與實務則要根據他們工作崗位來選擇。人事部工作人員的就考人力資源，銀行職員考金融、超市管理人員的就考商業(yè)、施工單位工作人員就可考建筑經濟，從事房地產生意的人就考房地產專業(yè)，從事航運的就考水路運輸，等等，以上這些人就被統(tǒng)稱作經濟師。初級經濟師這是證書，可以聘任相應的職務，并且原則上每個公司都應該配備相應數量的初、中級初級經濟師，不過目前除了房產、建筑行業(yè)要求得比較嚴之外，其他行業(yè)對此暫時還不夠重視。不過經濟師目前考試難度不大，建議盡早考。
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國家職業(yè)資格企業(yè)人力資源管理師鑒定申報條件 根據勞動保障部有關文件精神，國家職業(yè)資格申報條件為（符合以下條件之一）：一）高級人力資源管理師（國家一級）依據國家人力資源和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心（勞社鑒函[2009]04號）文件規(guī)定，國家職業(yè)資格一級企業(yè)人力資源管理師試驗性鑒定，具備以下條件之一，經高級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時，并取得結業(yè)證書。1、連續(xù)從事本職業(yè)工作18年以上；2、具有相關中級專業(yè)技術職稱滿3年；或具有副高以上專業(yè)技術職稱；3、具有本科（或同等學歷），從事本職工作滿8年；4、取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。二）人力資源管理師（國家二級） 具備以下條件之一，并經二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時，并取得結業(yè)證書；1、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上；2、取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；3、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上；4、取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。三）助理人力資源管理師（國家三級） 具備以下條件之一并經三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時，并取得結業(yè)證書。1、 連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上；2、 取得大學?？茖W歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上；3、 取得大學本科學歷證書后；4、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。深職訓 人 力 資 源 網 上有 勞動局 專業(yè) 解 答的。你可以 問 問
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好處一：職業(yè)發(fā)展很多人可能考了不止一個職稱了，單位也會鼓勵大家考取多點的職稱，而且很多聘職稱和轉崗者給安排一個新的部門的時候都會優(yōu)先考慮到這批有職稱的職員。好處二：聲譽在單位中一個職稱的職員總是會被人稱贊的，畢竟一個單位有職稱的人員并不是很多，如果你有經濟師職稱，這就代表了你在這個方面有專業(yè)水平。好處三：工資其實很多人都是為了這個來的，初級經濟師考取的比較容易，考了就加工資，何樂而不為?？偟膩碚f，評職稱的好處有很多，如果你還想熟悉更多關于初級經濟師的考試信息，可以下載來學寶典APP，里面有很多考試資訊等你來拿哦~
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來為我們講解有關人力資源證書考試的內容，希望對我們順利取證有所幫助。 人力資源資格證是國家頒發(fā)的職業(yè)資格證書，分為四級，從四級到一級，等級增加，考核難度也會改變。如果想考取三級和四級人力資源資格證，需要經過職業(yè)道德、理論知識和專業(yè)能力的考核。如果想獲得二級人力資源資格證，則多了一項綜合評審，即寫論文。目前考取人力資源資格證內容主要包括九大塊，包括人力資源規(guī)劃、職業(yè)生涯設計、崗位描述、人員招聘、員工培訓、員工激勵、績效考核、薪酬福利設計與管理、勞動關系管理等相關內容。如果對人力資源資格證考試考些什么想要了解更多詳情，可以上上海三才培訓的官網上查詢。上海三才是一家以學員為中心,提供一站式人力資源培訓和綜合服務的專業(yè)培訓學校。無論是師資還是教學環(huán)境，三才都能提供最一流的。從上述三才的相關介紹上可以看出，人力資源資格證考試的內容還是比較多的。所以說，人力資源資格證雖然比較有含金量，但是拿證卻沒有想象的那么容易，我們只有找到專業(yè)的培訓機構去參與專業(yè)的培訓，加上自己平時努力學習，才能順利獲取人力資源資格證。
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考取經濟師人力資源有什么好處經濟師是中國職稱之一，屬于經濟師類別，人力資源是其中的一類職稱。其作用是，對人力資源進行有效開發(fā)、合理配置、充分利用和科學管理的制度、法令、程序和方法的總和。它貫穿于人力資源的整個運動過程，包括人力資源的預測與規(guī)劃，工作分析與設計，人力資源的維護與成本核算，人員的甄選錄用、合理配置和使用，還包括對人員的智力開發(fā)、教育培訓、調動人的工作積極性、提高人的科學文化素質和思想道德覺悟等等，那么考取經濟師人力資源有什么好處呢? 1、含金量高，人力資源經濟師職稱由人事部發(fā)證，是國家級別的考試，全國統(tǒng)考，是事業(yè)單位或企業(yè)認可的職稱證書。 2、評中級職稱，一旦考上，全國通用，你在任何單位都是中級職稱，不會因為單位改變而取消職稱。職稱的作用有很多，提高自己的晉升空間，比如可以參加一些政府采購、投資評審、財務審計、工程招標等活動。 3、中級經濟師擁有國家給予的待遇，單位會按照國家有關規(guī)定給你相應的待遇。用人單位按月發(fā)放崗位津貼，在很多單位，中級經濟師可以享受科級干部的待遇，200-2000元不等，公司的某些崗位必須由擁有該職稱人員擔任。 4、上海、北京一些城市對居轉戶有要求的，考取中級經濟師后可以在一些地區(qū)辦理居轉戶等工作，可以讓子女就讀公立學校。 5、退休，達到退休年齡退休時，按照退休時工資標準增加10%發(fā)給退休金。
人力資源經濟師是職稱范疇，屬于經濟系列中級專業(yè)技術職務，而人力資源管理師則是執(zhí)業(yè)資格范疇。專業(yè)技術職務，俗稱職稱，理論上職稱是指專業(yè)技術人員的專業(yè)技術水平、能力
凌空抽筋 評論（4） 2025-06-16 初級經濟師主要考《經濟基礎知識》、《專業(yè)知識與實務》這兩科，所以主要看著兩本書。 1.初級經濟師考試考兩個科目，一個是《經濟基礎知識》，另一個是《專業(yè)知識與實務
桃源搗主 評論（4） 2025-06-15 最直接的就業(yè)方向肯定是企業(yè)的人資專員。人資專員的崗位也是分很多種的，有的公司規(guī)模小，只設人資專員崗位，那么這個崗位就是綜合性的，招聘、培訓、薪酬、考核、勞動關系
招妹0916 評論（2） 2025-06-15 初級經濟師人力資源方向考完不可以直接拿到人力資源管理師證書。企業(yè)人力資源管理師和初級經濟師人力資源管理專業(yè)兩者是不同的。初級經濟師人力資源專業(yè)是屬于職稱考試，全
仿佛那一天 評論（2） 2025-06-16 此前，“人力資源管理師”通常指的都是“企業(yè)人力資源管理師”，但自從但從2020年7月起，企業(yè)人力資源管理就正式退出了國考證書。自此，人力資源經濟師作為僅剩的人力
零碎的回憶123 評論（5） 2025-06-16 優(yōu)質人力資源師證問答知識庫
